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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Vertriebsteam und optimiere die Verkaufsorganisation in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Ein familiengeführtes Unternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung in der Haus- und Sanitärtechnik.
- Mitarbeitervorteile: Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Firmen-PKW und attraktive Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte in einem motivierten Team und profitiere von individueller Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise in der Sanitärbranche, sowie eine relevante Ausbildung.
- Andere Informationen: Wertschätzung von Vertrauen und Kooperation in einer modernen Arbeitsumgebung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Ich biete Experten passgenaue Unterstützung bei der Personalrekrutierung in den Bereichen IT, Retail und Engineering. Unser Mandant ist ein kompetenter und zuverlässiger Partner für alle Bereiche der Haus- und Sanitärtechnik. Mit hochwertigen Produkten und Dienstleistungen begeistert dieser bereits seit über 90 Jahren zahlreiche Kunden. Das Familienunternehmen beschäftigt derzeit über 1.000 Mitarbeitende an mehreren Standorten. Um den weiteren erfolgreichen Wachstumskurs voranzutreiben, suchen wir einen Verkaufsleiter - Großhandel (mIwId) für das komplette Sortiment (Bad, Heizung und Lüftung). Grundlegende Werte wie Vertrauen, Kooperation und Arbeiten auf Augenhöhe werden hier großgeschrieben.
Standort: Bayern I Berchtesgadener Land (mobiles Arbeiten) I Einstiegsdatum: nach persönlicher Verfügbarkeit
Aufgaben:
- Du trägst die Umsatzverantwortung in deinem Verkaufsgebiet, stellst die Liefertreue sicher und optimierst die Vertriebsorganisation.
- Die Verantwortung für die Beratung und Betreuung der Kunden im B2B / B2C Bereich z.B. Handwerk sowie weiteren Unternehmen der Bauwirtschaft obliegt dir.
- Du bist fachlich und disziplinarisch verantwortlich für dein Team von mehreren Key-Account-Managern (mIwId).
- Du coachst das Vertriebsteam und hältst regelmäßige Best-Practice-Workshops ab.
- Du sicherst und baust die Präsenz mit deinem Team beim Kunden aus und bereitest Preis- und Sortimentsgespräche mit vor.
- Aktive Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern mit der Unterstützung von CRM Tools runden dein Profil ab.
Anforderungen:
- Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise in der Sanitärbranche.
- Fachliche Basis ist eine solide Ausbildung (kaufmännische Ausbildung, Sanitär-Großhandel, Installateur-Meister oder vergleichbare Qualifikation).
- Unternehmerisches Denken und Handeln sowie zielorientiertes Arbeiten sind für dich selbstverständlich.
- Wichtig ist dein offenes Wesen, Kommunikationsstärke, gute Eigenorganisation und deine Freude am Vertrieb.
- Der regelmäßige Umgang mit MS Office und CRM-Systemen ist für dich selbstverständlich.
Wissenswertes:
- Du arbeitest in und mit einem interdisziplinären und hochmotivierten Team an spannenden Projekten, bei denen du etwas bewegen kannst.
- Die Zufriedenheit der Mitarbeitenden ist zentraler Bestandteil unseres Mandanten.
- Ein modernes und nachhaltiges Arbeitsumfeld sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sind selbstverständlich.
- Eine ausgeglichene Work-Life-Balance, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaubsanspruch.
- Ein attraktives Vergütungsmodell sowie ein Firmen-PKW zur privaten Nutzung.
- Weitere Zusatzleistungen wie z.B. vermögenswirksame Leistungen oder eine Berufsunfähigkeitsversicherung zu Sonderkonditionen.
Leiter:in Vertrieb Arbeitgeber: LeySelect GmbH
Kontaktperson:
LeySelect GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter:in Vertrieb
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Sanitärbranche zu vernetzen. Besuche Branchenevents oder Messen, um persönliche Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur potenzieller Arbeitgeber zu erfahren.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im technischen Vertrieb, insbesondere in der Sanitärbranche. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und Lösungen anbieten kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Erfolge im Vertrieb belegen. Sei bereit, deine Coaching-Methoden und Best-Practice-Ansätze zu erläutern, um dein Team effektiv zu führen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In der Rolle als Verkaufsleiter:in ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe, wie du deine Ideen und Strategien präsentieren kannst, um sowohl dein Team als auch die Stakeholder zu begeistern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter:in Vertrieb
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Werte und die Unternehmenskultur, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben gezielt darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Verkaufsleiter im Großhandel hervorhebt. Betone insbesondere deine Erfolge im technischen Vertrieb und deine Führungserfahrung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Erfahrungen in der Sanitärbranche darlegst. Zeige auf, wie du zur Umsatzverantwortung und Teamführung beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LeySelect GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den grundlegenden Werten des Unternehmens vertraut, wie Vertrauen und Kooperation. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und in deiner bisherigen Karriere danach gehandelt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung im technischen Vertrieb, die deine Erfolge und Fähigkeiten verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Zeige deine Coaching-Fähigkeiten
Da du für die Führung eines Teams von Key-Account-Managern verantwortlich sein wirst, ist es wichtig, deine Erfahrungen im Coaching und in der Teamführung zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast.
✨Frage nach den Herausforderungen
Stelle Fragen zu den aktuellen Herausforderungen im Vertrieb und wie das Unternehmen plant, diese zu bewältigen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.
