Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Einzelhandelsoperationen in Zentraleuropa und sorge für reibungslose Abläufe.
- Unternehmen: Levi Strauss & Co. - ein Unternehmen, das Individualität und Vielfalt schätzt.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Mitarbeiterrabatte und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Hybrid-Position mit der Möglichkeit, regelmäßig zu reisen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und hinterlasse einen bleibenden Eindruck.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und starke analytische Fähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 67800 - 90500 € pro Jahr.
Calling all originals: At Levi Strauss & Co., you can be yourself — and be part of something bigger.
We’re a company of people who like to forge our own path and leave the world better than we found it.
Who believe that what makes us different makes us stronger.
So add your voice.
Make an impact.
Find your fit — and your future.
About the Job
The Retail Operations Manager Central owns retail operations across the Central Europe geo, covering Germany, Austria, Belgium, the Netherlands, Poland, Romania, the Czech Republic and Hungary.
Responsible for operational standards, compliance, audit processes, retail systems, and performance management, the role ensures stores operate efficiently, consistently, and in line with global standards.
As the senior operational escalation point for the region, the role partners with Retail Leads, market teams, and cross-functional stakeholders to deliver operational excellence and drive store performance.
Key Responsibilities
- Operational execution & standards: provide day-to-day store support (opening/closing, cash handling, inventory control, POS processes, operational checklists and daily reporting), maintain SOP and process clarity (returns-to-vendor, negative stock), and embed the CRE standard through regular store visits (minimum 2 days per week in stores, proactive and insight-driven) and new-manager inductions.
- Systems & Omni enablement: enable and support EPOS, RFID, Smart Safe, Omni Gift Card, ORS and SFS; provide training and IT feedback; and own the in-store Omni KPIs end-to-end.
- Compliance & audit framework: run the regional audit framework (weekly Yoobic audits, corrective-action plans, on-site operations audits) and respond to recurring Global Audit team questions.
- Loss prevention, fraud & stocktakes: lead loss prevention, fraud examination and stocktakes, safeguarding stock and transaction accuracy.
- KPI monitoring & performance management: monitor stock accuracy, shrinkage, transaction accuracy, productivity and working hours, and manage store performance against revenue and operational targets.
- Geo leadership & stakeholder governance: act as the senior escalation point for the geo, align cross-functionally with IT, Loss Prevention, HR and Finance, represent the geo to global/HQ teams, and co-define operational targets and incentives with Retail Leads.
About You
- Degree, commercial apprenticeship, or equivalent business-related qualification
- Experience in Retail Operations, Retail Management, or Store Management, ideally within a multinational or multi-market environment
- Hands-on store experience with a strong understanding of retail operations and standards
- Solid understanding of retail standards, compliance requirements, audit processes, and performance management
- Strong analytical skills with the ability to interpret data and KPIs to support decision-making
- Independent, structured and detail-oriented approach to work
- Strong communication and stakeholder management skills, with a collaborative and proactive mindset
- Fluent German and English language skills, both written and spoken
- Advanced Microsoft Office skills, particularly Excel
- Interest and aptitude for working with various retail systems, applications and interfaces
- Willingness to travel regularly across the Central Europe region
- Comfortable spending approximately two days per week in stores
This is a hybrid position based in our Offenbach office.
You will be expected to work from the office three days per week, although office attendance may vary depending on business needs.
The expected salary range for this role is €67,800 - €90,500 gross per annum.
The amount an employee will earn within the salary range will be based on factors such as relevant education, qualifications, performance, and our needs.
Salary ranges may vary by location and currency.
Levi Strauss & Co. offers a total rewards package that includes base pay, paid leave, product discounts, and more designed to help you and your family stay healthy, meet your financial goals, and balance the demands of your work and personal life.
Available benefits and incentive compensation vary depending upon the specifics of the role; details relating to a specific role will be made available upon request.
Read more about our benefits here.
LSCo. is an affirmative action and equal employment opportunity employer.
We welcome and value people from diverse cultures, backgrounds, and experiences to make LSCo. a collective success.
- Location
- Offenbach, Germany
- Employment Type
- Full time
Our common thread: We're originals.
From day one, we've been doing it our way — creating our own drumbeat and building something that's different from the rest.
That's why we're looking for people who are excited about finding their career fit and transforming the future.
Because at Levi Strauss & Co., you can do what you love while staying true to who you are.
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Retail Operations Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Levi Strauss & Co.
Levi's® bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der unsere Verkäufer / Sales Stylisten nicht nur Jeans verkaufen, sondern auch eine bedeutende Rolle im Leben unserer Kunden spielen. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung fördern wir eine Kultur, die Kreativität und Individualität schätzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer positiven Atmosphäre und der Möglichkeit, ihre Fähigkeiten im Einzelhandel weiterzuentwickeln, während sie in einem der lebhaftesten Einkaufszentren in Sulzbach arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Retail Operations Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von Levi Strauss & Co. zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von Levi Strauss & Co., um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie Levi Strauss & Co. besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Retail Operations Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit Levi Strauss & Co. das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von Levi Strauss & Co. widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei Levi Strauss & Co. verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Levi Strauss & Co. vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die Levi Strauss & Co. vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
