Auf einen Blick
- Aufgaben: Wachstum im Cloud- und Infrastrukturgeschäft in der Schweiz vorantreiben.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Technologieberatung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte transformative Cloud-Initiativen und arbeite mit Führungskräften zusammen.
- Qualifikationen: 15+ Jahre Erfahrung in Geschäftsentwicklung oder Beratung im Cloud-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Business Development Manager, um das Wachstum im Bereich Cloud- und Infrastrukturservices in der Schweiz voranzutreiben. Diese Rolle eignet sich für Fachleute mit einem Hintergrund in Beratung oder Technologieberatung, die komplexe Transformationsmöglichkeiten entwickeln und gestalten können, während sie mit hochrangigen Stakeholdern interagieren.
Sie werden sich auf den Aufbau von Pipelines, die Leitung strategischer Geschäfte und die Förderung von Cloud-Adoptionsinitiativen konzentrieren, indem Sie eng mit internen Teams und Partnern im Ökosystem zusammenarbeiten.
Hauptverantwortlichkeiten- Förderung der Geschäftsentwicklung und des Umsatzwachstums für Cloud- und Infrastrukturservices in der Schweiz
- Aufbau und Verwaltung einer starken Pipeline, von der Identifizierung von Möglichkeiten bis zum Abschluss von Geschäften
- Identifizierung neuer Marktchancen und Entwicklung von Strategien zur Expansion in neue und bestehende Konten
- Interaktion mit hochrangigen Kunden-Stakeholdern zur Gestaltung von Cloud-Transformationen und Programmen zur Modernisierung der Infrastruktur
- Leitung der End-to-End-Geschäftsabwicklung, einschließlich Lösungspositionierung, Angebotserstellung, kommerzieller Strukturierung und Verhandlungen
- Zusammenarbeit mit internen Teams zur Entwicklung überzeugender, wertorientierter Lösungen in den Bereichen Cloud, Netzwerk, Arbeitsplatz und Infrastruktur
- Unterstützung bei der Planung und Durchführung von mehrjährigen Transformationsprogrammen
- Zusammenarbeit mit Partnern und Allianzen zur Förderung gemeinsamer Markteinführungsinitiativen und Co-Innovationsmöglichkeiten
- Aufrechterhaltung eines starken Verständnisses von Markttrends, aufkommenden Technologien und dem Wettbewerbsumfeld im Bereich Cloud und Infrastruktur
- Über 15 Jahre Erfahrung in der Geschäftsentwicklung, Beratung oder kundenorientierten Rollen im Bereich Cloud, Infrastruktur oder Technologiedienstleistungen
- Nachweisliche Erfolge bei der Entwicklung, Gestaltung und dem Abschluss komplexer Cloud- oder Infrastrukturgeschäfte
- Erfahrung in Beratungsunternehmen oder großen Systemintegratoren
- Starkes Verständnis von Hybrid-Cloud-, Netzwerk-, Arbeitsplatz- und Kerninfrastrukturtechnologien
- Nachgewiesene Fähigkeit zur Verwaltung großer, mehrjähriger Transformationsprojekte
- Ausgezeichnete Fähigkeiten im Stakeholder-Management und in der Kommunikation auf Führungsebene
- Starke kommerzielle Kenntnisse und Fähigkeiten zur Strukturierung von Geschäften
- Erfahrung im Schweizer Markt bevorzugt
- Fließend in Englisch; Deutsch ist ein großer Vorteil
- Gelegenheit, Wachstum in einem strategischen, stark nachgefragten Technologiebereich voranzutreiben
- Interaktion mit hochrangigen Stakeholdern bei großangelegten Cloud-Transformationsinitiativen
- Arbeiten in einer kollaborativen, beratungsorientierten Umgebung
- Eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung langfristiger Technologie-Strategien und Kundenergebnisse spielen
Business Development Manager – Cloud & Infrastructure (Switzerland) Arbeitgeber: LHH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld in der Schweiz zu arbeiten, wo Sie Ihre Fähigkeiten im Bereich Cloud und Infrastruktur weiterentwickeln können. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Kreativität, während wir Ihnen zahlreiche Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten bieten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Genießen Sie die Vorteile eines strategischen, technologiegetriebenen Unternehmens, das sich auf bedeutende Transformationen konzentriert und Ihnen die Chance gibt, mit führenden Stakeholdern zusammenzuarbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Development Manager – Cloud & Infrastructure (Switzerland) erhalten könnten
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie LHH, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei LHH im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei LHH echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von LHH zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager – Cloud & Infrastructure (Switzerland) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an LHH reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LHH vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der LHH tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
