Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Verkauf von Bauelementen an Kunden.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit 125 Jahren Tradition.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung und betriebliche Altersversorgung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem innovativen und unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Freude am Kundenkontakt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Bauen Sie Ihre Zukunft mit Leymann Baustoffe. Baustoffe des 21. Jahrhunderts, das ist unsere Leidenschaft! Mit der Marke Leymann Baustoffe verbinden sich 125 Jahre Tradition, Kompetenz, Qualität, Innovation und Professionalität. Wir von Leymann Baustoffe möchten Ihnen nicht nur eine sichere Zukunftsperspektive bieten - es ist uns genauso wichtig, dass wir Ihren Arbeitsalltag so interessant und angenehm wie möglich gestalten und Ihnen eine individuelle Förderung anbieten. Dabei ist es uns egal, ob Sie am Anfang Ihrer Karriere stehen oder eine berufliche Veränderung anstreben.
Ihre Aufgaben:
- Beratung und Verkauf von Bauelementen wie Fenster, Türen, Tore an private und gewerbliche Kunden
- Erstellung von Angeboten incl. Nachverfolgung
- Betreuung und Gestaltung der Ausstellung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Baustoffhandel, Baumarkt oder techn. Handel
- Kaufmännisches Verhandlungsgeschick
- Hohe Kunden- und Serviceorientierung und Spaß am Umgang mit Menschen
- Flexibilität und Belastbarkeit
Unser Angebot:
- Attraktive Rahmenbedingungen
- Unbefristeten Anstellungsvertrag (Vollzeit)
- Sicheren Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen
- Kurze Arbeitswege direkt in Ihrer Region
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
- Sonderurlaub
Finanzielle Sicherheit:
- Attraktive Vergütungsmodelle
- Betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss
- Vermögenswirksame Leistungen
- Personalrabatte auf unser gesamtes Sortiment
- Vergünstige Eventtickets
Möglichkeiten zur Weiterentwicklung:
- Breites Fortbildungs- und Schulungsangebot
- Individuelle Förderung
- Gesundheitsförderung
- Firmenfitness
- Fahrrad-Leasing
- Ergonomische Arbeitsplätze
Fachberater (m/w/d) für Bauelemente Arbeitgeber: Leymann Baustoffe
Leymann Baustoffe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur einen unbefristeten Anstellungsvertrag und finanzielle Sicherheit bietet, sondern auch eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Wir legen großen Wert auf die individuelle Förderung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung sowie attraktive Vergünstigungen, die Ihren Arbeitsalltag bereichern. Bei uns finden Sie die perfekte Balance zwischen Beruf und Familie, während Sie in einem innovativen Unternehmen mit 125 Jahren Tradition tätig sind.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachberater (m/w/d) für Bauelemente erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fachberater bei Leymann Baustoffe interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Kennenlernen – das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche tätig sind. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Leymann Baustoffe, ihre Produkte und die Unternehmenskultur. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zu ihrem Team passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachberater (m/w/d) für Bauelemente mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei Leymann Baustoffe zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Begeisterung!:Erzähle uns, warum du dich für die Position als Fachberater interessierst. Deine Leidenschaft für Bauelemente und Kundenberatung sollte in deiner Bewerbung deutlich werden. Wir lieben es, wenn Bewerber mit Herzblut dabei sind!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten und dir ein Feedback geben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leymann Baustoffe vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, mehr über Leymann Baustoffe zu erfahren. Schau dir ihre Produkte, Werte und die Unternehmensgeschichte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Kundenberatung zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da die Stelle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Serviceorientierung unter Beweis stellst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kundenanliegen gelöst hast und bringe diese Erfahrungen ins Gespräch ein.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Fortbildungs- und Schulungsangeboten fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
