Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Bedienung unserer Gäste im Restaurant, Bestellungen aufnehmen und Speisen servieren.
- Unternehmen: Ein respektvolles Restaurant mit einem klaren und strukturierten Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Faires Gehalt ab 2600 €, 5-Tage-Woche und Überstundenregelung.
- Weitere Informationen: Teamarbeit auf Augenhöhe und ein professionelles Gästeerlebnis stehen im Fokus.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem ruhigen Umfeld und genieße echte Erholung ohne ständigen Zeitdruck.
- Qualifikationen: Erfahrung im Service oder Ausbildung in der Gastronomie von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2600 - 2600 € pro Monat.
Du arbeitest gern mit Menschen, hast Spaß am Service und möchtest nicht mehr unter permanentem Zeitdruck oder ständig wechselnden Plänen arbeiten? Dann bist du bei uns genau richtig.
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben
- Betreuung und Bedienung unserer Gäste im Restaurant
- Aufnahme von Bestellungen und Servieren von Speisen und Getränken
- Vorbereitung und Nachbereitung des Servicebereichs
- Einhaltung von Service, Hygiene und Qualitätsstandards
- Zusammenarbeit im Team auf Augenhöhe
- Sicherstellung eines angenehmen und professionellen Gästeerlebnisses
Profil
- Erfahrung im Service oder eine Ausbildung in der Gastronomie ist von Vorteil
- Freundlich, aufmerksam und serviceorientiert
- Zuverlässig, organisiert und belastbar
- Gepflegtes Auftreten und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähig und verantwortungsbewusst
Wir bieten
- 5 Tage Woche
- Klare Struktur, echte Erholung.
- Faires Gehalt ab 2600 € brutto, abhängig von Erfahrung und Qualifikation.
- Überstunden Regelung: Überstunden werden erfasst und ausgeglichen.
- Respektvolles Arbeitsumfeld: Klare Abläufe, ruhiges Arbeiten, wertschätzender Umgang.
Kellner (m/w/d) Arbeitgeber: Leubnitzer Höhe
Unser Unternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Kellner (m/w/d), die Wert auf ein respektvolles und strukturiertes Arbeitsumfeld legen. Mit einer 5-Tage-Woche, fairen Gehältern ab 2600 € brutto und der Möglichkeit, Überstunden auszugleichen, fördern wir nicht nur die Work-Life-Balance, sondern auch die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter. Hier arbeiten Sie in einem freundlichen Team, das gemeinsam an einem angenehmen Gästeerlebnis arbeitet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kellner (m/w/d) erhalten könnten
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Leubnitzer Höhe interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kellner (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Leubnitzer Höhe damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Leubnitzer Höhe gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Leubnitzer Höhe genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Leubnitzer Höhe!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leubnitzer Höhe vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Leubnitzer Höhe zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Leubnitzer Höhe ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
