Responsable Contenus & Croissance Digitale

Construisez avec nous une marque suisse qui compte. Les grandes marques ne se construisent plus uniquement en magasin. Elles se construisent chaque jour grâce aux contenus, aux communautés et aux expériences vécues par leurs clients. Chez Wyssmüller® Maître Fromager, nous avons une ambition forte : faire rayonner le savoir-faire fromager suisse à travers une marque authentique, innovante et inspirante. Nous recherchons aujourd’hui une personne capable de faire grandir cette ambition, une force passionnée comme nous le sommes, un bâtisseur de marque.

Votre mission :

• Faire grandir la marque Wyssmüller® grâce au digital.
• Imaginer, créer et diffuser des contenus qui donnent envie de découvrir nos produits, de vivre nos expériences et de rejoindre notre communauté.

Vous serez notamment amené(e) à :

• Imaginer et produire des contenus photo et vidéo (Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn) en lien avec nos cœurs de métiers.
• Raconter les coulisses de notre entreprise, de nos produits, de nos événements et de nos ambassadeurs.
• Développer et animer une communauté fidèle autour de la marque.
• Piloter et optimiser nos campagnes Meta Ads.
• Analyser les performances et transformer les données en actions concrètes.
• Exploiter les outils d’intelligence artificielle pour créer plus vite et plus efficacement.
• Collaborer avec des partenaires externes spécialisés lorsque cela apporte une réelle valeur.

Le profil que nous recherchons :

• Vous aimez créer.
• Vous aimez apprendre.
• Vous aimez tester de nouvelles idées.
• Vous aimez voir l’impact concret de votre travail.
• Vous maîtrisez la création de contenus photo et vidéo.
• Vous comprenez les codes des réseaux sociaux et savez capter l’attention.
• Vous avez déjà utilisé Meta Ads et savez mesurer les performances de vos actions.
• Vous utilisez naturellement les outils d’intelligence artificielle dans votre quotidien.
• Vous êtes issu(e) d’une formation en médiamatique, communication, marketing digital ou d’un parcours équivalent.
• Votre parcours nous intéresse. Mais votre curiosité, votre créativité et votre capacité à faire progresser une marque nous intéressent encore davantage.

Ce que nous vous offrons :

• Une entreprise atypique ambitieuse où les décisions sont rapides.
• Une collaboration directe avec la Direction générale.
• Une grande autonomie dans vos projets.
• La possibilité de tester vos idées et de mesurer rapidement leur impact.
• Des projets variés mêlant produits, événements, influence, retail et gastronomie.
• Les outils nécessaires pour réussir et continuer à progresser.

Votre réussite sera mesurée sur :

• La qualité et la régularité des contenus publiés.
• La croissance de nos communautés digitales.
• Les performances de nos campagnes.
• Votre capacité à proposer de nouvelles idées.
• Votre contribution au développement de la marque.

Informations pratiques :

• Lieu : Le Bry / Pont-en-Ogoz (FR)
• Taux d’activité : 80 à 100 %
• Français courant indispensable
• L’allemand est un atout important
• Permis de conduire requis

Pour postuler :

Ne nous envoyez pas uniquement un CV. Montrez-nous également ce que vous savez créer : Une vidéo. Une campagne. Un compte social. Un projet personnel. Ou toute réalisation qui illustre votre créativité et votre capacité à faire grandir une marque. Si vous souhaitez construire une marque plutôt qu’occuper un simple poste, nous nous réjouissons de faire votre connaissance.