Praktikum Human Resources - Schwerpunkt Ausbildung & Personalentwicklung (SoSe 2025)

Mit Neugier und Entschlossenheit schaffen wir – die Sensor People – von Leuze seit über 50 Jahren Innovationen und technologische Meilensteine in der industriellen Automation. Unser Antrieb ist der Erfolg unserer Kunden. In einer sich ständig wandelnden Industrie finden wir gemeinsam mit ihnen die beste Lösung für ihre Sensorapplikation: innovativ, präzise und effizient. Heute sind wir weltweit über 1.600 Sensor People, die mit viel Erfahrung und großem Engagement dafür sorgen, unsere Kunden dauerhaft erfolgreich zu machen – sei es in den technologischen Kompetenzzentren oder in einer der 21 Vertriebsgesellschaften, unterstützt von über 40 internationalen Distributoren.

Aufgaben:

• Unterstützung bei der Rekrutierung von Auszubildenden und Studierenden
• Bewerbermanagement, inklusive Kommunikation mit Bewerbern und Fachabteilungen
• Eigenständige Organisation und Abwicklung von Schülerpraktika
• Aktive Teilnahme an Ausbildungsmessen und Unterstützung bei der Durchführung von Bewerbertrainings an Schulen
• Mitarbeit im Bereich Personalentwicklung bspw. bei der Planung und Organisation unserer internen Trainings
• Unterstützung im Tagesgeschäft

Qualifikationen:

• Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Studiengang, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
• Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen
• Strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie organisatorisches Geschick
• Eigeninitiative und gute Kommunikationsfähigkeit
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten:

• Motivierendes Arbeitsumfeld bei einem kontinuierlich wachsenden mittelständischen, international tätigen Technologieführer
• Vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben mit hohem Maß an Gestaltungsfreiheit
• Spannende Einstiegsmöglichkeiten nach dem Studienabschluss
• Regelmäßige Veranstaltungen für Studierende
• Flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

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