Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Bestandskunden und akquiriere neue Kunden im technischen Vertrieb.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Bereich Klimatechnik mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristete Anstellung und überdurchschnittliches Gehalt.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Klimatechnik und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung im technischen Bereich, Kommunikationsstärke und technisches Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Technischer Vertrieb im Innendienst
Erfahrung im Bereich Klimatechnik wünschenswert
Verantwortlichkeiten
- Sie betreuen die Bestandskunden im eigenen Verkaufsgebiet, entwickeln diese weiter und bauen den Kundenstamm durch Neukundenakquise aus
- Sie bieten jederzeit eine lösungsorientierte Beratung und erstellen Angebote
- Sie arbeiten eng mit unseren Technikern und Kollegen zusammen
- Sie erhalten eine intensive, individuelle Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen
Arbeitsbedingungen
- flexible Arbeitszeiten
- unbefristete Festanstellung und langfristige Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen aus dem gesunden Mittelstand
- überdurchschnittliches Gehalt, sowie die Möglichkeit zum Jobrad (Fahrradleasing)
- Vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge
Qualifikationen
- Sie haben eine handwerkliche Ausbildung oder eine kaufmännische Ausbildung im technischen – idealerweise in den Bereichen Sanitär, Heizung, Klima/Lüftung
- Sie bringen Kommunikationsstärke, überdurchschnittlichen persönlichen Ehrgeiz, Überzeugungskraft, sicheres Auftreten und technisches Verständnis mit
- Bestenfalls haben Sie bereits Branchen- bzw. Produktkenntnisse und Erfahrung im Vertriebsaußendienst sammeln können
- Mit den gängigen PC-Anwendungen gehen Sie sicher um
Kontakt
Rufen Sie uns an oder schicken Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an die Geschäftsleitung.
z. H. Herrn Gohe |
#J-18808-LjbffrVertriebsmitarbeiter (m|w|d) Arbeitgeber: L&G Klimatechnik GmbH
Als Arbeitgeber im gesunden Mittelstand bieten wir Ihnen als Vertriebsmitarbeiter (m|w|d) ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und einer unbefristeten Festanstellung. Unsere Unternehmenskultur fördert individuelle Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und eine intensive Einarbeitung, während Sie von einem überdurchschnittlichen Gehalt und attraktiven Zusatzleistungen wie Betrieblicher Altersvorsorge und Jobrad profitieren.
Kontaktdaten:
L&G Klimatechnik GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter (m|w|d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertriebsmitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die Produkte, die wir anbieten. Zeige, dass du die Klimatechnik verstehst und bereit bist, Lösungen für unsere Kunden zu finden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter (m|w|d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Vertriebsmitarbeiter bei uns interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im technischen Vertrieb und in der Klimatechnik hervor. Wir wollen wissen, wie du unsere Bestandskunden betreuen und neue Kunden gewinnen kannst. Zeig uns, was du drauf hast!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen können, dass du der richtige Kandidat für uns bist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei L&G Klimatechnik GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Firma, ihre Produkte und Dienstleistungen im Bereich Klimatechnik. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Da es sich um eine Position im technischen Vertrieb handelt, solltest du dein technisches Wissen und Verständnis für die Produkte hervorheben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder Lösungen für mögliche Kundenanfragen zu präsentieren.
