Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Marketingstrategie und entwickle innovative Kampagnen für bahnbrechende biopharmazeutische Produkte.
- Unternehmen: LGC Axolabs, ein führendes Unternehmen in der Lebenswissenschaft mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Organisation mit einem Fokus auf Wissenschaft für eine sicherere Welt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und arbeite an Lösungen für unheilbare Krankheiten.
- Qualifikationen: Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie und starke Führungsfähigkeiten im Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Axolabs spezialisiert sich auf eine neue Klasse von Arzneimitteln, deren Wirkstoffe chemisch aus DNA oder RNA abgeleitet sind. Diese werden als Oligonukleotid- oder Nukleinsäuretherapeutika bezeichnet. Wir nutzen unsere langjährige Expertise, um unseren Kunden zum Erfolg zu verhelfen. Einige dieser Medikamente wurden bereits genehmigt und werden erfolgreich gegen Krankheiten eingesetzt, die zuvor in einigen Fällen nicht behandelbar waren. Jedes Jahr kommen neue Medikamente dieser Klasse hinzu.
Wir glauben an Wissenschaft für eine sicherere Welt und suchen derzeit Kandidaten, die bereit sind, die Herausforderung in einer wachstumsstarken, zielorientierten Organisation anzunehmen. LGC Axolabs hat Standorte in Petaluma, USA, Kulmbach und Berlin, Deutschland.
Wir suchen einen erfahrenen und strategischen Marketingleiter, der die gesamte Marketingvision, Positionierung und Umsetzung unseres Geschäfts vorantreibt. Dies ist eine Führungsposition für einen breiten Marketinggeneralisten und nicht für einen Spezialisten in einer einzelnen Disziplin. Der erfolgreiche Kandidat wird verantwortlich sein für die Entwicklung und Umsetzung integrierter Marketingstrategien über Produktmarketing, Markteinführungsaktivitäten, Kundenkommunikation, Unternehmensbotschaften, digitale Kanäle und Webpräsenz.
Die Rolle erfordert ein starkes Gleichgewicht zwischen strategischem Denken und praktischer Umsetzung, wobei eng mit wissenschaftlichen, geschäftlichen und Führungsteams zusammengearbeitet wird.
Hauptverantwortlichkeiten- Markteinführungsführung: Definition und Leitung von Markteinführungsstrategien für unser Produkt- und Dienstleistungsportfolio sowie weitere Geschäftsinitiativen.
- Marketingstrategie & Führung: Entwicklung und Umsetzung der gesamten Marketingstrategie des Unternehmens im Einklang mit den Geschäftszielen.
- Portfolio-Marketing: Kommunikation und Übersetzung komplexer wissenschaftlicher, technischer und geschäftlicher Themen in überzeugende, kundenorientierte Botschaften.
- Digitale Marketing- & Webpräsenz: Überwachung der Website-Strategie, Inhalte und Benutzererfahrung des Unternehmens.
- Kollaboration über Abteilungen hinweg: Enge Zusammenarbeit mit Business Development und Programmmanagement sowie wissenschaftlichen und Führungsteams.
Qualifikationen:
- Master-Abschluss in Marketing, Betriebswirtschaft, Lebenswissenschaften, Kommunikation oder einem verwandten Bereich.
- Erhebliche Erfahrung in leitenden Marketingpositionen im Pharma-/CDMO-Bereich.
- Nachweislicher Erfolg bei der Entwicklung und Umsetzung integrierter Marketing- und Markteinführungsstrategien.
- Breite Marketingexpertise in Branding, Kommunikation, digitalem Marketing, Produktmarketing und Kundenengagement.
- Starkes strategisches Denken kombiniert mit einer praxisorientierten Denkweise.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Erfahrung in den Lebenswissenschaften, Biotechnologie, Gesundheitswesen, Diagnostik oder einer verwandten Branche ist sehr wünschenswert.
LGC glaubt fest daran, dass jeder Bewerber und Mitarbeiter für seine individuellen Talente geschätzt werden sollte, unabhängig von Alter, Behinderung, Rasse, Hautfarbe, ethnischer oder nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsumwandlung, Familienstand oder zivilrechtlicher Partnerschaft, Schwangerschaft oder Mutterschaft, Religion oder Glauben.
Senior Director Marketing Arbeitgeber: LGC Axolabs
LGC Axolabs ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in einer dynamischen und wachstumsorientierten Branche tätig ist. Mit einem starken Fokus auf Wissenschaft und Innovation bietet das Unternehmen nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Zusammenarbeit mit führenden Experten im Bereich der biopharmazeutischen Forschung. Die Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Inklusion, was LGC Axolabs zu einem attraktiven Arbeitsplatz für kreative und engagierte Talente macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Director Marketing erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie LGC Axolabs.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei LGC Axolabs ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei LGC Axolabs könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von LGC Axolabs beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Director Marketing mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für LGC Axolabs:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was LGC Axolabs einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LGC Axolabs vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von LGC Axolabs einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für LGC Axolabs relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von LGC Axolabs einfügt.
