Manager, Donor Engagement 80%-100% (m/w/d)

Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.

Über LGT Venture Philanthropy

LGT Venture Philanthropy (LGT VP) ist eine unabhängige gemeinnützige Stiftung, die 2007 von der LGT Group Foundation ins Leben gerufen wurde und die Vision der Fürstenfamilie von Liechtenstein teilt, einen nachhaltigen, positiven Beitrag für Mensch und Umwelt zu leisten. Mit Hauptsitz in Zürich, Schweiz, und Regionalbüros in Kenia und Indien ist es unsere Mission, die Lebensqualität benachteiligter Menschen zu verbessern, zu gesunden Ökosystemen beizutragen und widerstandsfähige, inklusive und prosperierende Gemeinschaften aufzubauen. LGT VP arbeitet im Rahmen langfristiger Partnerschaften mit lokal verankerten Organisationen zusammen, die wirksame, skalierbare Lösungen in den Bereichen Gesundheit, Bildung und Umwelt bereitstellen.

Im Mittelpunkt der aktuellen Strategie von LGT VP stehen drei Lösungsportfolios: Ahadi (gemeinschaftsgeführter Naturschutz in Ostafrika), SIRA (frühkindliche Entwicklung in Indien) und Blue Oceans (weltweiter Meeres- und Küstenschutz). Diese bringen Projektträger, Geldgeber und politische Entscheidungsträger zusammen, um komplexe soziale und ökologische Herausforderungen in großem Maßstab anzugehen. Seit 2007 hat LGT VP 83 Organisationen unterstützt und Millionen Menschen einen besseren Zugang zu hochwertigen Dienstleistungen ermöglicht. Im Jahr 2027 feiert LGT VP sein 20-jähriges Jubiläum – ein Meilenstein der Beschleunigung und des ambitionierten Wachstums und ein spannender Zeitpunkt, um dem Team beizutreten.

Akquise und Kontaktpflege (30%)

• Durchführung von Akquiserecherchen und Pflege einer gut organisierten, aktuellen Pipeline potenzieller Spender in Salesforce für alle Lösungsportfolios und andere wichtige Initiativen.
• Unterstützung des CEO, des Chief Business Development Officer (CBDO), des Director Partnerships and Communications und anderer bei der Vorbereitung von Spendertreffen, einschliesslich Hintergrundrecherchen, Briefing-Notizen und Gesprächspunkten.
• Koordination von Kontaktaktivitäten, einschliesslich Spenderkommunikation, Terminplanung und Nachverfolgung aller aktiven Beziehungen zu potenziellen Spendern.

Präsentationsmaterialien und Angebote (20%)

• Entwicklung und Pflege hochwertiger Präsentationsunterlagen, Angebote und X-Pager für Lösungsportfolios und andere wichtige Initiativen in enger Zusammenarbeit mit dem MarComms-Team und den regionalen Leitern.
• Sicherstellung, dass alle Materialien aktuell, überzeugend und auf verschiedene Spenderzielgruppen zugeschnitten sind, darunter Family Offices, Stiftungen, Kunden der LGT Bank und externe Partner.
• Unterstützung bei der Entwicklung massgeschneiderter Angebote für Gespräche mit Grossspendern.

Koordination der Learning Journeys (20%)

• Verantwortung für die gesamte Gästebetreuung bei allen LGT VP Learning Journeys, einschliesslich Gästeerlebnis, Kommunikation, Veranstaltungen, Logistik und Nachbereitung (in Abstimmung mit den lokalen Teams).
• Funktion als primärer Ansprechpartner für Gäste der Learning Journeys vor, während und nach der Reise.
• Entwicklung von Nachbetreuungsplänen nach den Learning Journeys in Abstimmung mit dem Chief Business Development Officer und den regionalen Teams, um die Konversion zu maximieren und die Beziehungen zu vertiefen.

