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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden in SAP HCM, führe Anpassungen durch und unterstütze im 2nd und 3rd Level Support.
- Arbeitgeber: Eine spezialisierte SAP HCM Boutique mit einem engagierten Team von 30 Experten.
- Mitarbeitervorteile: 100% Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildung und bis zu € 100.000 p.a. Vergütung.
- Warum dieser Job: Genieße Flexibilität, ein wertschätzendes Umfeld und die Möglichkeit, Teil eines wachsenden Teams zu sein.
- Gewünschte Qualifikationen: Praktische Erfahrung in SAP HCM, Customizing in PY und fließende Deutschkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Teamevents einmal pro Quartal in Dresden, Teilzeitoptionen verfügbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 140000 € pro Jahr.
Über uns Ihr zukünftiger Arbeitgeber Als 30-köpfige SAP HCM Boutique begeistert dieses spezialisierte SAP HCM Beratungshaus mit seinem Wissen in allen SAP HCM Themengebieten und seinem Engagement im Finden von neuen und individuellen Kundenlösungen. Dadurch sorgt das AMS Team für langfristige und stabile Kundenbeziehungen , die über viele Jahre anhalten. Um den steigenden Anfragen gerecht zu werden, soll auch das AMS Expertenteam kontinuierlich wachsen. Deshalb sind Sie als SAP HCM Senior Berater (m/w/d) mit fundierten Erfahrungen in der Abrechnung mit SAP HCM PY gefragt Ihr Know-How und Ihre Expertise gewinnbringend für Sie und für Ihren neuen Arbeitgeber einzusetzen. Dabei können Sie dank Ihres Homeoffice Vertrages größtmögliche Flexibilität genießen und deutschlandweit von Ihrem Wohnsitz aus arbeiten und treffen sich für die Teamevents 1x pro Quartal am Standort in Dresden. Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Anforderungsanalyse und -aufnahme mit Kundenansprechpartnern sowie funktionelle SAP HCM Beratung Konzepterstellung, Testing und Durchführung von SAP HCM Anpassungen mittels Customizing z.B. in der Abrechnung / Payroll (PY) Kompetente/r Ansprechpartner/in für Frage- und Themenstellungen in der SAP HCM Applikationssupport undÜbernahme des 2nd und 3rd Level Supports von Bestandskunden Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Praktische Erfahrung in der SAP HCM Modulberatung mit Customizingerfahrung in PY Gutes Verständnis für personalwirtschaftliche Prozesse Persönlichkeit mit Teamplayer-Qualitäten, analytischem Denkvermögen, einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise und fließenden Deutschkenntnissen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Gezielte Förderung durch individuelle und auf Sie zugeschnittene Weiterbildungsmaßnahmen Moderne Unternehmenskultur und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld Offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege Leistungsgerechte Vergütung von bis zu € 100.000 p.a., bestehend aus einer fixen und variablen Vergütung Flexiblen Arbeitszeiten mit Homeoffice Vertrag und damit 100% remote work Keine Reisebereitschaft außer für die Teamevents, die 1x pro Quartal stattfinden Die Möglichkeit auch in Teilzeit 50, 60, 70 oder 80% zu arbeiten – je nach persönlicher Präferenz Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Julia Meyndt vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: julia.meyndt@leuchtmehr.de +49 7151 250 4612
SAP HCM Berater für ABRECHNUNG (*MENSCH*) BUNDESWEIT mit HOME OFFICE Vertrag Arbeitgeber: Leuchtmehr GmbH
Kontaktperson:
Leuchtmehr GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP HCM Berater für ABRECHNUNG (*MENSCH*) BUNDESWEIT mit HOME OFFICE Vertrag
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der SAP HCM Community. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP HCM, insbesondere in der Abrechnung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die spezifisch für SAP HCM PY sind. Zeige deine Expertise in Customizing und wie du Herausforderungen in der Abrechnung gelöst hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Teamplayer-Qualitäten zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP HCM Berater für ABRECHNUNG (*MENSCH*) BUNDESWEIT mit HOME OFFICE Vertrag
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als SAP HCM Berater gefordert werden. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung ansprichst.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine praktischen Erfahrungen in der SAP HCM Modulberatung, insbesondere im Bereich Abrechnung (PY). Verwende konkrete Beispiele, um deine Expertise zu untermauern.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst. Zeige deine Teamplayer-Qualitäten und dein analytisches Denkvermögen auf.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leuchtmehr GmbH vorbereitest
✨Verstehe die SAP HCM Module
Stelle sicher, dass du ein tiefes Verständnis der SAP HCM Module, insbesondere der Abrechnung (PY), hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu geben.
✨Bereite dich auf Anforderungsanalysen vor
Da Anforderungsanalysen ein wichtiger Teil des Jobs sind, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du solche Analysen durchführst. Überlege dir, welche Methoden du anwendest und wie du mit Kunden kommunizierst, um ihre Bedürfnisse zu verstehen.
✨Teamplayer-Mentalität zeigen
Das Unternehmen sucht nach jemandem mit Teamplayer-Qualitäten. Sei bereit, Beispiele zu nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen dazu stellst. Erkundige dich nach den Teamevents und wie das Unternehmen die Weiterbildung seiner Mitarbeiter fördert. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
