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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Vertriebsteams und bringe neue Kunden an Bord.
- Arbeitgeber: Leyton – ein innovatives Unternehmen mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Vertrieb mit strukturierter Einarbeitung und persönlicher Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation, Kommunikationsstärke und sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1).
- Andere Informationen: Moderne Büros in München, Düsseldorf oder Berlin und regelmäßige Team-Events.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst als Sales Developer (m/w/d) in München – ab dem 01.02.26 in Vollzeit und mit Büro-Präsenz: Starte bei Leyton im Vertrieb mit strukturierter Einarbeitung, klarem Entwicklungspfad und echtem Teamspirit. Du hast schon immer von einer Rolle im Vertrieb geträumt? Wir ermöglichen Dir den Einstieg – mit einem klaren Ziel: Schritt für Schritt bilden wir Dich zum:zur Vertriebsexpert:in aus. Ob Quereinstieg oder erster Job: Du bekommst das Know-how, die Tools und die Unterstützung, die Du brauchst, um durchzustarten. Dein Erfolg basiert auf Deiner Leistung – in einer Kultur, in der Meritokratie kein Versprechen, sondern ein Prinzip ist.
Deine Mission bei Leyton: Mit über 3.000 Mitarbeitenden in 17 Ländern unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekte finanziell zu fördern. In Deutschland wachsen wir rasant – und suchen Menschen mit Interesse am Vertrieb, Begeisterung für Kommunikation und Lust, etwas zu bewegen. Als Sales Developer (m/w/d) bist Du Teil unseres Business Development Teams – und bringst aktiv neue Kunden an Bord. Du lernst, wie Du Unternehmen über strukturierte Kaltakquise-Telefonate kontaktierst, passende Gesprächspartner:innen identifizierst und virtuelle Beratungstermine via Microsoft Teams vereinbarst. Schritt für Schritt wirst Du an Kundengespräche herangeführt, lernst, wie man unser Angebot präsentiert, den Bedarf erkennt und den Prozess bis zum Vertragsabschluss begleitet – immer mit Unterstützung durch Dein Team. Nach Vertragsunterschrift unterstützt Du bei der Übergabe an unser Scientific Consulting Team – und hilfst bei Bedarf im weiteren Verlauf. Deine Kundentermine finden ausschließlich digital statt – Reisetätigkeit ist in dieser Rolle nicht vorgesehen.
Du arbeitest eng mit Deinen Kolleg:innen zusammen, bekommst intensives Training und regelmäßiges Feedback. Du lernst, Deine Gespräche sorgfältig vorzubereiten, strukturiert zu dokumentieren und gezielt nachzubereiten. Dein Arbeitsplatz ist in einem unserer Büros – in dieser Rolle ist Remote Work (noch) nicht vorgesehen. Du kommunizierst gern und hast Lust, am Telefon zu überzeugen. Du bist motiviert, aus Ablehnung zu lernen und Erfolge selbst zu gestalten. Du brauchst keine Vertriebserfahrung – viel wichtiger ist Dein Mindset und Deine Energie. Du arbeitest strukturiert, denkst lösungsorientiert und bringst Eigeninitiative mit. Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1).
Die Highlights der Rolle:
- Starker Einstieg: Strukturierte Einarbeitung, gezieltes Sales-Training und persönliche Entwicklung
- Klares Ziel: Entwicklung zur Rolle als Business Developer (m/w/d) mit mehr Verantwortung und der Möglichkeit, bis zu 50% remote zu arbeiten
- Erfolgsprämien: Leistungsbezogenes Bonusmodell zusätzlich zum Grundgehalt
- Teamspirit: Kollegiales Umfeld, in dem man sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam wächst
- Moderne Büros: Zentrale Lage in Düsseldorf, München oder Berlin
Unsere Benefits:
- Attraktive Vergütung inklusive Bonuspaket
- 30 Tage Urlaub
- Urban Sports Club – 100 % Kostenübernahme
- Deutschlandticket als Jobticket – ebenfalls 100 % übernommen
- Zugang zu Busuu, GoodHabitz & Corporate Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
- Regelmäßige Team- und Firmenevents – national & international
Mehr als ein Job, dein Sprungbrett in den Vertrieb. Bereit für Deinen nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung, Ohne Berufserfahrung
Vertriebsmitarbeiter/in (m/w/d) im Innendienst Arbeitgeber: Leyton Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Leyton Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter/in (m/w/d) im Innendienst
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Ein persönlicher Austausch kann oft Türen öffnen, die ein Lebenslauf nicht erreichen kann.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich für die Rolle brennst – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche Branchen-Events oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über die Vertriebslandschaft zu erfahren. Wer weiß, vielleicht triffst du deinen zukünftigen Arbeitgeber!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Informationen über die Stelle. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter/in (m/w/d) im Innendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es strukturiert!: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du strukturiert arbeitest!
Betone deine Motivation!: Erkläre uns, warum du im Vertrieb arbeiten möchtest und was dich an der Rolle als Sales Developer reizt. Deine Begeisterung ist ansteckend und zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leyton Deutschland GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, Leyton und seine Dienstleistungen genau zu verstehen. Informiere dich über die Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekte, die sie unterstützen, und über die Rolle des Vertriebsinnendienstes. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite dich auf typische Vertriebsfragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Kommunikationsfähigkeit und deinem Umgang mit Ablehnung. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, in denen du deine Überzeugungskraft unter Beweis gestellt hast. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung für den Vertrieb mitbringst.
✨Präsentiere dein Mindset
Da Leyton Wert auf Eigeninitiative und lösungsorientiertes Denken legt, solltest du während des Interviews betonen, wie du Herausforderungen angehst. Teile Geschichten, in denen du proaktiv Lösungen gefunden hast oder aus Rückschlägen gelernt hast. Das wird deine Motivation und deinen Antrieb unterstreichen.
✨Stelle Fragen zur Einarbeitung und Entwicklung
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die strukturierte Einarbeitung und den klaren Entwicklungspfad zu erfahren. Frage nach den Trainingsmethoden und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du an deiner eigenen Entwicklung interessiert bist und bereit bist, aktiv zu lernen.