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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Umsetzung von SAP HCM und SuccessFactors Projekten.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Unternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung und Top5 Marktposition.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 88.000 € Jahresgehalt, flexible Arbeitszeiten und bis zu 80% Home Office.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative HR-Prozesse und erweitere dein Wissen in SAP SuccessFactors.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SAP HCM, gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist.
- Andere Informationen: Spannende Weiterbildungsmöglichkeiten und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 52800 - 88000 € pro Jahr.
Ihr zukünftiger Arbeitgeber
Sie sind SAP HCM Berater (Mensch) mit Expertise in SAP HCM PY Abrechnung oder SAP HCM PT Zeitwirtschaft und möchten gerne Ihr fachliches Spektrum zukünftig um SAP SuccessFactors erweitern? Dann sollten Sie diesen Arbeitgeber im Raum Mannheim kennenlernen, denn er bietet Ihnen genau diese SAP-Karriereperspektive. Das traditionsreiche Unternehmen ist seit mehr als 75 Jahren auf dem Markt erfolgreich tätig und gehört zu den Top5 seines Marktsegments. Der Unternehmenserfolg macht kontinuierliche Investitionen in neue IT Technologien und IT-Systeme wie SAP S / 4HANA und auch SAP SuccessFactors möglich. Intern setzt man bisher auf SAP HCM und führt aktuell ergänzend SAP SuccessFactors ein. Ihr neuer Arbeitgeber hat über 1.500 Mitarbeitende, die in Ihrer täglichen Arbeit kompetent durch die SAP-Abteilung unterstützt werden. Ihre Expertise als SAP HCM Consultant ist hier gefragt und Sie können sich im Rahmen der SAP SuccessFactors Einführung entsprechendes SAP SuccessFactors Know-how aneignen.
Das erwartet Sie bei diesem SAP Job
- Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Projekten im SAP SuccessFactors und SAP HCM Kontext über alle gängigen Projektphasen hinweg
- Übernahme von Teil- oder Projektleitung je nach SAP HCM und SAP SuccessFactors Thema möglich
- Beratung der internen Fachbereiche bzw. internen Kunden inkl. Customizing der SAP HCM Anwendungen wie SAP PY, PT, PA bzw. OM und Weiterentwicklung der SAP SuccessFactors Komponenten
- Prozessanalyse verbunden mit der Optimierung und Neugestaltung von Prozessen im HXM Umfeld in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und dem externen Beratungspartner im Rahmen der SAP SuccessFactors Einführung
- Planung, Durchführung und Moderation von Workshops sowie Trainings für die SAP HCM und SAP SF Anwender / Key User (Mensch)
- SAP HCM Applikationsbetreuung mit Übernahme von 2nd Level SAP HCM Support bzw. perspektivisch auch für SAP SuccessFactors Module
Das bringen Sie für diesen SAP Job mit
- Einschlägige Erfahrung in der SAP HCM Beratung oder SAP HCM Modulbetreuung verbunden mit guten Customizing-Kenntnisse in PY (Payroll / Abrechnung) und / oder PT (Zeitwirtschaft)
- Fundierte Kenntnisse in den personalwirtschaftlichen Prozessen und idealerweise Erfahrung mit SAP SuccessFactors (SAP SF), mindestens jedoch starkes Interesse an SAP SF
- Beraterpersönlichkeit mit Freude an Kommunikation und konzeptioneller Arbeit sowie einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise und ausgeprägtem Teamgeist
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein abgeschlossenes Studium oder eine entsprechende Ausbildung
Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job
- Kultur & Arbeitsumfeld: Eine auf Vertrauen und gegenseitigem Respekt basierende Unternehmenskultur mit transparenter Kommunikation und einer wunderbaren Führungskraft
- Aufgabengebiet: Spannende SAP SuccessFactors und SAP HCM Themenstellungen und hohe Freiheitsgrade in der Arbeitsgestaltung
- Weiterbildung: Angebot an Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche Entwicklung
- Gehaltspaket: Eine Vergütung von bis zu 88.000 € als Jahreszielgehalt, abhängig von bisheriger SAP HCM bzw. SAP SuccessFactors Erfahrung
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, eine 38 Stundenwoche mit Zeiterfassung und Gleitzeitkonto
- Mobiles Arbeiten: Bis 4 Tage Home Office bzw. 80% mobiles Arbeiten pro Woche möglich
Ihre SAP-Personalberaterin
Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung.
SAP HCM Berater (m / w / d) mit 80% Home Office - For German Resident Only Arbeitgeber: Leuchtmehr GmbH
Kontaktperson:
Leuchtmehr GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP HCM Berater (m / w / d) mit 80% Home Office - For German Resident Only
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen SAP HCM Beratern in Kontakt zu treten. Teile deine Expertise und suche nach Gruppen, die sich mit SAP SuccessFactors beschäftigen – so bleibst du am Puls der Branche!
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Mach dich mit den häufigsten Fragen für SAP HCM Berater vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du im Gespräch selbstbewusst rüberkommst!
✨Zeige dein Interesse an SAP SuccessFactors
Wenn du dich für die Stelle bewirbst, betone dein Interesse an SAP SuccessFactors. Vielleicht hast du schon ein paar Online-Kurse gemacht oder dich in deiner Freizeit damit beschäftigt – das zeigt, dass du motiviert bist, Neues zu lernen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Klicke auf 'Bewerben' auf unserer Seite, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtigen Leute gelangt. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP HCM Berater (m / w / d) mit 80% Home Office - For German Resident Only
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns deine Persönlichkeit! Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du der perfekte SAP HCM Berater für uns bist.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine Erfahrungen in SAP HCM PY oder PT hervor und zeige, wie du unser Team unterstützen kannst. Je spezifischer du bist, desto besser!
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen auf einen Blick zu erfassen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Klicke einfach auf 'Bewerben' und folge den Anweisungen. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leuchtmehr GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als SAP HCM Berater vertraut. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise in SAP HCM PY oder PT unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer und überzeugender.
✨Zeige Interesse an SAP SuccessFactors
Da das Unternehmen plant, SAP SuccessFactors einzuführen, ist es wichtig, dein Interesse und deine Bereitschaft zur Weiterbildung in diesem Bereich zu zeigen. Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in SAP SuccessFactors und bringe diese Informationen ins Gespräch ein.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Projekten oder zur Teamstruktur sind immer gut!
