Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die globale Implementierung von SAP S/4HANA Service und gestalten Sie innovative Lösungen.
- Unternehmen: Namhaftes Unternehmen mit globalem Einfluss und über 7.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven und individuelle Schulungen für Ihre Karriere.
- Warum dieser Job: Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie die digitale Servicewelt von morgen.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP S/4HANA Service und Teamgeist sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 85000 - 90000 € pro Jahr.
Ihr neuer Arbeitgeber Innovative Technologien, globaler Impact – der namhafte Arbeitgeber in der Region Lörrach setzt mit über 7.000 Mitarbeitenden weltweit Maßstäbe in seiner Branche. Mit zukunftsweisenden Lösungen und nachhaltigen Produkten prägt das Unternehmen zahlreiche Industrien und treibt die digitale Transformation aktiv voran.
Für die SAP S/4HANA Einführung wird ein erfahrener SAP CS / SAP S/4HANA Service Consultant gesucht, der sein Know-how in SAP CS, S/4HANA Service und SAP FSM gezielt einsetzt. Als Teilprojektleiter haben Sie die Möglichkeit, Prozesse neu zu gestalten, innovative Lösungen zu entwickeln und die digitale Servicewelt von morgen mitzugestalten.
Das erwartet Sie in diesem SAP-Job:
- Leitung und Unterstützung bei der globalen Implementierung von Geschäftsprozessen innerhalb von SAP S/4HANA Service und Field Service Management (FSM)
- Sicherstellung eines reibungslosen SAP-Systemflusses im Modul SAP SD entlang des gesamten ‚Service to Satisfaction‘-Prozesses
- Customizing und Optimierung der Stammdaten in SAP S/4HANA Service
- Planung und Integration von SAP CPQ in die SAP Commerce Cloud
- Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen sowie internen und externen Projektteams
- Steuerung und Umsetzung von Teilprojekten im SAP-Umfeld
- Durchführung von IT-Integrationstests zur Sicherstellung der Systemstabilität
- Dokumentationserstellung und Schulung von Key Usern, Endanwendern und 1st Level Support
- Unterstützung des 2nd und 3rd Level Supports im operativen Tagesgeschäft
Das bringen Sie für diesen SAP-Job mit:
- Umfangreiche Erfahrung in der SAP-Beratung mit Schwerpunkt SAP S/4HANA Service und tiefgehendes Verständnis des ‚Service to Satisfaction‘-Prozesses
- Kenntnisse in SAP FSM sowie idealerweise in weiteren SAP-Modulen (z. B. SD, MM, PP)
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Teamgeist, Kommunikationsstärke und eine proaktive Arbeitsweise
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Das sind Ihre Benefits in diesem SAP-Job:
- Flexible Arbeitszeiten und bis zu 60% mobiles Arbeiten
- Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Raum für eigene Ideen
- Langfristige Perspektiven und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
- Umfassendes Onboarding mit individuellen Schulungen
- Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub, JobRad, Corporate Benefits und Sportevents
- Ein Jahreszielgehalt von bis zu € 90.000 p.a., je nach Erfahrung rund um SAP CS bzw. SAP S/4HANA Service
Treiben Sie Ihre Karriere voran und gestalten Sie zusammen mit uns Ihrer berufliche Zukunft, die Sie begeistert und Ihr Potenzial entfesselt!
Inhouse SAP CS Consultant Arbeitgeber: Leuchtmehr GmbH
Als innovativer Arbeitgeber in der Region Lörrach bietet unser Unternehmen nicht nur eine spannende Herausforderung als Inhouse SAP CS Consultant, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, bis zu 60% mobil zu arbeiten. Unsere offene Unternehmenskultur fördert kreative Ideen und Teamarbeit, während wir Ihnen durch umfassende Schulungen und langfristige Entwicklungsperspektiven helfen, Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Inhouse SAP CS Consultant erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also lass uns aktiv sein und unser Netzwerk erweitern!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Frag nach, ob sie noch Fragen haben oder wie der Prozess aussieht – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen SAP-Projekte, an denen sie arbeiten. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster kannst du auftreten und deine Expertise im SAP-Bereich zeigen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam deine Karriere vorantreiben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Inhouse SAP CS Consultant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Position ernst nimmst und gut vorbereitet bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leuchtmehr GmbH vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den spezifischen SAP-Modulen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, insbesondere SAP S/4HANA Service und SAP FSM. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch aktuelle Trends und Entwicklungen in der SAP-Welt verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte im SAP-Umfeld geleitet oder optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da Teamarbeit und enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen wichtig sind, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe technische Informationen verständlich vermitteln kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der digitalen Transformation des Unternehmens. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.
