Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Social-Media-Strategien und erstelle ansprechenden Content für unsere Kunden.
- Unternehmen: TEAM LEWIS, eine preisgekrönte globale Marketingagentur mit innovativer Kultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für Charity, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und internationalem Netzwerk.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft der Markenkommunikation.
- Qualifikationen: Erfahrung im Social-Media-Management und ein Gespür für Trends und Storytelling.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
TEAM LEWIS ist eine globale Marketingagentur, die sich in etwas mehr als zwei Jahrzehnten von einem Start-up zu einem multinationalen Unternehmen entwickelt hat. Ihr Erfolg beruht auf einer Kombination von Faktoren: ihrer Fähigkeit, die Zukunft zu erkennen und sich darauf vorzubereiten; dem Einsatz modernster KI; strategischen Denker:innen, die preisgekrönte Kampagnen umsetzen; der Ausweitung von Kundenbeziehungen auf neue Märkte oder Leistungen; und vor allem der Unabhängigkeit von externen Investoren.
Die Agentur, ihre Mitarbeitenden und ihre Kampagnen haben zahlreiche Auszeichnungen gewonnen, darunter Cannes Lions, PRovoke Media, ICCO, European Excellence, PRCA Digital, Digital Impact und Global Digital Excellence. Im Zentrum unserer Community steht die TEAM LEWIS Foundation (TLF), eine gemeinnützige, wohltätige Organisation, die seit ihrer Gründung im Jahr 2021 über 2.000 Projekte gefördert hat. Sie unterstützt eine breite Vielfalt sozialer, kultureller und ökologischer Anliegen, die der Gesellschaft zugutekommen.
Unser Team in München freut sich auf dich als: Du verstehst Social Media nicht als reinen Ausspielkanal, sondern als Raum für relevante Geschichten, starke Communities und echte Interaktion? Du hast ein gutes Gespür für Plattformen, Trends und unterschiedliche Zielgruppen und kannst Ideen in überzeugenden Content übersetzen? Dann werde Teil von TEAM LEWIS.
Diese Aufgaben erwarten dich:
- Du entwickelst und betreust Social-Media-Strategien für unsere Kund:innen und übersetzt diese in konkrete, plattformspezifische Maßnahmen.
- Du konzipierst, planst und erstellst Social Content – von Texten und statischen Beiträgen über Stories bis zu Short-Form-Videoformaten.
- Du verantwortest die Redaktionsplanung sowie die kontinuierliche Pflege und Weiterentwicklung der relevanten Social-Media-Kanäle.
- Du beobachtest Trends, neue Formate und Plattform-Updates und leitest daraus proaktiv Ideen und Empfehlungen ab.
- Du steuerst das Community Management, moderierst Kommentare und Nachrichten und sorgst für einen professionellen, authentischen Austausch.
- Du wertest die Performance der Inhalte anhand relevanter KPIs aus, erstellst Reportings und entwickelst Optimierungsmöglichkeiten.
- Du arbeitest eng mit unseren Beratungsteams sowie Kreativ-, Content- und PR-Kolleg:innen zusammen und berätst Kund:innen in allen Social-Media-Fragen.
- Du koordinierst bei Bedarf externe Partner:innen wie Creator:innen, Freelancer:innen oder Produktionsdienstleister:innen.
Erste relevante Berufserfahrung im Social-Media-Management, in einer Agentur, einem Unternehmen oder als Content Creator. Ein fundiertes Verständnis für Social-Media-Plattformen wie LinkedIn, Instagram, TikTok, YouTube und Facebook – einschließlich ihrer jeweiligen Communitys, Mechaniken und Formate. Kreativität, ein ausgeprägtes Gespür für Storytelling sowie die Fähigkeit, Inhalte zielgruppengerecht und kanaladäquat aufzubereiten. Erfahrung in der eigenständigen Erstellung und Bearbeitung von Content, insbesondere Text, Bild und Video, mit gängigen Tools. Freude an Zahlen und Analysen sowie ein sicherer Umgang mit Social-Media-KPIs und Reporting-Tools. Eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise – auch bei mehreren parallelen Projekten. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Warum TEAM LEWIS?
- 30 Tage Urlaub und einen extra Tag frei an deinem Geburtstag.
- 2 Tage Sonderurlaub pro Jahr für wohltätige Zwecke sowie ein persönliches Charity-Budget.
- Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge.
- Mitarbeiterangebote bei vielen großen Brands.
- Du bist ein wichtiger Teil einer internationalen und breit aufgestellten Agentur mit unterschiedlichen Fachgebieten und vielfältigem Branchenfokus (IT/Technologie, Automotive, Industrial, Lifestyle etc.).
- Zugang zu einem Netzwerk von Kollegen und Möglichkeiten auf der ganzen Welt.
- Ein motiviertes und kreatives Team, das dich in deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützt.
- Ein herzliches und familiäres Miteinander und ein hohes Vertrauen untereinander.
- Ein modernes Office mit sehr guter Verkehrsanbindung.
Hier sind die 3 Top Antworten unserer Mitarbeiter:innen, warum sie gerne bei TEAM LEWIS arbeiten:
- Die TEAM LEWIS Kultur: “Tolle Kollegen, die sich gegenseitig helfen. Es ist eine super Arbeitsatmosphäre.”
- Unsere Teams: “Es werden gute Leute eingestellt. Der Team Spirit und die Motivation sind spitze. Die Vorgesetzten und Teams sind sehr verständnisvoll.”
- Work-Life-Balance: “Die Work-Life-Balance ist wirklich gut – das kennt man von Agenturen gar nicht so.”
Social Media Manager (m/w/d) Arbeitgeber: LEWIS Communications GmbH
TEAM LEWIS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur 30 Tage Urlaub und zusätzliche Sonderurlaubstage für wohltätige Zwecke bietet, sondern auch ein kreatives und unterstützendes Arbeitsumfeld fördert. Mit einem starken Fokus auf persönliche und fachliche Entwicklung sowie einer familiären Unternehmenskultur in einem modernen Büro in München, ermöglicht die Agentur ihren Mitarbeitenden, in einem internationalen Team zu wachsen und sich aktiv an sozialen Projekten zu beteiligen.
Kontaktdaten:
LEWIS Communications GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Social Media Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie LEWIS Communications GmbH.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei LEWIS Communications GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei LEWIS Communications GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von LEWIS Communications GmbH beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social Media Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für LEWIS Communications GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was LEWIS Communications GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LEWIS Communications GmbH vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von LEWIS Communications GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für LEWIS Communications GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von LEWIS Communications GmbH einfügt.
