Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Werkstatt und sorge für höchste Kundenzufriedenheit.
- Unternehmen: Levy Motor Company - ein familiäres und wertschätzendes Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 36 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Kommunikation und ein herzliches Onboarding warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automobilbranche in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kfz-Meisterabschluss und mehrjährige Erfahrung als Werkstattleiter.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Mitarbeitender Werkstattleiter (m/w/d) in Düsseldorf
Herzlich Willkommen bei der Levy Motor Company!
Wir legen großen Wert auf eine herzliche und familiäre Atmosphäre, sowohl für unsere Mitarbeiter als auch für unsere Gäste.
Unser Team stellt sich tagtäglich dem Anspruch „Das Lieblingsautohaus“ unserer Gäste zu sein und immer weiter aus sich hinaus zu wachsen.
Für dieses Ziel suchen wir für unseren neuen Standort in Düsseldorf einen mitarbeitenden Werkstattleiter (m/w/d).
- Deine Aufgaben als Werkstattleiter
- Dein wichtigstes Ziel ist die langfristige und dauerhafte Kundenzufriedenheit
- Du sorgst für die reibungslose Organisation interner Abläufe und die Einhaltung unseres Qualitätsstandards
- Du bearbeitest Kundenaufträge gleichleibend, präzise, termingerecht und qualitätsbewusst
- Die Dokumentation Deiner Arbeit erledigst Du mit Sorgfalt. Deine Genauigkeit hilft Deinem Team jederzeit den besten Service zu gewährleisten
- Dein Team motivierst Du und spornst es immer wieder zu Höchstleistungen an
- Dein Profil
- Du bist als verlässlicher Ansprechpartner für Dein Team da und förderst eine positive Arbeitsatmosphäre
- Du bringst einen Kfz-Meisterabschluss mit und hast mehrjährige praktische Erfahrung, idealerweise in der Rolle des Werkstattleiters
- Du bist im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse 3/B
- Bei komplexen Aufgaben bleibst du fokussiert, strukturiert und sorgfältig
- Verantwortungsbewusstsein, Begeisterung und Motivation sind für dich selbstverständlich
- Du bringst ein hohes Maß an Engagement und ein starkes Qualitätsbewusstsein mit
- Das ist uns sehr wichtig
Wir haben einen sehr hohen Anspruch an uns selbst.
Transparenz, Empathie und Geduld sollten auch umgehend zu Deiner Persönlichkeit gehören.
Es ist uns auch wichtig, dass Du gerne Neues lernst und Dich regelmäßig auf den aktuellen Stand der Branche bringst.
- Wir bieten dir
- Großes Vertrauen in Dich.
- Work-Life-Balance: Kein Samstagsdienst, bis zu 36 Urlaubstage, geregelte Arbeitszeiten.
- Weiterbildung: Ausbildung zum geprüften Diagnosetechniker, Training on the Job, Seminare und Zugang zur Levy-Akademie.
- Jahresziele: Zusätzliche Prämien bis zu 13.260€ basierend auf Deiner Leistung.
- Feel-Good-Manager: Wertschätzung und Wohlfühlatmosphäre für gute Energie.
- Getränke und Snacks: Wasser, Kaffee, Tee & frisches Obst so viel Du magst.
- Fitness-Zuschuss: 30€ monatlich für ein Fitness-Studio Deiner Wahl.
- Offene Kommunikation: Ehrlich, direkt, freundlich und unkompliziert.
- Willkommensgeschenk: Eine liebevoll gefüllte Schultüte und ein motiviertes Team am ersten Arbeitstag.
- Du fehlst uns
Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!
Falls Du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.
Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche können gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende stattfinden.
Wir werden nur mit Deiner Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.
Wir haben einen sehr hohen Anspruch an uns selbst.
Transparenz, Empathie und Geduld sollten auch umgehend zu Deiner Persönlichkeit gehören.
Es ist uns auch wichtig, dass Du gerne Neues lernst und Dich regelmäßig auf den aktuellen Stand der Branche bringst.
Onboarding & Pole Position
Als neues Mitglied im Team möchtest Du schnell auf Flughöhe kommen. In den ersten Wochen besteht Dein Tagesablauf unter anderem aus den folgenden Themen:
- Onboarding mit professioneller Unterstützung, an internen Schulungen teilnehmen und das gelernte Wissen ausprobieren.
- Kennenlernen deines neuen Arbeitsplatzes
Während deines Onboardings übernimmst Du Deine ersten Werkstattaufträge.
Mit jeder Woche kennst Du Dich besser im Unternehmen, mit Deinen Aufgaben und der Technik aus und löst die Aufträge der Kunden selbstständig.
Am Ende jeden Tages fragst
Dich: schon Feierabend?
