Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und motiviere das Kollegium, organisiere den Schulalltag und repräsentiere die Schule nach außen.
- Arbeitgeber: Wir sind eine erfahrene Vermittlungsagentur mit über 25 Jahren in der Personalberatung.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum, Unterstützung durch ein motiviertes Team und enge Vernetzung im Schulträgerverbund.
- Warum dieser Job: Gestalte die Schulkultur aktiv mit und fördere eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogisches Studium und mehrjährige Erfahrung im Schulbereich, idealerweise in leitender Funktion.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte online oder per E-Mail mit Lebenslauf und Zeugnissen senden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind eine bundesweit erfolgreich agierende Vermittlungsagentur mit über 25 Jahren Erfahrung in der Arbeits- und Personalberatung. Für eine angesehene Bildungseinrichtung, eine private Montessori-Schule in Bayern, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Schulleiter/in (m/w/d).
Bitte beachten Sie, dass der Arbeitsort exemplarisch für das Bundesland Bayern gilt, da wir aus Verschwiegenheitsgründen den genauen Standort erst im weiteren Bewerbungsverfahren bekannt geben dürfen.
AufgabenIhre Aufgaben umfassen die strategische und organisatorische Gesamtverantwortung für den schulischen Alltag. Sie leiten und motivieren das Kollegium, fördern die Weiterqualifizierung und schaffen eine vertrauensvolle, wertschätzende und kooperative Arbeitsatmosphäre. Zudem vertreten Sie die Schule nach außen gegenüber Kooperationspartnern und Förderern. Die Position ist eine reine Verwaltungstätigkeit; Lehrtätigkeiten sind nicht vorgesehen.
QualifikationSie bringen idealerweise ein pädagogisches Studium mit und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Schulbereich, gern auch in leitender Funktion. Sie überzeugen durch ausgeprägte Führungskompetenz, Empathie und Zielorientierung. Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Innovationsfreude zeichnen Sie ebenso aus wie Konfliktfähigkeit und die Fähigkeit, eine offene, respektvolle Schulkultur zu etablieren und nach außen zu vertreten.
BenefitsDie Position bietet Ihnen großen Gestaltungsspielraum, um pädagogische und organisatorische Schwerpunkte zu setzen und das Schulprofil nachhaltig zu prägen. Sie werden von einem motivierten Team und einer etablierten Schulverwaltung unterstützt und profitieren von einer engen Vernetzung innerhalb eines starken Schulträgerverbunds.
Wenn Sie interessiert sind, bewerben Sie sich bei uns. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen, mindestens einen aktuellen Lebenslauf sowie ggf. Zeugnisse und Zertifikate, online oder per E-Mail. Für Rückfragen oder weitere Informationen stehen wir Ihnen telefonisch von Montag bis Freitag, 8:00 – 15:30 Uhr, unter 02191 690 7939 zur Verfügung. Sollten wir in Bewerbungsgesprächen sein und Sie nicht direkt erreichen, rufen wir Sie schnellstmöglich zurück. Vielen Dank für Ihr Interesse.
Schulleitung (m/w/d) für Privatschule / Montessori in Bayern Arbeitgeber: letswerk - Matthias Fränz
Kontaktperson:
letswerk - Matthias Fränz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schulleitung (m/w/d) für Privatschule / Montessori in Bayern
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein berufliches Netzwerk, um Informationen über die Montessori-Schule in Bayern zu sammeln. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder anderen Schulleitern, um Einblicke in die Schule und deren Anforderungen zu erhalten.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Informiere dich gründlich über die Montessori-Pädagogik und die spezifischen Werte der Schule. Überlege dir, wie du deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Schulorganisation am besten präsentieren kannst.
✨Zeige deine Innovationsfreude
Bereite einige Ideen vor, wie du die Schule weiterentwickeln und innovative Ansätze in den Schulalltag integrieren könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine Vision für die Schule.
✨Sei bereit für Fragen zur Schulkultur
Erwarte Fragen zu deiner Fähigkeit, eine respektvolle und offene Schulkultur zu fördern. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Empathie und Konfliktfähigkeit verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schulleitung (m/w/d) für Privatschule / Montessori in Bayern
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen bereit hast. Dazu gehören ein aktueller Lebenslauf, relevante Zeugnisse und Zertifikate. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und übersichtlich ist.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine pädagogische Philosophie und deine Führungskompetenzen darlegst. Betone, wie du die Werte der Montessori-Pädagogik in deiner Arbeit umsetzen möchtest.
Anpassung an die Stellenbeschreibung: Gehe gezielt auf die Anforderungen der Stellenbeschreibung ein. Hebe deine mehrjährige Berufserfahrung im Schulbereich sowie deine Fähigkeiten in der Teamführung und Organisation hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente im richtigen Format vorliegen und die Bewerbung fristgerecht eingereicht wird.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei letswerk - Matthias Fränz vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Fragen zur Schulleitung
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Führungskompetenz und deinem pädagogischen Ansatz zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Schulleiter/in unter Beweis stellen.
✨Vertrautheit mit der Montessori-Pädagogik
Informiere dich gründlich über die Montessori-Pädagogik und deren Prinzipien. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und Methoden verstehst und bereit bist, diese in der Schule umzusetzen.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Da die Position viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und überzeugend kommunizieren. Übe, wie du deine Ideen und Visionen für die Schule effektiv präsentieren kannst.
✨Fragen zur Schulentwicklung vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst, um dein Interesse an der Schulentwicklung zu zeigen. Dies könnte Fragen zu zukünftigen Projekten oder zur Zusammenarbeit mit dem Kollegium umfassen.