SAP SD Senior Berater / Manager (m/w/d) mit Homeoffice-Vertrag
SAP SD Senior Berater / Manager (m/w/d) mit Homeoffice-Vertrag

SAP SD Senior Berater / Manager (m/w/d) mit Homeoffice-Vertrag

Hamburg Vollzeit 66000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue spannende SAP-SD-Projekte und optimiere Produktionsprozesse.
  • Arbeitgeber: Etabliertes SAP-Beratungshaus mit flachen Hierarchien und echter Zusammenarbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Homeoffice, top Gehalt bis 110.000 €, Firmenwagen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte Deine Karriere flexibel und ĂĽbernehme Verantwortung in einem dynamischen Umfeld.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im SAP SD, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative.
  • Andere Informationen: Langfristige Festanstellung mit Entwicklungsperspektiven und offener Unternehmenskultur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 66000 - 77000 € pro Jahr.

Dein neuer Arbeitgeber Mehr gestalten, weniger verwalten. Du willst Deine SAP-Expertise dort einbringen, wo man Dir vertraut, Dich ernst nimmt – und Dir Raum für Entwicklung lässt? Willkommen bei unserem Auftraggeber, einem etablierten SAP-Beratungshaus mit klarer Spezialisierung, technischer Tiefe und einem Arbeitsstil, der geprägt ist von Pragmatismus, Eigenverantwortung und echter Zusammenarbeit. Die Kunden – ein bunter Blumenstrauß über alle Branchen und Industrien hinweg – schätzen die professionelle Arbeitsweise ebenso wie den partnerschaftlichen Umgang auf Augenhöhe.

Hier hast Du die Chance als SAP SD Senior Berater / Manager (m/w/d) Deine Karriere in eine neue Richtung zu entwickeln und hast verschiedene Möglichkeiten für Deinen weiteren Weg: mehr fachliche Tiefe, Projektleitung oder ein eigenes SAP SD-Team aufbauen. Was dieses Beratungshaus zudem einzigartig macht: flache Hierarchien, klare Strukturen und Freiheit für die Gestaltung des eigenen Arbeitsumfeldes. Für Dich bedeutet das: Vertrauen, persönliche und fachliche Entwicklung, langfristige Karriereperspektiven sowie ein klares Bekenntnis zu Qualität.

Das erwartet Dich in diesem SAP Job:

  • Du betreust spannende SAP-SD-Projekte von der Konzeption bis zum Go-live – mit Gestaltungsspielraum.
  • Du analysierst und optimierst Produktionsprozesse im SAP-Umfeld – zielgerichtet, praxisnah und nachhaltig.
  • Du konfigurierst SAP SD (Customizing), integrierst angrenzende Module (z. B. MM) und stehst den Fachbereichen beratend zur Seite.
  • Du arbeitest mit Kunden aus verschiedenen Branchen – remote oder vor Ort, je nach Projekt.
  • Du möchtest Verantwortung ĂĽbernehmen? Gerne – auch als (Teil-)Projektleitung oder als Mentor / Coach fĂĽr juniorige Team-KollegInnen.

Das bringst Du fĂĽr diesen SAP Job mit:

  • Mind. 4 Jahre Berufserfahrung im SAP SD Beratungsumfeld – sowohl technisch als auch prozessseitig.
  • Sicheres Handling im Customizing und gutes Verständnis ĂĽber die Vertriebs- und Kundenprozesse eines Unternehmens.
  • Idealerweise verfĂĽgst Du ĂĽber Schnittstellen-Know-how zu weiteren SAP Modulen wie SAP MM oder SAP FI und hast bereits S/4HANA Projekte erfolgreich umgesetzt.
  • Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Lust, Dinge wirklich zu verbessern.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind Pflicht.

