Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Produktmanager für unser Softwareprodukt DORA und arbeite eng mit Kunden zusammen.
- Unternehmen: LGI Group - ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Corporate Benefits und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und mache einen echten Unterschied in der Softwareentwicklung.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement und in der Softwareentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Willkommen bei der LGI Group - wir stehen für innovative Stärke, transparente Kommunikation und kurze Entscheidungsprozesse. Um unser Unternehmen voranzutreiben, suchen wir Menschen, die die Dinge aus einer anderen Perspektive sehen und somit spannende Ideen entwickeln können. Denn nur so können wir einen Unterschied machen!
Das können wir Dir liefern:
- Flexible Arbeitszeiten: Genieße eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle
- Attraktives Gehaltspaket: Profitiere von einem wettbewerbsfähigen Gehalt, betrieblicher Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Job Rad Leasing: Leihe dir problemlos und kostengünstig ein Job Rad über Gehaltsumwandlung
- Innovative Unternehmenskultur: Arbeite in einem Umfeld mit Innovationskraft, Engagement und Teamgeist, flachen Hierarchien und offener Kommunikation
- Weiterbildung: Fördere deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung in unserem Logistik-Lernzentrum
- Attraktive Corporate Benefits: Profitiere von tollen Angeboten und Vergünstigungen für dein Privatleben
- On Top gibt es 30 Tage Urlaub.
Das bewegst Du:
In dieser Rolle bist du der Produktmanager für unser Softwareprodukt DORA – mit klarem Schwerpunkt auf der Produktseite (ca. 60–70 %) sowie aktiver Mitarbeit in der Entwicklung (ca. 30–40 %). Dabei verstehst du die Anforderungen von Kunden und Stakeholdern und überführst sie in klare, umsetzbare Spezifikationen. Im regelmäßigen Austausch arbeitest du eng mit Endkunden, Stakeholdern und dem Vertrieb zusammen. Die strukturierte Aufnahme, Bewertung und Priorisierung von Anforderungen liegt in deinem Verantwortungsbereich. Gemeinsam mit dem Team klärst du die technische Machbarkeit und planst die Umsetzung von Features. Außerdem verantwortest du die Pflege und Priorisierung des Product Backlogs in Azure DevOps. Dein technisches Know-how setzt du gezielt für Code Reviews, Lösungsbewertungen und die Konfiguration kundenspezifischer Anforderungen ein.
Das hast du auf Lager:
- Mehrjährige Erfahrung (mind. 5 Jahre) im Produktmanagement und in der Softwareentwicklung
- Routine in der Erstellung von User Stories sowie fachlichen Spezifikationen
- Fundierte Kenntnisse in ASP.NET und/oder React
- Erfahrung im Umgang mit Azure DevOps oder vergleichbaren Tools
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke im Austausch mit Kunden und Stakeholdern
- Fähigkeit, sicher zwischen fachlichen und technischen Perspektiven zu vermitteln
- Deutsch auf Muttersprachniveau sowie fließendes Englisch in Wort und Schrift
- Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen für Kundentermine (5-10%)
Could we inspire you? Apply right here via the career portal.
Technical Product Owner (w/m/d) Arbeitgeber: LGI
Die LGI Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Stärke und transparente Kommunikation in einem dynamischen Umfeld fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Gehaltspaket und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen nicht nur eine ausgewogene Work-Life-Balance, sondern auch die Chance, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. In Böblingen erwartet dich eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, die Raum für kreative Ideen und Teamgeist lässt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technical Product Owner (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dir ein Netzwerk auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Karriereportal, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Kommunikation. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Produktmanagement! Sprich über aktuelle Trends in der Softwareentwicklung und wie du diese in deiner Rolle als Technical Product Owner umsetzen würdest. Das wird Eindruck hinterlassen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Product Owner (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Technical Product Owner zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Erzähl eine Geschichte!:Nutze dein Anschreiben, um eine spannende Geschichte über deine berufliche Reise zu erzählen. Wie hast du deine Fähigkeiten im Produktmanagement und in der Softwareentwicklung entwickelt? Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich über unser Karriereportal zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und du alle Informationen auf einen Blick hast!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LGI vorbereitet
✨Verstehe die Rolle des Technical Product Owners
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten eines Technical Product Owners vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Produktmanagement und in der Softwareentwicklung dazu passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da technisches Know-how in dieser Position entscheidend ist, solltest du dich auf Fragen zu ASP.NET, React und Azure DevOps vorbereiten. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse in diesen Bereichen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die technischen Herausforderungen meistern kannst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Kommunikation mit Stakeholdern und Endkunden erfordert, übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und klar vermitteln kannst. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich zwischen technischen und fachlichen Perspektiven vermittelt hast.
✨Zeige deine Innovationskraft
LGI sucht nach kreativen Köpfen, die neue Ideen entwickeln können. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit innovative Lösungen gefunden hast und sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen. Zeige, dass du bereit bist, Dinge aus einer anderen Perspektive zu betrachten und Veränderungen voranzutreiben.
