Direktorin/Direktor der Stiftung Lette-Verein (d/m/w)

Arbeitgeber: Lette-Verein Berlin – Stiftung des öffentlichen Rechts

Tätigkeitsprofil

• Gesamtleitung der Stiftung gemäß § 12 des Gesetzes über das Pestalozzi‑Fröbel‑Haus und den Lette‑Verein
• Vorbereitung der Beschlüsse des Kuratoriums und Beratung des Kuratoriums bei seiner Beschlussfassung
• Förderung der pädagogischen Arbeit der Schulen
• Repräsentation des Lette‑Vereins
• Vertretung der Stiftung nach außen

Anforderungsprofil

• Formale Voraussetzungen: Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen gem. § 25 Bildungslaufbahnverordnung (BLVO) (Befähigung für den Laufbahnzweig der Studienrätin oder des Studienrats und mindestens zweijährige Dienstzeit § 12 Laufbahngesetz – LfbG).
• Qualifikationen: Abschluss eines Studiums an einer wissenschaftlichen Hochschule mit einer Ersten Staatsprüfung oder, soweit üblich, Abschluss einer Hochschulprüfung mit einem Mastergrad oder vergleichbarem Abschluss sowie Bewährung in einer mindestens sechsjährigen, der Vorbildung entsprechenden und für das zu übernehmende Amt förderlichen hauptberuflichen Tätigkeit.
• Erfahrungen und Kompetenzen: Nachweis der notwendigen Verwaltungskenntnisse und Verwaltungserfahrungen, vorrangig in öffentlichen oder gemeinnützigen Bildungsinstitutionen; mindestens 3 Jahre Leitungserfahrung in Positionen mit Personal- und Ressourcenverantwortung in der öffentlichen Verwaltung bzw. vergleichbaren Organisationseinheiten.
• Persönlichkeit: Dynamische Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem strategischen Handeln, großer Konzeptions- und Umsetzungsstärke, Innovationsfähigkeit, hoher kommunikativer Fähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit Vertreterinnen und Vertretern aus Verwaltung, Wirtschaft, Politik und Medien.

EEO- und Diversitätsstatements

Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt. Der Lette Verein ist bestrebt, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) und des Frauenförderplans des Lette Vereins zu erhöhen. Daher begrüßen wir ausdrücklich die Bewerbungen von Frauen.