Webadministrator*in (all genders)- Bewerben über Stepstone

LexCom Informationssysteme – wir sind weltweit der führende Spezialist für Informations-, Kommunikations- und Vertriebssysteme für die After-Sales-Organisationen unserer renommierten Kunden, insbesondere aus dem Maschinenbau- und Automotiv-Umfeld. Wir entwickeln, betreiben und betreuen unsere Systeme und begeistern damit Hersteller, Importeure, Händler sowie freie Werkstätten gleichermaßen mit Lösungskompetenz und Umsetzungsstärke. An unserem Hauptsitz in München sowie an zahlreichen weiteren Standorten rund um den Globus arbeiten insgesamt rund 400 kompetente Mitarbeitende am Erfolg unseres Unternehmens. Werden Sie Teil unseres Teams an unserem Hauptsitz in München und unterstützen Sie uns schnellstmöglich und unbefristet als Webadministrator*in (all genders).

Aufgaben

• Betrieb und Überwachung der Websysteme: Sie stellen einen stabilen und zuverlässigen Betrieb der Webservices und Schnittstellen sicher.
• Incident- und Störungsmanagement: Sie erkennen, bearbeiten und analysieren akute Störungen frühzeitig und strukturiert.
• Wartung und Pflege der Systeme: Sie führen Releases, Konfigurationsänderungen und Updates durch und handeln proaktiv bei Auffälligkeiten der Systeme (z. B. Performance, Logs, Monitoring-Meldungen).
• Unterstützung bei Projekten und Migrationen rund um Websysteme: Sie entwickeln bestehende Systeme und Prozesse mit Ihrem Know-how weiter und wirken bei Konzeptions- und Verbesserungsmaßnahmen im Betriebsumfeld mit.
• Automatisierung und Scripting: Sie erstellen, testen und pflegen Skripte (z. B. Bash, PowerShell, Python) stabil und nachvollziehbar, um Betriebsabläufe zu vereinfachen.
• Technologische Weiterentwicklung: Nach einer strukturierten Einarbeitung haben Sie die Möglichkeit, sich – je nach Interesse und fachlicher Ausrichtung – im Betrieb, in der Stabilisierung und in der Weiterentwicklung unserer Websysteme und Plattformen fachlich zu spezialisieren und Verantwortung für zentrale Komponenten unserer Systemlandschaft zu übernehmen.
• Zusammenarbeit: Sie arbeiten in einem offenen, lösungsorientierten und kollegialen Teamumfeld inklusive freiwilliger Übernahme von vergüteter Wochenendbereitschaft.

Damit Sie Ihre Aufgaben optimal umsetzen können, ist Ihre schwerpunktmäßige Präsenz im Büro essenziell.

Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes IT-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Sie haben praktische Erfahrung im Betrieb und mit Änderungen produktiver, hochverfügbarer IT-Systeme im Umfeld von WebServices.
• Sie verfügen über praktische Erfahrung oder fundierte Kenntnisse im Umfeld von modernen DevOps- und Plattformtechnologien, z. B.:
  • Container-Technologien: Docker
  • Container-Orchestrierung: Kubernetes
  • Cloud- und Plattformumgebungen: z. B. AWS, Azure, GCP oder vergleichbare Multi-Cloud-Umgebungen
  • Automatisierung und Scripting: Bash, Python, PowerShell
  • CI/CD und Versionsverwaltung: z. B. Git, GitLab / GitHub, CI/CD-Pipelines
  • Monitoring und Logging: z. B. Prometheus, Grafana, ELK / OpenSearch
• Sie sind versiert im Umgang mit Störungen und Systembeeinträchtigungen in produktiven Umgebungen (Incident-Analyse, Fehlerbehebung, Stabilisierung).
• Sie sind verantwortungsbewusst, stressresistent und lösungsorientiert – auch bei Zeitdruck oder Störungen.
• Sie zeichnen sich aus durch einen proaktiven, besonderen und kommunikationsstarken Umgang mit unterschiedlichen Fachbereichen.
• Sie beherrschen Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift.

Wir bieten

• Finanzielle Wertschätzung: Urlaubsgeld (300 €) und Weihnachtsgeld (je nach Betriebszugehörigkeit) sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge nach drei Jahren Betriebszugehörigkeit.
• Work-Life-Balance: 28 Urlaubstage und freie Tage am 24.12. und 31.12. sowie 1/2 Tag am Faschingsdienstag, Gleitzeit außerhalb der Kernarbeitszeit (10 – 15 Uhr) und Homeoffice-Möglichkeit nach der Einarbeitung.
• Mobilität: Volle Kostenübernahme des Deutschlandtickets als Jobticket nach der Probezeit und Möglichkeit zum Leasing eines JobRads.
• Top-Extras: Rabatte über Corporate Benefits, Geburtstags- und Jubiläumspräsente.
• Gemeinsame Events: Jährliche Sommerfeste und Weihnachtsfeiern sowie quartalsweise Teamevents.
• Culture: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld, das Kreativität und neue Ideen fördert; Gestaltungsspielraum, um eigene Impulse zu setzen, sowie ein starkes, wertschätzendes Team.
• Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen und Trainings auch nach der Einarbeitung und ein kostenloser Zugang zur Sprachlern-App Babbel.
• Standortvorteile: Kostenlose Heiß- und subventionierte Kaltgetränke, Loungeecken, Kicker und Tischtennisplatte im Außenbereich sowie kostenlose Firmenparkplätze.

Sie haben noch Fragen? Ariane Haß, Ihre persönliche Ansprechpartnerin, freut sich auf den Austausch mit Ihnen! Schreiben Sie dazu einfach eine E-Mail an: personal@lexcom.de.

Unsere After-Sales-Lösungen sind vielfältig und das sind wir bei LexCom auch – wir leben eine offene Unternehmenskultur und zeichnen uns durch Chancengleichheit aus. Bewerbungen begrüßen wir von allen Menschen – unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft und Abstammung, einer Behinderung oder anderer gesetzlich geschützter Gründe.

Bitte bewerben Sie sich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.