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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei SAP HCM Projekten und optimiere Personalprozesse.
- Arbeitgeber: Innovationsführer im Mittelstand mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Home Office, betriebliche Altersvorsorge und Fitnessangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalabrechnung und arbeite flexibel von zu Hause.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SAP HCM, insbesondere in Payroll und Zeitwirtschaft.
- Andere Informationen: Freundliches Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 90000 € pro Jahr.
Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein Innovationsführer in seiner Branche. Das SAP-Team soll um einen SAP HCM Berater (m/w/d) mit Expertise in der SAP HCM PY und SAP HCM PT ergänzt werden. Hier haben Sie als SAP HCM Berater (m/w/d) die Möglichkeit, Prozessverbesserungen im Personalbereich schnell voranzutreiben und die SAP HCM Applikationslandschaft zukunftsfähig zu gestalten. Sie können in diesem SAP HCM Inhouse Job bis zu 80% remote arbeiten.
Das erwartet Sie bei diesem SAP Job:
- Mitwirkung an SAP HCM Projekten: Sie unterstützen bei SAP HCM Projekten und fungieren als erste Anlaufstelle für die Personalabteilung sowie externe Dienstleister.
- SAP HCM Inhouse Beratung: Ihr Schwerpunkt liegt auf der Betreuung und Optimierung der Personalabrechnung (SAP HCM PY), der Zeitwirtschaft (SAP HCM PT), der Personaladministration (SAP HCM PA) und Organisationsmanagement (SAP HCM OM).
- Erfassung der SAP-spezifischen Anforderungen im SAP HCM Modul sowie fortlaufende Prozessoptimierung und Umsetzung von SAP HCM Customizing.
- Durchführung von Fehleranalysen und -behebungen im SAP HCM PY und SAP HCM PT 2nd Level Support.
- Organisation und Leitung von Schulungen für SAP HCM Anwender.
Das bringen Sie für diesen SAP Job mit:
- Umfassende Projekterfahrung im SAP HCM Bereich sowie ein tiefes Verständnis der HR-Prozesse im Human Resource Management (SAP HXM).
- Mehrjährige Expertise in der Betreuung von SAP HCM Modulen oder in der SAP HCM Beratung, insbesondere mit Fokus auf SAP HCM PY (Payroll) und/oder SAP HCM PT.
- Fundierte Kenntnisse im Customizing der SAP HCM Abrechnung bzw. Zeitwirtschaft.
- Engagierte und kommunikative Beraterpersönlichkeit, die durch eine strukturierte und proaktive Arbeitsweise überzeugt.
- Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit mit Fachabteilungen sind Ihnen wichtig.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung sowie exzellente Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job:
- Profitieren Sie von einer exzellenten Führung, einem hohen Gestaltungsspielraum und einem freundlichen Arbeitsumfeld.
- Attraktive Arbeitsbedingungen für Ihre berufliche Zufriedenheit.
- Ein Jahreszielgehalt von bis zu 90.000 EUR, abhängig von Ihrer bisherigen Erfahrung in der SAP HCM Beratung.
- Genießen Sie eine 40-Stunden-Woche mit Zeiterfassung und Gleitzeit.
- Bis zu 4 Tage Home Office bzw. 80% mobiles Arbeiten möglich.
- Betriebliche Altersvorsorge zur Sicherung Ihrer Zukunft.
- Leckeres Essen im Betriebsrestaurant.
- Ausreichend Parkplätze für Ihr Fahrzeug.
- Ein Jobticket für Ihre Pendelzeit.
- Nutzung des Jobrads für umweltfreundliche Mobilität.
- Vielfältige Fitnessangebote zur Förderung Ihrer Gesundheit.
Ihre SAP-Personalberaterin: Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Inhouse SAP HCM Berater (m/w/d) mit remote Arbeitgeber: Leuchtmehr GmbH
Kontaktperson:
Leuchtmehr GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Inhouse SAP HCM Berater (m/w/d) mit remote
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der SAP HCM-Welt in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig dein Interesse an neuen Projekten – so bleibst du im Gespräch!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt Unternehmen an, die dich interessieren. Zeig ihnen, was du kannst und wie du ihre SAP HCM-Prozesse verbessern kannst!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im SAP HCM-Bereich und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor. So kannst du im Gespräch glänzen und deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für die Stelle als SAP HCM Berater interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen und uns von deinem Können zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inhouse SAP HCM Berater (m/w/d) mit remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist!
Zeige deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten im SAP HCM Bereich. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Expertise besser zu verstehen und wie du unser Team unterstützen kannst. Sei spezifisch und zeige, was du erreicht hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leuchtmehr GmbH vorbereitest
✨Verstehe die SAP HCM Module
Mach dich mit den spezifischen SAP HCM Modulen wie PY, PT und PA vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast, die du in vorherigen Projekten gesammelt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Prozessoptimierung und im Customizing zeigen. So kannst du deine Expertise lebendig und nachvollziehbar präsentieren.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit mit Fachabteilungen wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen kooperativen Ansatz verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im SAP HCM Team oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.