Spender-Onboarding (15%)

• Leitung, Pflege und Aktualisierung der Onboarding-Dokumentation sowie Sicherstellung der einheitlichen Anwendung der Spenderakzeptanzrichtlinie von LGT VP in allen Portfolios.
• Funktion als tägliche Koordinationsstelle zwischen potenziellen Spendern und dem LGT VP-Team.
• Unterstützung des Spender-Onboarding-Prozesses, einschliesslich der Koordination von Due Diligence, KYC, Risikomanagement-Dokumentation und der Unterzeichnung rechtlicher Vereinbarungen.
• Pflege und Aktualisierung des Spender-Onboarding-Rahmens von LGT VP und der zugehörigen Vorlagen in Abstimmung mit dem Team.

CRM und Digitalisierung (15%)

• Führen Sie genaue und zeitnahe CRM-Aufzeichnungen für alle Aktivitäten zur Kunden- und Spenderbindung in Salesforce.
• Unterstützen Sie die Einführung des CRM-Systems im gesamten Team und stellen Sie dabei einheitliche Standards für die Dateneingabe sowie Definitionen der Pipeline-Phasen sicher.
• Erstellen, pflegen und verbessern Sie kontinuierlich die Dashboards für die Berichterstattung zur Spenderbindung, um dem CBDO und der Geschäftsleitung Echtzeit-Transparenz über die Pipeline zu gewährleisten.
• Arbeiten Sie eng mit dem Operations- und Finanzdirektor zusammen, um sicherzustellen, dass die CRM- und Dashboard-Ergebnisse mit der übergeordneten Finanz- und Betriebsberichterstattung des LGT VP abgestimmt sind.

Qualifikationen:

• Bachelor-Abschluss in Non-Profit-Management, internationalen Beziehungen, Betriebswirtschaft, Kommunikationswissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet. Master-Abschluss von Vorteil.
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in den Bereichen Fundraising, Spenderbetreuung, Geschäftsentwicklung im Non-Profit-Sektor, Philanthropie oder im Bereich professioneller Dienstleistungen.
• Hervorragende schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch, mit Erfahrung darin, komplexe Programminformationen in überzeugende, zielgruppengerechte Materialien wie Angebote und Informationsunterlagen umzusetzen.
• Ausgeprägte organisatorische und projektmanagementbezogene Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, mehrere Prioritäten, Interessengruppen und Termine gleichzeitig zu koordinieren.
• Erfahrung in der Erstellung hochwertiger Präsentationen, Angebote oder Materialien für Spender.
• Sehr gute Kenntnisse in Salesforce oder einem vergleichbaren CRM-System.
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365, insbesondere Excel, Word, PowerPoint und Teams.
• Sicherer Umgang mit KI-Tools und Erfahrung in der Mitarbeit an Digitalisierungsprojekten.
• Erfahrung in der Organisation von hochkarätigen Veranstaltungen oder Erlebnissen für ein hochrangiges Publikum von Vorteil.
• Erfahrung in einem schnelllebigen internationalen Umfeld und im interkulturellen Umfeld.
• Flüssiges Englisch und Deutsch. Weitere Sprachen sind von Vorteil.
• Echtes Interesse an und Engagement für die Mission von LGT VP.

Benefits bei der LGT:

• Flexible Arbeitsmodelle.
• Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom Alter.
• Optionen für bezahlten Sonderurlaub.
• Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen Elternurlaub.
• Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre.
• Externe Kurse an der Liechtenstein Academy.
• Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen.
• Internationale Einsätze.
• Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT.
• Co-Investments bei der LGT.
• Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen.
• Pensionsplan mit individuellen Optionen.
• Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität.
• Anerkennung wichtiger Lebensereignisse.

Ihre Gesundheit:

• Wellness- und Gesundheitsprogramme.
• Subventionierte Fitness- und Yoga-Kurse.
• Gesunde Mahlzeiten.
• Täglich frisches Obst.