Compliance Officer

Compliance Officer

Genf Vollzeit 72000 - 108000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sich um die Einhaltung von Vorschriften kümmern und Risiken bewerten.
  • Unternehmen: Ein dynamisches Unternehmen im Bankwesen mit einem positiven Teamgeist.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Fließend in Französisch und Englisch, wohnhaft in der Schweiz erforderlich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Compliance-Kultur und mache einen echten Unterschied in der Branche.
  • Qualifikationen: Abschluss in Recht, Banking oder Betriebswirtschaft und mindestens 5 Jahre Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.

Überblick

Im Auftrag eines unserer Kunden mit Sitz in xxx suchen wir einen Compliance Officer mit einer positiven Einstellung, einer Leidenschaft für seine Arbeit und einem starken Teamgeist. Bereit für Ihre nächste berufliche Herausforderung? Dann ist diese Gelegenheit genau das Richtige für Sie!

Verantwortlichkeiten

  • Als Compliance Officer tragen Sie zu einem engagierten Compliance-Geist und Risikobewusstsein bei.
  • Sie stellen die Einhaltung der regulatorischen Pflichten unseres Kunden sicher.
  • Sie bewerten, untersuchen und lösen Compliance- und Risikoangelegenheiten.
  • Sie gewährleisten, dass Compliance-Richtlinien und -Strategien den geltenden Gesetzen und Vorschriften entsprechen.
  • Darüber hinaus identifizieren und bewerten Sie Compliance-Risiken.

Profil

  • Abschluss in Rechtswissenschaften, Bankwesen oder Betriebswirtschaft
  • CAS in Compliance, von Vorteil
  • Mindestens 5 - 10 Jahre Erfahrung in Compliance, Banking, Audit oder Regulierung
  • Ausgezeichnete Kenntnisse der Schweizer Bankvorschriften (AML, CDB, FinSA, FinIA)
  • Gute Kenntnisse in Avaloq+
  • Fließend in Französisch UND Englisch
  • Wohnsitz in der Schweiz zwingend erforderlich

Compliance Officer Arbeitgeber: LHH

Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und flexible Arbeitsumgebung in der Schweiz, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten im Bereich E-Learning voll auszuschöpfen. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation, in der Sie nicht nur Ihre beruflichen Fähigkeiten weiterentwickeln können, sondern auch aktiv zur Verbesserung unserer digitalen Lernlösungen beitragen. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt und einem umfassenden Leistungspaket sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern ein bedeutungsvolles und erfüllendes Arbeitsumfeld zu bieten.

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Kontaktdaten:

LHH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Compliance Officer erhalten könntest

✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten

Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von LHH treffen!

✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen

Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei LHH verschaffen.

✨Jetzt auf die richtige Stelle bei LHH bewerben!

Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei LHH zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!

✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten

Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei LHH den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Compliance Officer mit Bravour zu bestehen

Compliance Management
Regulatory Knowledge
Risk Assessment
Investigation Skills
Problem-Solving Skills
Knowledge of Swiss Banking Regulations
AML (Anti-Money Laundering)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für LHH wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!

Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.

Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei LHH interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.

Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von LHH oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LHH vorbereitet

✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance

Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.

✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen

Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.

✨Motivation und Engagement für die Rolle

Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.

✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten

Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.