Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere optische Sensoren und entwickle innovative Lösungen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Leuze, ein internationaler Technologieführer mit über 60 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und spannende Einstiegsmöglichkeiten nach dem Studium.
- Andere Informationen: Motivierendes Umfeld mit umfangreicher Einarbeitung und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierungstechnik und arbeite an realen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Optik, Physik oder ähnlichem; Kenntnisse in Programmierung von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Bereich: Research & Development
Standort: Owen bei Kirchheim / Teck
Beschäftigungsart: Abschlussarbeit
Wer sind die Sensor People
Über 60 Jahre Erfahrung haben Leuze zum Experten für innovative und effiziente Sensor- und Sicherheitslösungen in der Automatisierungstechnik gemacht. Heute sorgen wir – rund 1.600 Sensor People weltweit – mit Neugier, Leidenschaft und Entschlossenheit für Fortschritt und Wandel. Unser Antrieb ist der dauerhafte Erfolg unserer Kunden in einer sich ständig wandelnden Industrie.
Durch unser breites und gleichzeitig tiefgreifendes Applikations-Know-how in den Branchen des Maschinen- und Anlagenbaus sind wir Sensor People unseren Kunden mit den unterschiedlichsten Industrieanforderungen ein kompetenter und flexibler Partner.
- Entwicklung von Lösungskonzepten zur Optimierung von Funktionsweise oder Messtechnik für optische Sensoren
- Theoretisches Design oder Berechnung der optischen Konzepte, gegebenenfalls unter Verwendung optischer Simulationen
- Experimentelle Umsetzung der Designs und Entwicklung von optischen Messaufbauten zum Nachweis der Funktionsfähigkeit oder Bewertung der Eigenschaften
- Selbstständige Konzeption, Planung und Aufbau von Demonstrationsmustern und Messplätzen
- Analyse und Auswertung von Messdaten
Studium im Bereich Optik, Optoelektronik, Physik oder vergleichbarer Studiengang
- Gute Kenntnisse in der Optik von Vorteil
- Idealerweise praktische Vorerfahrung in optischer Messtechnik und Grundkenntnisse in der Programmierung (Matlab, C++, C#, Python)
- Strukturierte Arbeitsweise, gute Auffassungsgabe sowie Eigeninitiative
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Motivierendes Arbeitsumfeld bei einem kontinuierlich wachsenden mittelständischen, international tätigen Technologieführer
Vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben mit hohem Maß an Gestaltungsfreiheit
Umfassende Einarbeitung und umfangreiche Einblicke in die Praxis
Spannende Einstiegsmöglichkeiten nach dem Studienabschluss
Regelmäßige Veranstaltungen für Studierende
Flexible Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten anlassbezogen möglich
Erfahrungslevel: Ohne Berufserfahrung
Bachelorand / Masterand Optimierung von optischen Sensoren (m/w/d) - Wintersemester 2026/2027 Arbeitgeber: Leuze electronic GmbH + Co. KG
Kontaktperson:
Leuze electronic GmbH + Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bachelorand / Masterand Optimierung von optischen Sensoren (m/w/d) - Wintersemester 2026/2027
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder Online-Events und knüpfe Kontakte zu anderen Studierenden und Fachleuten. Wer weiß, vielleicht hat jemand genau den Tipp, der dir den Job sichert!
✨Präsentiere deine Projekte
Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die mit optischen Sensoren zu tun haben, präsentiere sie! Erstelle ein Portfolio oder eine kurze Präsentation, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen zeigt. Das macht einen super Eindruck und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
✨Sei proaktiv bei der Bewerbung
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt bei uns. Zeig Initiative und schick uns eine Nachricht, auch wenn du keine passende Stelle findest. Wir lieben es, talentierte Leute kennenzulernen!
✨Bereite dich auf Interviews vor
Mach dich fit für Vorstellungsgespräche! Informiere dich über unser Unternehmen und die neuesten Trends in der optischen Messtechnik. Übe häufige Interviewfragen und sei bereit, deine technischen Kenntnisse unter Beweis zu stellen. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bachelorand / Masterand Optimierung von optischen Sensoren (m/w/d) - Wintersemester 2026/2027
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Das macht es uns leichter, dich zu verstehen!
Betone deine Erfahrungen: Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – erzähl uns von deinen relevanten Erfahrungen im Bereich Optik oder optischer Messtechnik. Zeig uns, was du kannst und wie du unser Team bereichern kannst!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leuze electronic GmbH + Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Leuze legt großen Wert auf Innovation und Effizienz in der Automatisierungstechnik. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite technische Fragen vor
Da es um die Optimierung von optischen Sensoren geht, solltest du dich mit den Grundlagen der Optik und optischen Messtechnik vertraut machen. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu deinem Wissen in Matlab, C++ oder Python zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte hast, die relevant sind, bringe sie zur Sprache. Erkläre, wie du Probleme gelöst hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das zeigt deine Eigeninitiative und dein Engagement.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung während deiner Abschlussarbeit.