Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische CAPEX-Projekte zur Verbesserung der Sicherheit in der Pharmaindustrie.
- Unternehmen: Führendes globales Biopharmaunternehmen mit Fokus auf innovative Therapien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sicherheit in der Pharmaindustrie und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Über 10 Jahre Erfahrung im Projektmanagement in der Pharmaindustrie erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 85500 - 104500 € pro Jahr.
Wir suchen derzeit einen hochmotivierten und erfahrenen CAPEX Program / Project Manager (m/w/d), der strategische Projekte leitet, die sich auf die Schließung kritischer Sicherheitslücken in der Fertigung und den Betriebsabläufen konzentrieren. Wenn Sie über eine nachweisliche Erfolgsbilanz bei der Durchführung großer Investitionsprojekte in der Pharmaindustrie verfügen, insbesondere im Zusammenhang mit Prozesssicherheitsverbesserungen, Brandschutzsystemen und Infrastrukturmaßnahmen, könnte dies eine spannende Gelegenheit für Sie sein.
Unser Kunde ist ein führendes globales biopharmazeutisches Unternehmen, das sich der Entwicklung und Bereitstellung innovativer Therapien widmet, die das Leben von Patienten auf der ganzen Welt verbessern. Sie werden Teil eines kollaborativen, zielorientierten Umfelds, in dem Sicherheit, Qualität und Innovation im Mittelpunkt alles Handelns stehen.
Hauptverantwortlichkeiten:- Einrichtung und Leitung eines Programms von CAPEX-Projekten, das sich auf die Schließung kritischer Sicherheitslücken und die Verbesserung der Einhaltung von Vorschriften konzentriert.
- Management von Projekten über den gesamten Lebenszyklus, von der Definition des Umfangs und dem Design bis hin zu Bau, Inbetriebnahme, Qualifizierung und Übergabe.
- Leitung funktionsübergreifender Teams zur termingerechten, budgetgerechten und geschäftszielkonformen Umsetzung von Projekten.
- Entwicklung und Pflege von Projektplänen, Überwachung des Fortschritts und proaktive Verwaltung von Risiken und Minderungsstrategien.
- Sicherstellung der Einhaltung von cGMP, EHS und globalen regulatorischen Anforderungen, einschließlich der Implementierung von EHS-by-Design-Prinzipien.
- Überwachung von Projektbudgets, Zeitplänen und Berichterstattung sowie regelmäßige Updates an das obere Management und die Lenkungsausschüsse.
- Förderung der Zusammenarbeit zwischen Engineering, EHS, Qualität, Betrieb und externen Partnern, um eine erfolgreiche Projektdurchführung sicherzustellen.
- Förderung einer Kultur der Sicherheit, Verantwortung und kontinuierlichen Verbesserung durch effektive Führung und Stakeholder-Engagement.
- Erfolgreiches Studium in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder Lebenswissenschaften (MS/MBA/BS/BA oder gleichwertig).
- Mehr als 10 Jahre Erfahrung im Management großer Investitionsprojekte in der Pharmaindustrie.
- Idealerweise Erfahrung im Programmmanagement.
- Funktionales Wissen über cGMPs und Fertigungsabläufe in FDA-regulierten Einrichtungen.
- Ausgezeichnetes Verständnis der Projektmanagementprinzipien und Phasen des Projektlebenszyklus, einschließlich Kenntnisse über Validierung, CMC und regulatorische Einreichungsanforderungen für Einrichtungen.
- Erfahrung im Management von hochrangigen Projektbudgets.
- Fähigkeit, viele Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen und die Projektplanungsbemühungen funktionsübergreifend zu integrieren.
- Fähigkeit, „das große Ganze“ zu verstehen und Probleme proaktiv im Team zu lösen.
- Deutsch ist zwingend erforderlich.
- Dauer: 12 Monate mit Option auf Verlängerung.
- Arbeitsaufwand: 100%.
- Arbeitsort: Bern mit Homeoffice.
- Beginn: asap.
- Arbeitszeiten: Regelmäßige Arbeitszeiten.
CAPEX Program / Project Manager Arbeitgeber: LHH
Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und flexible Arbeitsumgebung in der Schweiz, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten im Bereich E-Learning voll auszuschöpfen. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation, in der Sie nicht nur Ihre beruflichen Fähigkeiten weiterentwickeln können, sondern auch aktiv zur Verbesserung unserer digitalen Lernlösungen beitragen. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt und einem umfassenden Leistungspaket sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern ein bedeutungsvolles und erfüllendes Arbeitsumfeld zu bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so CAPEX Program / Project Manager erhalten könntest
✨Nutze die Branchenevents!
