Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung von Unternehmen im Arbeitsrecht und eigenständige Mandatsführung.
- Unternehmen: Etablierte Kanzlei mit starkem Fokus auf Arbeitsrecht und Legal Tech.
- Vorteile: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und partnerschaftliche Unterstützung.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team in Hamburg mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen im Arbeitsrecht und arbeite international.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Arbeitsrecht und unternehmerisches Denken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unsere Mandantin ist eine etablierte, wirtschaftsberatende Kanzlei mit starkem arbeitsrechtlichem Profil und ist mit einem exzellenten Team nah am Mandanten und national ebenso etabliert wie international. Im Legal-Tech gilt unsere Mandantin als Vorreiterin. Das Team in Hamburg soll wachsen und wir suchen daher einen Rechtsanwalt (m/w/d), der fachlich überzeugt – und menschlich passt. Wichtig ist uns die eigenverantwortliche Mandatsführung. Wir suchen daher ab ca. 4 Berufsjahren bis zum Salary Partner (m/w/d).
Ihre Chance
Gute Teams leben von individuellen Typen – fachlich wie persönlich. Unsere Mandantin setzt bewusst den Fokus auf die Entwicklung der Mitarbeiter entlang ihrer Stärken. Sie nehmen einen klaren, individuell gestalteten Weg und werden unterstützt und gefördert; partnerschaftlich, fair, zuverlässig und ohne starres System oder künstliche Hürden. Fachlich bietet unsere Mandantin zusätzliche Entwicklungsmöglichkeiten wie z. B. im Legal-Tech, einer internationalen Ausrichtung oder in Ihrer persönlichen Spezialisierung.
Ihre Aufgaben
- Beratung von Unternehmen im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht
- Eigenständige Mandatsführung mit direktem Mandantenkontakt
- Ausbau Ihrer persönlichen Ausrichtung und Schärfung Ihres eigenen fachlichen Profils
- Mitarbeit an komplexen Projekten (Restrukturierung, Transformation, Schnittstellen zu M&A)
- Gestaltung und Verhandlung arbeitsrechtlicher Lösungen
- Vertretung in arbeitsgerichtlichen Verfahren
- Gerne Mitentwicklung und Ausbau von Legal-Tech-Lösungen
- Einbindung in internationale Mandate
Was wir erwarten
- Überdurchschnittliche Qualifikation und ab ca. 4+ Jahre Erfahrung im Arbeitsrecht
- Interesse, über das klassische Arbeitsrecht hinauszudenken und zu handeln (z. B. Legal Tech, Prozesse, Schnittstellen)
- Eigenständigkeit, unternehmerisches Denken und Lust auf Verantwortung
- Persönlichkeit – im Umgang mit Mandanten wie im Team
Herr von Leuckart steht Ihnen gerne für weitere Informationen zur Position und sowie zu unserer Auftraggeberin zur Verfügung. Bitte kontaktieren Sie uns per Telefon unter 0731 93 62 92 0 oder per E-Mail an bewerber@leuckartpartners.de.
Rechtsanwalt (m/w/d) Arbeitsrecht + Legal Tech + International | Hamburg Arbeitgeber: leuckartpartners – Ulm – Leipzig – Saarbrücken
Unsere Mandantin ist eine innovative und etablierte Kanzlei in Hamburg, die nicht nur im Arbeitsrecht, sondern auch im Legal-Tech-Bereich als Vorreiterin gilt. Die Kanzlei fördert eine offene und unterstützende Arbeitskultur, in der individuelle Stärken geschätzt werden und Mitarbeiter die Möglichkeit haben, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Mit einem klaren Fokus auf eigenverantwortliche Mandatsführung und internationalen Projekten bietet sie eine spannende und dynamische Arbeitsumgebung für Rechtsanwälte, die nach einer sinnvollen und herausfordernden Karriere suchen.
Kontaktdaten:
leuckartpartners – Ulm – Leipzig – Saarbrücken Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Rechtsanwalt (m/w/d) Arbeitsrecht + Legal Tech + International | Hamburg erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt Kanzleien, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine Vielzahl von spannenden Stellenangeboten. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt. So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt zu treten und deinen Traumjob zu finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rechtsanwalt (m/w/d) Arbeitsrecht + Legal Tech + International | Hamburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität ist der Schlüssel!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibung und Grammatik sollten stimmen, denn das zeigt, dass du sorgfältig arbeitest – genau wie wir es erwarten.
Mach es persönlich!:Verlinke deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit der Stelle, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du perfekt ins Team passt und was du mitbringst, um unsere Mandanten zu unterstützen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei leuckartpartners – Ulm – Leipzig – Saarbrücken vorbereitet
✨Verstehe die Kanzlei und ihre Werte
Informiere dich gründlich über die Kanzlei, bei der du dich bewirbst. Schau dir ihre Schwerpunkte im Arbeitsrecht und ihre Innovationskraft im Legal Tech an. Zeige im Interview, dass du ihre Philosophie verstehst und wie du zu ihrem Wachstum beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Fälle oder Projekte aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Arbeitsrecht und deine Eigenverantwortung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige Interesse an Legal Tech
Da die Kanzlei als Vorreiterin im Legal Tech gilt, ist es wichtig, dass du ein gewisses Verständnis für technologische Entwicklungen im Rechtsbereich mitbringst. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du Legal Tech in deine Arbeit integrieren könntest und welche Ideen du dazu hast.
✨Sei du selbst
Die Kanzlei sucht nicht nur nach fachlicher Kompetenz, sondern auch nach einer Persönlichkeit, die ins Team passt. Sei authentisch und zeige deine menschliche Seite. Überlege dir, wie du deine Stärken und Werte im Gespräch vermitteln kannst, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
