Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und organisiere die pädagogische Förderung von Kindern und Jugendlichen.
- Unternehmen: Hof Tatanka, eine engagierte Einrichtung für Jugendhilfe.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterevents.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team und unbefristeter Arbeitsvertrag warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Teilhabe von Kindern und Jugendlichen an der Gesellschaft.
- Qualifikationen: Pädagogische Fachausbildung und hohe Motivation für die Arbeit mit Jugendlichen.
Der Hof Tatanka ist eine Mädchenintensivgruppe mit 7 Plätzen und liegt in Diemelsee-Rhenegge. In der Einrichtung werden Kinder und Jugendliche ab 12 Jahren betreut. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Planung, Organisation und Sicherstellung der pädagogischen Förderung
- Unterstützung und Begleitung in allen Lebensbereichen, vorwiegend im Wohnen und der sozialen Teilhabe
- Umsetzung der individuellen Ziele gemäß der Hilfeplanung
- Dokumentation der Betreuungsleistungen
- Mitwirkung bei internen Angeboten/Gremien
- Bereitschaft im Schichtdienst zu arbeiten
Das sollten Sie mitbringen:
- Sie besitzen eine pädagogische Fachausbildung (Erzieher*in, Sozialpädagoge*in, Sozialarbeiter*in, Heilerziehungspfleger*in)
- Sie besitzen die Bereitschaft und hohe Motivation für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen in der Jugendhilfe
- Sie sind klar in Ihrem erzieherischen Verhalten, emphatisch und haben ein hohes Maß an Sozial- und Fachkompetenz
- Sie arbeiten gerne im Team
Wir bieten Ihnen:
- einen sicheren Arbeitsplatz bei einem der führenden Dienstleister des Sozialsektors
- die Möglichkeit, die Teilhabe von Kindern und Jugendlichen an der Gesellschaft mitzugestalten
- ein kollegiales Miteinander in einem motivierten Team
- eine tarifliche Vergütung nach PTG (Paritätische Tarifgemeinschaft)
- einen unbefristeten tariflichen Arbeitsvertrag
- 30 Tage Jahresurlaub sowie 2 Sonderurlaubstage
- Jahressonderzahlungen wie z.B. Weihnachtsgeld, Treueprämie, etc.
- eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersvorsorge (LVM)
- Bikeleasing
- Beteiligung an der Vermögenswirksamen Leistung
- Beteiligung an Ihrer privaten Rentenversicherung
- Mitarbeiterevents, wie z.B. Betriebsfeste, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, etc.
Falls wir Ihr Interesse geweckt haben sollten, senden Sie Ihre ausführliche Bewerbung an: Let’s go! e.V. Jugendhilfeeinrichtung zu Händen Herrn Yakup Karagöz Hammerweg 1 59929 Brilon-Wald. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Nutzen Sie hierfür unser Kontaktformular und übermitteln Sie uns Ihre Daten direkt hier online. Alternativ können Sie uns Ihre Daten auch per Email an: personal@letsgo.de senden.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit Hof Tatanka Arbeitgeber: Lets go! e.V. Jugendhilfe
Der Hof Tatanka bietet Ihnen als pädagogische Fachkraft in Teilzeit die Möglichkeit, aktiv an der Förderung und Teilhabe von Kindern und Jugendlichen mitzuwirken. In einem kollegialen und motivierten Team erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz mit tariflicher Vergütung, 30 Tagen Jahresurlaub sowie zahlreichen Zusatzleistungen wie einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und regelmäßigen Mitarbeiterevents. Hier gestalten Sie nicht nur den Alltag der jungen Menschen, sondern profitieren auch von einem unterstützenden Arbeitsumfeld, das Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördert.
Kontaktdaten:
Lets go! e.V. Jugendhilfe Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit Hof Tatanka erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pädagogische Fachkraft interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag, um einen besseren Eindruck von der Einrichtung und dem Team zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Jugendhilfe arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung Hof Tatanka und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen brennst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, alle Informationen und Anforderungen auf einen Blick zu sehen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit Hof Tatanka mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, mit Kindern und Jugendlichen zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle bei Hof Tatanka an. Erzähl uns, warum du genau hier arbeiten möchtest und wie du die pädagogische Förderung unterstützen kannst.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Gliedere sie in Abschnitte wie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Nutze unser Kontaktformular!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unser Kontaktformular auf der Website einreichst. Das macht es für uns einfacher, alle Unterlagen zu sammeln und zu bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lets go! e.V. Jugendhilfe vorbereitet
✨Verstehe die Einrichtung
Informiere dich gründlich über den Hof Tatanka und seine Philosophie. Verstehe, wie die pädagogische Förderung dort umgesetzt wird und welche Werte die Einrichtung vertritt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine pädagogischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
Da die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen viel Empathie erfordert, solltest du im Interview deine Fähigkeit zur empathischen Kommunikation betonen. Erkläre, wie du im Team arbeitest und Konflikte löst, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen der Arbeit oder zu den Zielen der Einrichtung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Organisation erfahren möchtest.