Das sind Deine Benefits bei diesem SAP Job:

  • Homeoffice - dauerhaft und flexibel. Du entscheidest, ob Du zuhause oder am Standort arbeitest. Die Strukturen unseres Kunden sind vollständig remote-fähig.
  • Top-Gehalt – transparent & wettbewerbsfähig. Erhalte ein Gehalt von bis zu 110.000 € p.a., abhängig von Deiner spezifischen SAP Erfahrung.
  • Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung. Wenn Du möchtest, kannst Du Dir einen Firmenwagen konfigurieren.
  • Reisetätigkeit minimal – Lebensqualität maximal. Der GroĂźteil Deiner Arbeit findet remote statt. Reisen gibt’s nur, wenn der Kunde es fordert. D.h. Du solltest mind. 40% Reisebereitschaft mitbringen.
  • Langfristige Festanstellung mit Entwicklungsperspektive. Hier kannst Du Deine Karriere selbst mitgestalten – ohne starre Pfade.
  • Weiterbildung & Zertifizierungen nach Deinem Bedarf. Es wird gezielt in Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung investiert – Du bestimmst mit was Dich weiterbringt.
  • Offene Unternehmenskultur & echtes Miteinander. Kollegialität, Vertrauen und ein faires Miteinander stehen hier an erster Stelle.

Deine persönliche SAP-Personalberaterin steht Dir gerne zur Verfügung.

SAP SD Senior Berater / Manager (m/w/d) mit Homeoffice-Vertrag Arbeitgeber: Leuchtmehr GmbH

Unser Auftraggeber ist ein etabliertes SAP-Beratungshaus, das seinen Mitarbeitern nicht nur Vertrauen und Raum für persönliche sowie fachliche Entwicklung bietet, sondern auch eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien pflegt. Mit flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten und einem transparenten Gehaltssystem bis zu 110.000 € p.a. ermöglicht es Dir, Deine Karriere in einem dynamischen Umfeld selbst zu gestalten und dabei spannende Projekte in verschiedenen Branchen zu betreuen.
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Kontaktperson:

Leuchtmehr GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SAP SD Senior Berater / Manager (m/w/d) mit Homeoffice-Vertrag

✨Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der SAP-Welt unterwegs sind. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

✨Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im SAP SD-Bereich am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Kandidat bist.

✨Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für SAP! Während des Gesprächs kannst du Beispiele nennen, wo du Prozesse optimiert hast oder innovative Lösungen gefunden hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Technik beherrschst, sondern auch kreativ denkst.

✨Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP SD Senior Berater / Manager (m/w/d) mit Homeoffice-Vertrag

SAP SD
Customizing
Prozessoptimierung
Schnittstellen-Know-how (z. B. SAP MM, SAP FI)
S/4HANA
Projektleitung
Kommunikationsstärke
Eigeninitiative
Analytische Fähigkeiten
TeamfĂĽhrung
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Kundenberatung
Remote-Arbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen – so stichst du aus der Masse heraus!

Klar und präzise: Halte deine Bewerbung klar und präzise. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt. Wir schätzen eine strukturierte Darstellung deiner Qualifikationen und Erfahrungen.

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leuchtmehr GmbH vorbereitest

✨Verstehe die Unternehmenskultur

Mach dich mit der Unternehmenskultur des Beratungshauses vertraut. Sie legen Wert auf Pragmatismus und Eigenverantwortung, also ĂĽberlege dir, wie du diese Werte in deinen Antworten widerspiegeln kannst.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du im SAP SD Umfeld gemeistert hast. Zeige, wie du Produktionsprozesse optimiert und Kunden beraten hast – das wird deine Expertise unterstreichen.

✨Zeige Teamgeist

Da das Unternehmen Wert auf echte Zusammenarbeit legt, sei bereit, ĂĽber deine Erfahrungen als Mentor oder Coach zu sprechen. Betone, wie du juniorige Kollegen unterstĂĽtzt hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt.

✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um nach den Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und fachlicher Entwicklung und passt gut zur Philosophie des Unternehmens.

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