Auf einen Blick
- Aufgaben: Ganzheitliche Pflege und Betreuung der Bewohnenden am Tag.
- Unternehmen: Leuenmatt AG, ein familiäres und engagiertes Team.
- Vorteile: Wertschätzendes Arbeitsumfeld, individuelle Weiterbildung und kostenlose Getränke.
- Weitere Informationen: 5 Wochen Ferien, gratis Parkplatz und attraktive Zulagen.
- Warum dieser Job: Sinnstiftende Tätigkeit mit Entwicklungspotenzial in der Pflege.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen die Qualität der Leuenmatt aus. Nach diesem Grundsatz bieten wir Fachpersonen aus verschiedenen Bereichen attraktive und zukunftsgerichtete Perspektiven mit Entwicklungspotenzial.
Sind Sie auf der Suche nach einer sinnstiftenden Tätigkeit in einem familiären Umfeld? Die Leuenmatt AG bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich mit Herz und Kompetenz für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner einsetzt.
Bei passender Eignung bieten wir Ihnen zudem die Möglichkeit an, berufsbegleitend den Studiengang zur dipl. Pflegefachperson HF bei uns zu absolvieren.
Ihre Aufgaben:
- Ganzheitliche Pflege und Betreuung der Bewohnenden am Tag
- Mit Ihrem fachlichen Know-How stehen Sie sowohl den Angestellten wie auch den Angehörigen und externen Dienstleistern als Kontaktperson zur Seite
- Begleitung und Förderung der Selbstständigkeit der Bewohner
- Führen der elektronischen Pflegedokumentation
- Anwendung hausinterner Konzepte
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (ab Stufe EFZ oder gleichwertig)
- Erfahrung in der Langzeitpflege von Vorteil
- Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit älteren Menschen
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein zählen zu Ihren Stärken
- Gute Deutschkenntnisse sowie PC Anwender-Kenntnisse runden Ihr Profil ab
Wir bieten:
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gratis-Parkplatz (Einstellhalle)
- Verbilligte Verpflegung sowie kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Mineralwasser)
- 5 Wochen Ferien / 6 Wochen ab dem 50. Altersjahr
- Wochenend- und Feiertagszulagen
Interessiert? Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau (Pflegedienstleitung) – sie freut sich auf ein erstes Gespräch mit Ihnen. Ihre Bewerbungsunterlagen nehmen wir gerne via Post oder Mail entgegen.
Pflegefachperson im Tagdienst 60-100% Arbeitgeber: Leuenmatt AG
Die Leuenmatt AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team bietet. Mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Benefits wie vergünstigter Verpflegung und großzügigen Ferienregelungen fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Pflegefachpersonen. In einem familiären Umfeld setzen wir uns mit Herz und Kompetenz für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner ein, was die Arbeit hier besonders sinnstiftend macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachperson im Tagdienst 60-100% erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei der Leuenmatt AG vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit anderen Pflegefachpersonen! Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps, wie man sich am besten präsentiert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Leuenmatt AG und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über die Unternehmenskultur und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachperson im Tagdienst 60-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege zu berichten. Zeige, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und was du aus diesen Situationen gelernt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leuenmatt AG vorbereitet
✨Informiere dich über die Leuenmatt AG
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Leuenmatt AG machen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und die Philosophie. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Pflegeerfahrung, die deine Fähigkeiten und Stärken unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und wie du die Selbstständigkeit der Bewohner gefördert hast.
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Einfühlungsvermögen und deine Freude am Umgang mit älteren Menschen beleuchten. Vielleicht kannst du eine Situation schildern, in der du besonders gut auf die Bedürfnisse eines Bewohners eingegangen bist.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Leuenmatt AG Weiterbildungsmöglichkeiten anbietet, solltest du im Interview aktiv danach fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.
