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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du koordinierst Anfragen, bearbeitest Störungsmeldungen und planst Meetings.
- Arbeitgeber: Leybold ist ein globales Unternehmen im Bereich Vakuumtechnik mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe ein dynamisches Arbeitsumfeld und entwickle deine Fähigkeiten in einem internationalen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich und erste Erfahrung im Facility Management erforderlich.
- Andere Informationen: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das Wert auf Nachhaltigkeit und persönliche Entwicklung legt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du bist ein Organisationstalent und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick? Dann suchen wir genau dich!
Deine Aufgaben:
- Du bist erste/r Ansprechpartner/in für alle Stakeholder und koordinierst Anfragen.
- Du erfasst und bearbeitest Störungsmeldungen und beauftragst Dienstleister.
- Du koordinierst Termine, planst Meetings und unterstützt bei Veranstaltungen.
- Du erstellst und pflegst Dokumentationen, Berichte und erstellst Präsentationen.
- Du unterstützt bei der Budgetplanung, überwachst Kosten und prüfst Rechnungen.
- Du verwaltest und bestellst Materialien, pflegst den Lagerbestand und führst Inventuren durch.
Das bringst du mit:
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du hast erste Erfahrung im Bereich Facility Management oder in einer ähnlichen Rolle.
- Du bist sicher im Umgang mit MS Office und hast idealerweise Erfahrung mit CAFM-Systemen.
- Du bist ein Organisationstalent und arbeitest strukturiert.
- Du kommunizierst gerne und arbeitest gerne im Team.
- Du handelst eigeninitiativ und übernimmst Verantwortung.
Das kannst du von uns erwarten:
- Selbstständige und abwechslungsreiche Aufgaben.
- Flexible Arbeitszeitmodelle.
- Attraktive Vergütung nach IG-Metall Tarif.
- Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb der Atlas Copco Gruppe.
Ansprechpartner: Patrick Scheuß: 0221/ 347 1680
Über Leybold / Atlas Copco: Leybold beschäftigt Mitarbeiter:innen auf vier Kontinenten. Viele von ihnen haben einen wissenschaftlichen oder technischen Schwerpunkt. Ihr Wissen, ihre Kreativität und ihre Erfahrung sind entscheidend für unseren Erfolg. Die Anforderungen der High-Tech-Industrie und die kulturelle Vielfalt in unserem weltweit tätigen Unternehmen tragen ebenfalls zu einem attraktiven und anregenden Arbeitsumfeld bei Leybold bei. Technisches Wissen ist für uns ebenso wichtig wie persönliche Soft Skills und die Bereitschaft, in internationalen Projektteams zu arbeiten. Leybold ist Teil des Geschäftsbereichs Vakuumtechnik der Atlas Copco Gruppe. Der nachhaltige Ansatz der Gruppe bestimmt auch unsere Visionen und Werte. Ein breites Spektrum an Aus- und Weiterbildungsprogrammen steht zur Verfügung, um technisches Know-how zu verbessern und Kompetenzen systematisch zu erweitern. Denn nur große Ideen beschleunigen die Innovation.
Mitarbeiter:in Immobilien / technisches Facility Management (m/w/d) Arbeitgeber: Leybold
Kontaktperson:
Leybold HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in Immobilien / technisches Facility Management (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Facility Management tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Facility Management. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu implementieren. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für die Position recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Organisation und Kommunikation unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit bei uns! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und -ziele und überlege, wie du dazu beitragen kannst. Eine positive Einstellung und Identifikation mit dem Unternehmen können einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in Immobilien / technisches Facility Management (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung sowie relevante Erfahrungen im Facility Management. Zeige, wie deine Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende einfache, verständliche Sätze und vermeide Fachjargon, es sei denn, er ist für die Position relevant. Dies zeigt deine Kommunikationsfähigkeit.
Beziehe dich auf die Aufgaben: Gehe in deinem Anschreiben konkret auf die genannten Aufgaben ein, wie das Koordinieren von Anfragen oder das Erstellen von Dokumentationen. Zeige, dass du die Anforderungen verstehst und bereit bist, diese zu erfüllen.
Motivation und Teamarbeit betonen: Erkläre, warum du dich für die Stelle interessierst und wie du in einem Team arbeitest. Hebe deine Fähigkeit hervor, eigeninitiativ zu handeln und Verantwortung zu übernehmen, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leybold vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Facility Management und wie du mit stressigen Situationen umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Organisationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Organisation erfordert, solltest du während des Interviews Beispiele nennen, die zeigen, wie du Termine koordinierst und Anfragen von Stakeholdern effizient bearbeitest.
✨Kenntnisse in MS Office und CAFM-Systemen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS Office und eventuell auch in CAFM-Systemen hervorhebst. Bereite dich darauf vor, spezifische Anwendungen oder Projekte zu besprechen, bei denen du diese Tools genutzt hast.
✨Teamarbeit und Kommunikation betonen
Da die Position Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in früheren Positionen anführen. Zeige, wie du effektiv kommunizierst und Verantwortung übernimmst.
