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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden in SAP HCM und entwickle individuelle Lösungen.
- Arbeitgeber: Spezialisierte SAP HCM Beratung mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten im Homeoffice und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und profitiere von einer modernen Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SAP HCM und Customizing, sowie fließende Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Teamevents einmal pro Quartal in Dresden und flexible Teilzeitoptionen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 57000 - 95000 € pro Jahr.
Ihr neuer Arbeitgeber Als 30-köpfige SAP HCM Boutique begeistert dieses spezialisierte SAP HCM Beratungshaus mit seinem Wissen in allen SAP HCM Themengebieten und seinem Engagement im Finden von neuen und individuellen Kundenlösungen. Dadurch sorgt das AMS Team (SAP Application Management Support Team) für langfristige und stabile Kundenbeziehungen , die über viele Jahre anhalten. Um den steigenden Anfragen gerecht zu werden, soll auch das AMS Expertenteam kontinuierlich wachsen. Deshalb sind Sie als SAP HCM Senior Berater (m/w/d) mit fundierten Erfahrungen in der Abrechnung mit SAP HCM PY gefragt Ihr Know-How und Ihre Expertise gewinnbringend für Sie und für Ihren neuen Arbeitgeber einzusetzen. Dabei können Sie dank Ihres Homeoffice Vertrages größtmögliche Flexibilität genießen und deutschlandweit von Ihrem Wohnsitz aus arbeiten und treffen sich für die Teamevents 1x pro Quartal am Standort in Dresden. Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Anforderungsanalyse und -aufnahme mit Kundenansprechpartnern sowie funktionelle SAP HCM Beratung Konzepterstellung, Testing und Durchführung von SAP HCM Anpassungen mittels Customizing z.B. in der Abrechnung / Payroll (PY) Kompetente/r Ansprechpartner/in für Frage- und Themenstellungen in der SAP HCM Applikationssupport undÜbernahme des 2nd und 3rd Level Supports von Bestandskunden Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Praktische Erfahrung in der SAP HCM Modulberatung mit Customizingerfahrung in PY Gutes Verständnis für personalwirtschaftliche Prozesse Persönlichkeit mit Teamplayer-Qualitäten, analytischem Denkvermögen, einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise und fließenden Deutschkenntnissen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Gezielte Förderung durch individuelle und auf Sie zugeschnittene Weiterbildungsmaßnahmen Moderne Unternehmenskultur und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld Offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege Leistungsgerechte Vergütung von bis zu € 95.000 p.a., bestehend aus einer fixen und variablen Vergütung Flexiblen Arbeitszeiten mit Homeoffice Vertrag und damit 100% remote work Keine Reisebereitschaft außer für die Teamevents, die 1x pro Quartal stattfinden Die Möglichkeit auch in Teilzeit 50, 60, 70 oder 80% zu arbeiten – je nach persönlicher Präferenz Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
SAP HCM PY Senior Berater (m/w/d) mit 100% remote Arbeitgeber: Leuchtmehr GmbH
Kontaktperson:
Leuchtmehr GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP HCM PY Senior Berater (m/w/d) mit 100% remote
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der SAP HCM Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile dein Wissen und zeig Interesse an den Projekten anderer – so bleibst du im Gespräch und wirst schneller wahrgenommen!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt Unternehmen an, die dich interessieren. Zeig ihnen, was du kannst und wie du ihr Team bereichern kannst – das kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im SAP HCM Bereich und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen – das macht einen starken Eindruck!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird – und wir können dich besser kennenlernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP HCM PY Senior Berater (m/w/d) mit 100% remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere Sprache und sei authentisch in deinem Anschreiben. Das macht einen guten Eindruck und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.
Pass dein Anschreiben an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle als SAP HCM PY Senior Berater passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
Hebe deine Erfolge hervor: Erzähle uns von konkreten Projekten oder Erfolgen, die du in der SAP HCM Beratung hattest. Zahlen und Ergebnisse sind immer beeindruckend und helfen uns, deine Expertise besser einzuschätzen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leuchtmehr GmbH vorbereitest
✨Verstehe die SAP HCM Landschaft
Mach dich mit den spezifischen SAP HCM Themen vertraut, insbesondere mit der Abrechnung (PY). Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich SAP HCM Lösungen implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Expertise zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen des Jobs verstehst.
✨Zeige Teamplayer-Qualitäten
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du zur Schaffung eines positiven Arbeitsumfelds beigetragen hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten des AMS Teams oder nach den Weiterbildungsmaßnahmen, die angeboten werden.
