Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Ansprechpartner für regulatorische Anforderungen im Finanzbereich und unterstütze spannende Projekte.
- Unternehmen: LGT, die größte familiengeführte Privatbank der Welt mit einer großartigen Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Gesundheitsprogramme und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen und ein inklusives Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Private Banking und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abschluss in Rechtswissenschaften und Erfahrung in der regulatorischen Compliance.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Über uns
LGT ist die weltweit größte familiengeführte Private Banking- und Asset Management-Gruppe. Seit über 100 Jahren ist sie vollständig im Besitz und wird geleitet von dem Fürstenhaus Liechtenstein, das auch einer unserer größten Kunden ist. Mit rund 800 Mitarbeitern hat sich die LGT Bank Schweiz als renommierte Schweizer Privatbank etabliert und ist eine ausgezeichnete Adresse für wohlhabende Privatkunden und Mitarbeiter - dies wurde auch im letzten Jahr vom unabhängigen Institut "Great Place To Work" bestätigt, das der LGT Bank Schweiz den Titel eines der besten Arbeitgeber in der Schweiz verliehen hat.
Ihre Herausforderung
- Sie sind der zentrale Ansprechpartner für Fragen zu schweizerischen und grenzüberschreitenden regulatorischen Anforderungen, insbesondere FinSA, MiFID und CRD VI.
- Sie sind der erste Ansprechpartner für die regulatorischen Angelegenheiten der Niederlassung Lugano.
- Sie unterstützen und implementieren regulatorische Projekte im Schweizer und europäischen Finanzmarktrecht.
- Sie bearbeiten Anfragen und Bewertungen im Zusammenhang mit (grenzüberschreitender) Produktverteilung.
Ihr Profil
- Sie haben ein Jurastudium abgeschlossen; die Zulassung zur Schweizer Anwaltskammer ist von Vorteil.
- Sie verfügen über mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Regulatory Compliance innerhalb des (Privat-)Bankings.
- Sie sprechen fließend Deutsch, Italienisch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich.
- Erfahrungen mit Standard-Banking-IT-Anwendungen sind wünschenswert.
- Sie zeichnen sich durch starke analytische Fähigkeiten, eine selbstständige und präzise Arbeitsweise sowie hervorragende Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern und Managementebenen aus.
- Sie sind eine teamorientierte Persönlichkeit, die neue Herausforderungen engagiert annimmt und bereit ist, innerhalb der Schweiz zu reisen, insbesondere nach Lugano.
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen über Personalvermittlungsagenturen für diese Position nicht berücksichtigt werden.
Vorteile bei LGT
LGT fördert die Vielfalt unter seinen Mitarbeitern. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Motor für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeiter auch von vielen zusätzlichen Vorteilen profitieren.
- Familie & Arbeit: Verschiedene flexible Arbeitsmodelle, Sabbatical, mindestens 25 Tage Jahresurlaub, je nach Alter, spezielle bezahlte Urlaubsoptionen, Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Optionen für weiteren Elternurlaub, zusätzliche Kinderbetreuungsbeiträge für bezahlte externe Betreuung von Kindern bis 12 Jahren.
- Ihre Gesundheit: Programm für Gesundheit und Wohlbefinden der Mitarbeiter, subventionierte Kurse (Yoga, Fitness), gesunde Essensoptionen, täglich frisches Obst.
- Gemeinsam wachsen: Interne Kurse, externe Kurse, die von der Liechtenstein Academy angeboten werden, Unterstützung für externe Schulungen und Weiterbildung, Coaching- und Mentoring-Programme, internationale Einsätze, Intrapreneurship-Programm.
- Vorteile: Rabatte auf LGT-Banking-Produkte und -Dienstleistungen, LGT-Co-Investitionen, Rabatte auf Gesundheits- und Immobilienversicherungen, Pensionsplan mit individualisierten Optionen, verschiedene Mobilitäts-/E-Mobilitätsinitiativen, Anerkennung wichtiger Lebensereignisse.
Senior Compliance Officer, 100% (f/m/d) Arbeitgeber: LGT Private Banking
LGT ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur fördert, die Vielfalt unter den Mitarbeitern schätzt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einem starken Fokus auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter bietet LGT nicht nur ein attraktives Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Sabbaticals und spezielle Elternzeitregelungen. Die Möglichkeit, in einem international anerkannten Unternehmen zu arbeiten, das seit über 100 Jahren im Familienbesitz ist, macht LGT zu einem einzigartigen Ort für persönliche und berufliche Entwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von LGT Private Banking treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei LGT Private Banking verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei LGT Private Banking bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei LGT Private Banking zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei LGT Private Banking den entscheidenden Vorteil verschaffen.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für LGT Private Banking wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei LGT Private Banking interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von LGT Private Banking oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LGT Private Banking vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
