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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Familien in Krisensituationen und berate sie bei Erziehungsfragen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Team, das sich für die Unterstützung von Familien einsetzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Familien positiv und mache einen echten Unterschied in der Gesellschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Sozialpädagogik oder Psychologie erforderlich.
- Andere Informationen: Du wirst Teil eines dynamischen Teams mit regelmäßigen Fortbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufsuchende Arbeit im Rahmen von Familien- und Einzelfallhilfe gem. §§ 30, 31, 35, 35a und 41 SGB VIII
- Unterstützung bei der Bewältigung von Krisen und Problemen innerhalb des Familienverbandes
- Beratung von Familien im Rahmen ihrer Erziehungsaufgaben
- Gestaltung und Organisation des Alltags von Familien und Jugendlichen
- Anbindung der Familie in den Sozialraum
- Abwehr von Gefährdungssituationen im Rahmen des Kinderschutzes gem. § 8a SGB VIII
- Dokumentation und Berichtswesen
- Psychosoziale Beratung von Klienten
Sozialpädagoge BA/MA oder Psychologe BA/MA (m/w/d) als Familien und Einzelfallhelferin Arbeitgeber: LernportaL - Institut für Bildung und Erziehungshilfe
Kontaktperson:
LernportaL - Institut für Bildung und Erziehungshilfe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagoge BA/MA oder Psychologe BA/MA (m/w/d) als Familien und Einzelfallhelferin
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Knüpfe Kontakte zu Fachleuten in der Sozialarbeit oder Psychologie, um mehr über die Herausforderungen und Anforderungen in diesem Bereich zu erfahren. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um dich mit anderen auszutauschen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich der Familien- und Einzelfallhilfe. Zeige in Gesprächen, dass du über relevante Themen wie Kinderschutz und Krisenintervention gut informiert bist. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Praktische Erfahrungen sind Gold wert! Engagiere dich ehrenamtlich in sozialen Projekten oder Praktika, um deine Fähigkeiten in der Arbeit mit Familien und Jugendlichen zu erweitern. Diese Erfahrungen kannst du dann in Gesprächen hervorheben.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Methoden zur Krisenbewältigung und Familienberatung beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Eignung für die Stelle unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagoge BA/MA oder Psychologe BA/MA (m/w/d) als Familien und Einzelfallhelferin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erläutere in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Familien- und Einzelfallhelferin interessierst. Gehe auf deine Leidenschaft für die soziale Arbeit und deine Erfahrungen im Umgang mit Familien und Jugendlichen ein.
Hebe relevante Qualifikationen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Ausbildung als Sozialpädagoge oder Psychologe sowie relevante Praktika oder berufliche Erfahrungen, die dich für diese Rolle qualifizieren.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und leicht verständlich ist. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht jedem Leser geläufig ist, und formuliere deine Sätze klar und prägnant.
Dokumentation und Nachweise: Bereite alle erforderlichen Dokumente vor, wie z.B. Zeugnisse, Nachweise über Weiterbildungen im Bereich Kinderschutz und psychosoziale Beratung sowie ein aktuelles Motivationsschreiben, das deine Eignung unterstreicht.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LernportaL - Institut für Bildung und Erziehungshilfe vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Informiere dich gründlich über die spezifischen Aufgaben und Herausforderungen, die mit der Rolle als Familien- und Einzelfallhelferin verbunden sind. Zeige im Interview, dass du die gesetzlichen Grundlagen wie SGB VIII kennst und verstehst.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Krisen bewältigt oder Familien unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
In diesem Beruf ist es wichtig, empathisch und verständnisvoll zu sein. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Umgang mit Klienten in schwierigen Situationen betreffen.
✨Frage nach der Teamkultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team und die Arbeitsweise der Organisation zu erfahren. Stelle Fragen zur Teamdynamik und den Unterstützungsangeboten für Mitarbeiter, um dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit zu zeigen.