- Rahmenbedingungen
- Arbeitszeit: Vollzeit
Vertragsart: Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet - eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist ausdrücklich möglich und gewünscht.
#J-18808-Ljbffr
Mitarbeitender Werkstattleiter (m/w/d) in Düsseldorf Arbeitgeber: Levy Motor Company Mittelrhein GmbH
Die Levy Motor Company Mittelrhein GmbH bietet eine herzliche und familiäre Arbeitsatmosphäre, die sowohl Mitarbeiter als auch Kunden schätzt. Mit bis zu 36 Urlaubstagen, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt ein Feel-Good-Manager für eine positive Arbeitsumgebung, während attraktive Prämien und ein Fitness-Zuschuss zusätzliche Anreize schaffen.
Kontaktdaten:
Levy Motor Company Mittelrhein GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeitender Werkstattleiter (m/w/d) in Düsseldorf erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar in der Automatisierungstechnik!
Besuche regelmäßig Messen und Networking-Events in der Automatisierungstechnik, wie die Automatica oder die SPS IPC Drives. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber wie Levy Motor Company Mittelrhein GmbH kennenlernen, sondern auch dein Wissen und Interesse in Fachgesprächen unter Beweis stellen.
✨Nutze spezialisierte Plattformen!
Für befristete Stellen in der Automatisierungstechnik sind Plattformen wie StepStone oder Indeed eine gute Anlaufstelle. Achte darauf, deine Suche auf bestimmte Technologien oder Anwendungen zu fokussieren, um passende Angebote schneller zu finden.
✨Engagiere dich in online Communities!
Werde aktiv in Online-Foren und Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Reddit-Subreddits, die sich mit Automatisierungstechnik beschäftigen. Das hilft nicht nur beim Lernen, sondern auch beim Knüpfen von Kontakten, die dir bei der Jobsuche weiterhelfen können.
✨Direktbewerbungen bei Levy Motor Company Mittelrhein GmbH!
Wir empfehlen, die Stellenausschreibungen auf der Website von Levy Motor Company Mittelrhein GmbH direkt im Auge zu behalten. Oft gibt es kurzfristige Angebote für befristete Positionen, die nicht überall veröffentlicht werden. Zeig dein Interesse und bewirb dich direkt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeitender Werkstattleiter (m/w/d) in Düsseldorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technisches Know-how zeigen:In der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dein technisches Wissen klar zu kommunizieren. Achte darauf, relevante Softwarekenntnisse und praktische Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorzuheben. Mach deutlich, welche Systeme oder Technologien du beherrschst, da das für uns bei Levy Motor Company Mittelrhein GmbH von großer Bedeutung ist.
Projekte und Praktika betonen:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben deine Lernbereitschaft und Erfahrungen aus Praktika oder Projekten betonen. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Kompetenzen, die dich schnell einbringen können.
Anpassung der Unterlagen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Automatisierungstechnik-Position zugeschnitten ist. Füge relevante Zertifikate und Weiterbildungen hinzu, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen. Je spezifischer, desto besser!
Motivation klar darstellen:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die befristete Rolle bei Levy Motor Company Mittelrhein GmbH zu erklären. Warum möchtest du im Bereich Automatisierungstechnik arbeiten und wie kannst du uns unterstützen? Eine leidenschaftliche Beschreibung kann den Unterschied machen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Levy Motor Company Mittelrhein GmbH vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
In einem Interview für die Automatisierungstechnik wirst du wahrscheinlich technische Fragen zu Steuerungssystemen, Sensoren und Aktoren beantworten müssen. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge oder Technologien zu diskutieren, die du in vorherigen Projekten verwendet hast – sei es SPS-Programmierung oder Robotik. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine praktische Erfahrung!
✨Praktische Beispiele parat haben
Da diese Stelle befristet ist, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du schnell einsatzbereit bist. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Wenn du schon an automatisierten Prozessen gearbeitet hast, erzähl davon– das hilft, deine Relevanz für die temporäre Rolle zu unterstreichen.
✨Flexibilität unter Beweis stellen
In der Automatisierungstechnik kann es oft zu schnellen Veränderungen kommen. Zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist, indem du Beispiele nennst, wie du auf plötzliche Herausforderungen in früheren Projekten reagiert hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Soft Skills, die du für eine befristete Anstellung brauchst.
✨Portfolio als Gesprächsgegenstand
Falls du ein Portfolio mit Projekten hast, die du in der Automatisierungstechnik realisiert hast, bring es unbedingt mit! Zeige nicht nur deine technische Kompetenz, sondern auch die Vielfalt deiner Fähigkeiten. Betone, welche Technologien und Ansätze du eingesetzt hast, um komplexe Probleme zu lösen – das wird dem Interviewer helfen, ein klareres Bild von dir und deinen Fähigkeiten zu bekommen.
