Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Fachbereichsanforderungen und arbeite aktiv im SAP S/4HANA Projekt mit.
- Unternehmen: Familienunternehmen aus Gengenbach, Marktführer in der Branche.
- Vorteile: Leistungsgerechtes Gehalt, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge und Sportangebote.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative SAP-Projekte und übernehme Verantwortung in einem kollegialen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP SD, Customizing-Wissen und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein Familienunternehmen aus dem Raum Gengenbach, das als einer der Marktführer seiner Branche gilt. Aufgrund der erfolgreichen Unternehmensentwicklung der letzten Jahre sucht das Unternehmen Verstärkung im SAP-Umfeld und möchte die SAP-Mannschaft um einen erfahrenen SAP SD Inhouse Consultant erweitern.
Das erwartet Sie in diesem SAP Job:
- Analyse von Fachbereichsanforderungen: Arbeiten Sie eng mit dem Vertrieb zusammen, um die zukünftige SAP S/4HANA Systemarchitektur zu konzipieren.
- SAP-Projektmitarbeit: Beteiligen Sie sich aktiv am SAP S/4HANA Projekt mit Schwerpunkt auf SAP SD und begleiten Sie alle Projektphasen.
- SAP SD Teilprojektleitung: Übernehmen Sie je nach Erfahrung die Leitung von Teilprojekten im Bereich SAP S/4HANA Sales und koordinieren Sie externe Dienstleister.
- SAP SD Modulbetreuung: Betreuen Sie das SAP SD bzw. SAP S/4HANA Sales Modul, inklusive Customizing und Unterstützung im 2nd Level SAP SD-Support.
- SAP Schulungen und Dokumentation: Planen und führen Sie SAP Trainings für Anwender und Key User durch und erstellen Sie Dokumentationen zu den neuesten SAP S/4HANA Funktionalitäten.
Das bringen Sie für diesen SAP Job mit:
- Umfassende Erfahrung: Mehrjährige Tätigkeit in der Betreuung und Beratung von SAP SD, einschließlich fundiertem Customizing-Wissen.
- Praxiserfahrung: Nachweisliche Erfolge in SAP-Projekten, wie beispielsweise Einführungsprojekte und Rollouts.
- Prozesskompetenz: Fachkenntnisse in der Analyse und Optimierung von Vertriebsprozessen (SAP SD) sowie Erfahrung mit angrenzenden SAP-Modulen wie SAP MM, SAP FI und SAP C/4HANA.
- Persönliche Eigenschaften: Engagierte, teamorientierte und kommunikative Persönlichkeit mit einer strukturierten Arbeitsweise und hoher Zuverlässigkeit.
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein abgeschlossenes Studium oder eine relevante Ausbildung.
Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job:
- Interessantes SAP SD Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum im SAP S/4HANA Projekt.
- Ein kompetentes SAP-Team und eine strukturierte Einarbeitung erleichtern Ihnen den Einstieg.
- Ein leistungsgerechtes Gehaltspaket von bis zu 85.000 EUR p.a., abhängig von Ihrer SAP SD Erfahrung.
- Familienfreundliche Zeiterfassung und Gleitzeitkonto für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Bis zu 2 Tage Home Office oder 40% mobiles Arbeiten.
- Betriebsrestaurant für eine bequeme Verpflegung.
- Betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunft.
- Vielfältige Sportangebote zur Förderung Ihrer Gesundheit.
- Job-Rad für nachhaltige Mobilität.
- Parkplätze für eine bequeme Anreise.
- Weiterbildungsangebote für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.
Bei Rückfragen zu diesem SAP-Job steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de, +49 7151 250 4611.
SAP SD Berater (m/w/d) Arbeitgeber: Leuchtmehr GmbH
Als Arbeitgeber in der Rhein-Neckar-Region bieten wir Dir die Möglichkeit, in einem renommierten Unternehmen zu arbeiten, das für seine innovative SAP-Systemlandschaft bekannt ist. Unsere Unternehmenskultur fördert nicht nur Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch individuelle Weiterbildungsprogramme, sondern bietet auch flexible Arbeitszeiten und die Option auf Remote-Arbeit, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. Werde Teil eines dynamischen Teams, das gemeinsam an spannenden Herausforderungen arbeitet und dabei einen exzellenten Ruf sowohl national als auch europaweit genießt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP SD Berater (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Leuchtmehr GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie Leuchtmehr GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP SD Berater (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Leuchtmehr GmbH und die ausgeschriebene Position SAP SD Berater (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leuchtmehr GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Leuchtmehr GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
