Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und unterstütze Klienten in einem sozialen Umfeld.
- Unternehmen: Lebenshilfe Heilpädagogische Sozialdienste gGmbH – ein engagiertes Sozialunternehmen.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und Fitnessstudio-Zuschuss.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit und ohne Handicap aktiv mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Freude am Kontakt mit Familien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42830 - 44230 € pro Jahr.
- Mitarbeiter Zentrale und Verwaltung (m/w/d)
- Arbeitgeber: LH Sozialdienste g Gmb H Lebenshilfe Heilpädagogische S
- Arbeitsort: Duisburg
- Überblick
Die Lebenshilfe Heilpädagogische Sozialdienste g Gmb H ist ein mittelständiges Sozialunternehmen in Duisburg.
Entstanden aus einer Elterninitiative, ist es seit über 60 Jahren unsere Aufgabe, Kinder und Erwachsene mit und ohne Handicap zu begleiten und zu fördern.
Wir arbeiten in sieben inklusiven Kitas und Familienzentren, einem Autismustherapiezentrum, einer Interdisziplinären Frühförderung, Wohngruppen verschiedener Ausrichtung, zwei Tagesgruppen, Ambulanten Diensten und bieten Beratung rund um soziale Themen an.
Somit bekommen Klienten bei uns alles aus einer Hand.
- Verantwortlichkeiten
- Sie arbeiten im Bereich der zentralen Verwaltung und der interdisziplinären Frühförderung
- Sie empfangen und betreuen Klienten, Kooperationspartner, Kostenträger und Besucher als erste Ansprechperson
- Sie führen schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Klienten, Kollegen und externen Ansprechpartnern
- Sie planen und koordinieren Erstgespräche sowie Förder- und Diagnostiktermine
- Sie bearbeiten die Ein- und Ausgangspost sowie den allgemeinen Schriftverkehr
- Sie pflegen und verwalten Klienten- und Verwaltungsdaten
- Sie unterstützen bei der Dokumentation und Abrechnung
- Sie bearbeiten den Rechnungseingang und führen die Barkasse
- Sie organisieren und koordinieren Veranstaltungen
- Sie übernehmen allgemeine Verwaltungsaufgaben
- Qualifikationen
- Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsbezogene Berufsausbildung
- Idealerweise Berufserfahrung in der Verwaltung eines Sozialunternehmens
- Freundliches, empathisches und professionelles Auftreten
- Organisationsgeschick sowie selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Kommunikationsfähig und zuverlässig
- Fundierte EDV-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit den gängigen MS‑Office-Anwendungen
- Erfahrung in der telefonischen Kommunikation
- Freude am Kontakt mit Familien sowie der Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen
- Vergütung & Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vollzeit: 39 Stunden pro Woche; Teilzeit: anteilig
- Vergütung in Anlehnung an die Paritätische Tarifgemeinschaft (PTG)
- Vom Arbeitgeber bezahlte zusätzliche Altersvorsorge (RZVK)
- Feste Jahressonderzahlung in Höhe von 85 % des Bruttomonatsgehalts
- Feste Gehaltserhöhungen gekoppelt an die Betriebszugehörigkeit
- 30 Tage Urlaub (anteilig bei Teilzeit) und freie Tage am 24.12. und 31.12.
- Umfangreiches Inhouse‑Schulungsprogramm
- Individuelle externe Weiterbildung
- Monatlicher Zuschuss zum Fitnessstudio Fit X
- Corporate Benefits
- Vermögenswirksame Leistungen
- #J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter Zentrale und Verwaltung (m/w/d) Arbeitgeber: LH Sozialdienste gGmbH Lebenshilfe Heilpädagogische S Lebenshilfe Heilpädagogische S
Die Lebenshilfe Heilpädagogische Sozialdienste gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine attraktive Vergütung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten bietet. In einem unterstützenden und teamorientierten Arbeitsumfeld in Duisburg fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Fachkräfte und setzen uns leidenschaftlich für die Begleitung von Kindern und Erwachsenen mit und ohne Handicap ein.
Kontaktdaten:
LH Sozialdienste gGmbH Lebenshilfe Heilpädagogische S Lebenshilfe Heilpädagogische S Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter Zentrale und Verwaltung (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei LH Sozialdienste gGmbH Lebenshilfe Heilpädagogische S Lebenshilfe Heilpädagogische S haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Zentrale und Verwaltung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei LH Sozialdienste gGmbH Lebenshilfe Heilpädagogische S Lebenshilfe Heilpädagogische S zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LH Sozialdienste gGmbH Lebenshilfe Heilpädagogische S Lebenshilfe Heilpädagogische S vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
