Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Marktplätze und entwickle innovative Strategien für Umsatzsteigerung.
- Unternehmen: LERROS, ein dynamisches Modeunternehmen mit familiärer Kultur.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Modernes Büro am Medienhafen Düsseldorf mit Blick auf den Rhein.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mode und arbeite in einem kreativen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im E-Commerce und Leidenschaft für Mode sind ein Plus.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
WAS MACHST DU BEI UNS
- Du übernimmst die Verantwortung für die Marktplätze OTTO, AboutYou, Galeria und bol.
- Du baust strategisch weitere Marktplätze auf und entwickelst bestehende weiter.
- Du planst das Sortiment und Kampagnen für die jeweiligen Marktplätze.
- Du überwachst und steuerst die relevanten Schnittstellen.
- Du verantwortest das Contentmanagement und optimierst kontinuierlich die Inhalte.
- Du analysierst die Umsatzentwicklung der Marktplätze und leitest geeignete Maßnahmen ab.
- Du bearbeitest 2nd-Level-Kundenserviceanfragen effizient und lösungsorientiert.
- Du gibst dein Wissen aktiv an dein Team und ins Unternehmen weiter.
WEN SUCHEN WIR FÜR DIESEN JOB
- Du bist aufgeschlossen, authentisch und arbeitest proaktiv?
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich E-Commerce oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du hast Erfahrung in der Umsatzskalierung auf Marktplätzen.
- Du verstehst, wie Marktplatzkampagnen und Werbung auf Plattformen funktionieren.
- Du bringst Know-how in der technischen Anbindung von Marktplätzen mit.
- Du verfügst über ein gutes Verständnis für Produktdaten und deren Qualität.
- Du arbeitest sicher und versiert mit Excel.
- Du hast eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und packst gerne selbst mit an.
- Du bist ein Teamplayer mit hoher sozialer Kompetenz.
- Du hast idealerweise Erfahrung in der Fashionbranche.
WORAUF DU DICH FREUEN KANNST
- Ein ehrgeiziges, sympathisches und jederzeit unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Verantwortungsvolle und selbstständige Tätigkeit.
- Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und eine transparente Unternehmenskommunikation.
- Möglichkeiten zur Gleitzeit.
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub bei Vollzeit.
- Ein modernes Büro am Medienhafen Düsseldorf mit Blick auf den Rhein.
- Attraktive Benefits: Rabatte für unsere Mitarbeitenden auf unsere Kollektionen, Corporate Benefits, Zuschuss zum JobRad, Deutschlandticket Job und zur Mitgliedschaft beim Urban Sports Club.
DEIN HR-KONTAKT
Spannend? Dann freuen wir uns auf deinen Lebenslauf und dein Motivationsschreiben unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Starttermins. Jeannette Ternes und Melanie von Zons können es kaum erwarten, dich kennenzulernen.
Über uns: Seit 1979 steht LERROS für hochwertige Mode, die Funktionalität und Stil perfekt vereint. Mit einem klaren Fokus auf Qualität, Komfort und einem ausgezeichneten Preis-Leistungs-Verhältnis bietet LERROS Mode, die den Alltag bereichert. Mit internationaler Präsenz und einem dynamischen Team aus über 100 Mitarbeitenden verfolgt LERROS das Ziel, nicht nur die beste Lifestyle-Marke im Mainstream-Segment zu sein, sondern auch Emotionen im Handel und bei Kunden zu wecken – online und offline. LERROS steht als erfolgreiches Modelabel für echte Every-Day-Wear mit klarer und durchgängiger Kollektionshandschrift. Um diese Erfolgsgeschichte weiter fortzusetzen, brauchen wir Menschen mit Leidenschaft für Mode. Mit Begeisterung für neue Ideen und Lösungen. Mit Freude an Teamwork und dem gemeinsamen Erfolg.
E-Commerce Marketplace Manager (m/w/d) Arbeitgeber: LERROS Moden GmbH
LERROS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein respektvolles und familiäres Arbeitsumfeld bietet, in dem Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit einem modernen Büro im Medienhafen Düsseldorf, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Benefits wie Mitarbeiterrabatten und Zuschüssen für Sportangebote, fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Hier hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten und aktiv zur Weiterentwicklung einer erfolgreichen Marke beizutragen.
