Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Steuerengagements für Partnerschaften und S-Corporations.
- Unternehmen: Vollständig remote arbeitendes Unternehmen mit einer echten, unterstützenden Kultur.
- Vorteile: Bis zu 150.000 $ Gehalt, Gesundheitsleistungen und 401(k) Plan.
- Weitere Informationen: Flexible Starttermine und Unterstützung bei CPA-Prüfungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Steuerberatung in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: 5-6 Jahre Erfahrung in der Steuerberatung und CPA-Zertifizierung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 150000 - 150000 € pro Jahr.
Standort: Vollständig remote (überall in den USA)
Vergütung: Bis zu 150.000 USD Grundgehalt + Leistungsbonus
Startdatum: Nach dem 15.03. — der Zeitpunkt ist flexibel für den richtigen Kandidaten
Anforderungen:
- 5-6+ Jahre Erfahrung mit der Besteuerung von Pass-Through-Entitäten in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
- Abschluss in Rechnungswesen
- CPA erforderlich
- Erfahrung in der Automobilbranche ist von Vorteil
Die Rolle:
Als Pass-Through Tax Manager leiten Sie komplexe Steuerengagements für Partnerschaften, S-Corporations und andere Pass-Through-Entitäten in einem vielfältigen und anspruchsvollen Kundenstamm. Dies ist eine hochsichtbare Rolle innerhalb einer Steuerpraxis.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Verwaltung und Überprüfung von Steuererklärungen für Pass-Through-Entitäten und komplexen Steuerfragen für Partnerschaften und S-Corporations
- Führung von Kundenbeziehungen und als primärer Ansprechpartner für ein Portfolio von Engagements
- Überwachung, Mentoring und Entwicklung von Senior Associates und Mitarbeitern innerhalb der Steuerpraxis
- Zusammenarbeit über Dienstleistungsbereiche hinweg, einschließlich Assurance, Beratung und Vermögensverwaltung
- Identifizierung von Steuerplanungsmöglichkeiten und proaktive Beratung für Kunden
- Unterstützung von Geschäftsentwicklungsbemühungen und Beitrag zum Wachstum der Praxis
- Branchen umfassen Fertigung, Immobilien, Private Equity, Bauwesen, NFP und mehr — Erfahrung in der Automobilbranche ist ein starker Pluspunkt
Was Sie mitbringen:
- 5-6+ Jahre Erfahrung mit der Besteuerung von Pass-Through-Entitäten in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
- CPA-Lizenz erforderlich
- Starke Kundenorientierung und Erfahrung in der eigenständigen Verwaltung von Engagements
- Führungserfahrung und nachweisliche Erfolge in der Entwicklung von Junior-Mitarbeitern
- Erfahrung in der Automobilbranche ist von Vorteil
- Abschluss in Rechnungswesen oder verwandtem Bereich
Gesamtvergütungspaket:
- 100% Remote-Position
- Grundgehalt: Bis zu 150.000 USD (je nach Erfahrung)
- Leistungsbonus: Jährlicher diskretionärer Bonus
- Gesundheitsleistungen: Medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Versicherung
- Rente: 401(k)-Plan
- CPA-Unterstützung: Bis zu 3.000 USD für CPA-Prüfungsmaterialien erstattet + CPA-Prüfungsbonus
- Sommerpause: Voller bezahlter Urlaub — firmenweit, jeden Sommer
Ideales Kandidatenprofil:
Sie sind ein erfahrener Fachmann für die Besteuerung von Pass-Through-Entitäten, bereit, in eine Managerrolle einzutreten — oder sind bereits dort — und suchen eine Firma, in der die Kultur echt ist, die Arbeitszeiten überschaubar sind und die Unabhängigkeit der Firma bedeutet, dass Entscheidungen von Menschen getroffen werden, die sich tatsächlich langfristig darum kümmern.
Gleichberechtigter Arbeitgeber:
Wir sind ein gleichberechtigter Arbeitgeber und ermutigen nachdrücklich Bewerbungen von vielfältigen Kandidaten.
Pass-Through Tax Manager | Fully Remote | Up to $150k+ | Post 3/15 Start Arbeitgeber: LEVELOCITI
Als eine der Top 70 CPA-Firmen bietet unser Unternehmen eine herausragende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Mit einem klaren Fokus auf Partnerschaften und eng geführte Unternehmen ermöglichen wir unseren Mitarbeitern, in einem dynamischen, beratungsorientierten Umfeld zu wachsen und ihre Karriere voranzutreiben. Die Möglichkeit, vollständig remote zu arbeiten, kombiniert mit einer starken Führung und klaren Aufstiegschancen, macht uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für Fachkräfte im Steuerbereich.
