Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Geschäftsführung bei strategischen Projekten und Kundenbeziehungen.
- Unternehmen: Mittelständischer IT-Dienstleister mit moderner, wertorientierter Kultur.
- Vorteile: Festanstellung mit attraktivem Gehalt zwischen 50 TEUR und 70 TEUR.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hoher Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und entwickle deine Karriere.
- Qualifikationen: Studium oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung in Vertrieb oder Consulting.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
strategischer Referent des Geschäftsführers – Chief of Staff (m/w/d)
Die Rolle des Chief of Staff (m/w/d) dient dazu, die Stärke der Geschäftsführung zu unterstützen.
Das umfasst das Auf- und Ausbauen strategischer Kundenbeziehungen, die Anbahnung großer Projekte, die Präsenz auf Entscheider‑Ebene sowie das Setzen unternehmerischer Impulse.
Der Chief of Staff ist maßgeblich für die Umsetzung verantwortlich.
- Deine Aufgaben
- Steuerung & Übersetzung von Geschäftsführer‑Impulsen
- Aufnahme, Strukturierung und Priorisierung neuer Ideen und Initiativen
- Übersetzung von Impulsen in konkrete Maßnahmen
- Verantwortlichkeiten und Follow‑ups
- Sicherstellung, dass Themen strukturiert, projektiert und in‑time umgesetzt werden
- Sparringspartner des Geschäftsführers
- Reflexion strategischer und vertrieblicher Themen
- Einordnung von Prioritäten und Risiken
- Fähigkeit, konstruktiv zu widersprechen
- Fokussierung und Erdung bei hoher Dynamik
- Vertriebs- und Kundenunterstützung
- Vor- und Nachbereitung wichtiger Kundentermine
- Begleitung strategischer Vertriebsinitiativen
- Unterstützung bei Angebots- und Opportunity‑Steuerung
- Sicherstellung von Verbindlichkeit und Zufriedenheit gegenüber Großkunden
- aktive Mitwirkung an der Geschäftsanbahnung und Kundenentwicklung
- Organisationsschnittstelle
- Vermittlung zwischen Geschäftsführer und Organisation
- Sicherstellung klarer Kommunikation
- Nachhalten von Entscheidungen und Vereinbarungen
- Früherkennung von Reibungen oder Überlastungen
- Exekution & Konsequenz
- Tracking wichtiger Themen und Prioritäten
- konsequente Nachverfolgung
- Aufbau funktionierender Routinen und Transparenz
- Schaffen von Ordnung in einem dynamischen Umfeld
Was diese Rolle bewusst NICHT ist
- klassische Assistenz
- Auf Eigenschaften, die dir Freude machen
- hohe Eigenenergie
- Ehrgeiz
- Umsetzungsstärke
- innere Stabilität
- Deine wichtigsten Eigenschaften
- angstfrei im Umgang mit starken Persönlichkeiten
- loyal, aber nicht devot
- strukturiert und konsequent im Denken und Handeln
- schnell im Denken und Handeln
- belastbar bei hohem Tempo
- priorisierungssicher
- pragmatisch statt bürokratisch
- kommunikationsstark
- hoher persönlicher Anspruch
- Fähigkeit, zwischen Dynamik und Ordnung zu vermitteln
- Deine Qualifikation
- Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in mindestens einem der folgenden Bereiche
- Vertrieb / Business Development
- Consulting oder Unternehmensentwicklung
- enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung / C‑Level
- Start‑up / Scale‑up oder dynamisches Mittelstandsumfeld
- Chief‑of‑Staff‑ oder strategische Referentenrollen
- ausgeprägtes Interesse an Vertrieb, Kundenbeziehungen und Geschäftsentwicklung
- sehr gutes Kommunikationsvermögen – auch auf Management‑Ebene und C‑Level
- strukturierte, organisierte Arbeitsweise
- sicheres Auftreten in komplexen Situationen
- du beherrschst die Deutsch sprache fließend in Wort und Schrift
Wie arbeitet es sich bei uns?
Die levigo systems Gmb H ist ein mittelständischer IT‑Dienstleister, der eine moderne, wertorientierte Kultur sowie nachhaltige Zusammenarbeit zwischen Mitarbeitenden und Kunden verbindet.
Vertrag und Gehalt
Du bekommst eine Festanstellung. Die Stelle ist mit einem Gehaltsband zwischen 50 TEUR und 70 TEUR dotiert.
#J-18808-Ljbffr
strategischer Referent des Geschäftsführers – Chief of Staff (m/w/d) Arbeitgeber: Levigo Holding Gmbh
Die levigo systems GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine moderne und wertorientierte Unternehmenskultur pflegt. Hier hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das dir nicht nur Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet, sondern auch die Chance, aktiv an der Gestaltung strategischer Kundenbeziehungen und Projekte mitzuwirken. Mit einem attraktiven Gehaltsband und einer Festanstellung unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeitenden dabei, ihre Ziele zu erreichen und gleichzeitig eine nachhaltige Zusammenarbeit zu fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so strategischer Referent des Geschäftsführers – Chief of Staff (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Levigo Holding Gmbh, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Levigo Holding Gmbh im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Levigo Holding Gmbh echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Levigo Holding Gmbh zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um strategischer Referent des Geschäftsführers – Chief of Staff (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Levigo Holding Gmbh reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Levigo Holding Gmbh vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Levigo Holding Gmbh tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
