Auf einen Blick
- Aufgaben: Ganzheitliche Pflege und Betreuung der Bewohnenden am Tag.
- Unternehmen: Leuenmatt AG, ein familiäres und engagiertes Team.
- Vorteile: Wertschätzendes Arbeitsumfeld, individuelle Weiterbildung und kostenlose Getränke.
- Weitere Informationen: 5 Wochen Ferien, 6 Wochen ab 50 Jahren und Gratis-Parkplatz.
- Warum dieser Job: Sinnstiftende Tätigkeit mit Entwicklungspotenzial in der Pflege.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen die Qualität der Leuenmatt aus. Nach diesem Grundsatz bieten wir Fachpersonen aus verschiedenen Bereichen attraktive und zukunftsgerichtete Perspektiven mit Entwicklungspotenzial.
Sind Sie auf der Suche nach einer sinnstiftenden Tätigkeit in einem familiären Umfeld? Die Leuenmatt AG bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich mit Herz und Kompetenz für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner einsetzt. Bei passender Eignung bieten wir Ihnen zudem die Möglichkeit an, berufsbegleitend den Studiengang zur dipl. Pflegefachperson HF bei uns zu absolvieren.
Ihre Aufgaben:
- Ganzheitliche Pflege und Betreuung der Bewohnenden am Tag
- Mit Ihrem fachlichen Know-How stehen Sie sowohl den Angestellten wie auch den Angehörigen und externen Dienstleistern als Kontaktperson zur Seite
- Begleitung und Förderung der Selbstständigkeit der Bewohner
- Führen der elektronischen Pflegedokumentation
- Anwendung hausinterner Konzepte
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (ab Stufe EFZ oder gleichwertig)
- Erfahrung in der Langzeitpflege von Vorteil
- Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit älteren Menschen
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein zählen zu Ihren Stärken
- Gute Deutschkenntnisse sowie PC Anwender-Kenntnisse runden Ihr Profil ab
Wir bieten:
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gratis-Parkplatz (Einstellhalle)
- Verbilligte Verpflegung sowie kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Mineralwasser)
- 5 Wochen Ferien / 6 Wochen ab dem 50. Altersjahr
- Wochenend- und Feiertagszulagen
Interessiert? Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Wyss (Pflegedienstleitung) – sie freut sich auf ein erstes Gespräch mit Ihnen. Ihre Bewerbungsunterlagen nehmen wir gerne via Post oder Mail entgegen.
Pflegefachperson im tagdienst 60-100% (ab stufe efz / möglichkeit zur weiterbildung hf) Arbeitgeber: Leuenmatt AG
Die Leuenmatt AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team bietet. Mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Benefits wie vergünstigter Verpflegung und großzügigen Ferienregelungen fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden. Wenn Sie eine sinnstiftende Tätigkeit in einem familiären Umfeld suchen, sind Sie bei uns genau richtig.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachperson im tagdienst 60-100% (ab stufe efz / möglichkeit zur weiterbildung hf) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Mitarbeitenden der Leuenmatt AG zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Jobmessen, um einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Leuenmatt AG und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Pflege konkret einbringen kannst. Zeige, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich zu ihrem Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch Informationen über die Unternehmenskultur und Weiterbildungsmöglichkeiten, die dir helfen können, dich optimal vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In Gesprächen oder Interviews ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für die Arbeit mit älteren Menschen und deine Motivation zur Weiterentwicklung klar kommunizierst. Das macht einen großen Unterschied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachperson im tagdienst 60-100% (ab stufe efz / möglichkeit zur weiterbildung hf) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leuenmatt AG vorbereitet
✨Informiere dich über die Leuenmatt AG
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Leuenmatt AG verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und die Philosophie der Pflege. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Pflege unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Einfühlungsvermögen gezeigt oder Probleme gelöst hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen lebendig zu machen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur Weiterbildung oder zu den internen Konzepten sind besonders relevant.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu sein. Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und deinen Wunsch, in einem familiären Umfeld zu arbeiten. Authentizität kommt gut an und hilft dir, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.