Schau dir lokale Pharma-Messen und Konferenzen an. Diese Events sind perfekt, um Kontakte zu knüpfen und von den neuesten Trends in der Branche zu erfahren. Außerdem hast du die Chance, direkt mit Vertretern von LHH zu sprechen!
✨Engagiere dich in Fachgruppen!
Such nach Online-Communities oder Foren, die sich auf Pharma spezialisiert haben. Hier kannst du dein Wissen zeigen und dir einen Namen machen. Wenn du Fragen oder interessante Diskussionen teilst, könnte das sogar das Interesse von LHH wecken!
✨Sei proaktiv bei Kurzzeitjobs!
Wenn es um befristete Stellen geht, ist Timing alles. Halte Ausschau nach aktuellen Ausschreibungen und sei schnell mit deiner Bewerbung. Diese Positionen können oft schnell besetzt werden, also warum nicht direkt auf unserer Website nachschauen?
✨Nutz deine Hochschule!
Wenn du noch studierst oder gerade frisch graduiert hast, vergiss nicht, die Karriereplattform deiner Uni zu nutzen. Viele Pharmaunternehmen, wie LHH, schalten dort spezielle Praktika oder befristete Stellen für Studenten und Graduierte!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um CAPEX Program / Project Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Fokussier dich auf deinen pharmazeutischen Background:Wenn du dich für die befristete Stelle bei LHH als CAPEX Program / Project Manager bewirbst, solltest du deinen pharmazeutischen Werdegang richtig zur Geltung bringen. Ein starkes Fundament an relevantem Wissen und praktische Erfahrungen in der Branche können entscheidend sein. Liste spezifische Projekte oder Praktika auf, die zeigen, dass du fit für das Fachgebiet bist!
Zeig deine Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit:Da es sich um eine befristete Anstellung handelt, ist es besonders wichtig zu zeigen, dass du bereit bist, schnell zu lernen und dich anzupassen. In deinem Motivationsschreiben kannst du Beispiele anführen, wie du in der Vergangenheit einen schnellen Lernerfolg erzielt hast oder flexibel auf Veränderungen reagiert hast. Das überzeugt LHH von deinem Potenzial!
Belege deine Kenntnisse mit relevanten Zertifikaten:In der Pharmaindustrie sind spezifische Qualifikationen oft ein Pluspunkt. Wenn du Zertifikate oder Schulungen hast, die deine Fachkenntnisse belegen, solltest du diese unbedingt in deinen Unterlagen erwähnen. Das zeigt, dass du die nötigen Standards kennst und auch einhältst!
Keine Scheu vor Fachsprache:Nutze die Fachsprache der Pharmaindustrie in deinem Lebenslauf und Bewerbungsschreiben! Das hilft nicht nur, deine Erfahrung zu unterstreichen, sondern zeigt auch dein Engagement für das Feld. Gestalte deine Unterlagen so, dass sie thematisch zu LHH passen und deine Kenntnisse hervorheben. Und vergiss nicht: Bewerbungen über unsere Website haben immer Vorrang!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LHH vorbereitet
✨Vertrautheit mit regulatorischen Anforderungen
In der pharmazeutischen Industrie sind regulatorische Richtlinien ein großes Thema. Mach dich mit den wichtigsten Vorschriften wie GxP (Good Practice) vertraut, damit du in deinem Interview mit LHH zeigen kannst, dass du die Bedeutung für den Entwicklungsprozess verstehst.
✨Falls verfügbar: Praktische Beispiele
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, können Beispiele aus vorherigen Praktika oder Projekten besonders hilfreich sein. Bringe spezifische Erfahrungen mit, bei denen du relevante Fähigkeiten wie Laborarbeit, Datenauswertung oder Teamarbeit in der Forschung gezeigt hast. Das untermauert deine Lernbereitschaft und Praxisnähe.
✨Softskills im Interview betonen
Die Pharma-Branche legt großen Wert auf Teamarbeit und Kommunikation. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast. Überlege dir, wie diese Fähigkeiten bei der Arbeit bei LHH nützlich sein könnten.
✨Begriffe und Technologien auffrischen
Bei einem Interview in der Pharma-Branche, sei es für eine befristete Stelle oder nicht, kann es sein, dass du mit spezifischen Technologien und Tools konfrontiert wirst. Mach dich mit gängigen Softwarelösungen wie LIMS (Laborinformationen-Management-System) vertraut, um bei technischen Fragen souverän auftreten zu können.
