Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreibe und verbessere die GitLab-Plattform für moderne Softwareentwicklung.
- Unternehmen: Führendes Telekommunikationsunternehmen in Zürich mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und starke Perspektiven auf Festanstellung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung mit modernsten Technologien und einem talentierten Team.
- Qualifikationen: Erfahrung mit GitLab, CI/CD und Container-Technologien erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Wir suchen einen erfahrenen DevOps Engineer (GitLab Platform), der einem führenden Telekommunikationsunternehmen in Zürich beitritt. Dies ist eine hochwirksame Vertragsmöglichkeit mit starken Aussichten auf eine Festanstellung. In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Unternehmens-GitLab-Plattform und stellen deren Zuverlässigkeit, Skalierbarkeit und kontinuierliche Verbesserung sicher. Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Ermöglichung moderner Softwarebereitstellungspraktiken, indem Sie CI/CD-Pipelines optimieren, Plattformoperationen automatisieren und Entwicklungsteams in der gesamten Organisation unterstützen.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Betreiben, warten und kontinuierlich verbessern der GitLab-Plattform (Self-Managed) als zentrales Tool für CI/CD, Quellcodeverwaltung und Zusammenarbeit.
- Entwerfen und Optimieren von CI/CD-Pipelines und gemeinsamen Pipeline-Vorlagen für Entwicklungsteams.
- Integrieren und Betreiben von Entwicklerwerkzeugen, einschließlich Container-Registrierungen, Artefaktmanagement, Code-Qualitätswerkzeugen und Sicherheitsprüfungs-Lösungen.
- Automatisieren der Bereitstellung, Upgrades und Konfiguration der GitLab-Infrastruktur unter Verwendung von Infrastructure as Code (IaC) und CI/CD.
- Sicherstellen einer hohen Verfügbarkeit, Leistung und Sicherheit der Plattform.
- Unterstützen von Entwicklungsteams bei der Annahme und Optimierung ihrer CI/CD-Workflows.
- Definieren und Implementieren von Betriebsmodellen für Überwachung, Alarmierung, Backup und Notfallwiederherstellung.
Ihr Profil:
- Abschluss in Informatik (Universität, Fachhochschule, Höhere Technische Ausbildung oder gleichwertige Zertifizierung) oder vergleichbare Weiterbildung, kombiniert mit mehreren Jahren Berufserfahrung.
- Umfangreiche Erfahrung im Betrieb und in der Verwaltung von GitLab (Self-Managed), einschließlich GitLab CI/CD, Runner-Management und Plattformkonfiguration.
- Starkes Wissen über CI/CD-Konzepte, Pipeline-Design und Automatisierung.
- Erfahrung mit Containertechnologien (Docker, Kubernetes) und deren Integration in CI/CD-Workflows.
- Gute Kenntnisse in Infrastructure as Code (IaC) und Konfigurationsmanagement-Tools wie Ansible, Terraform und Helm.
- Solide Linux- und Systemengineering-Erfahrung.
- Nachgewiesene Fähigkeit, sich schnell mit bestehenden Plattformen vertraut zu machen und ab dem ersten Tag Wert zu liefern.
- Unabhängiger und pragmatischer Arbeitsstil mit einem starken Sinn für Eigenverantwortung und Verantwortlichkeit.
- Starker Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams.
- Fließendes Englisch; Deutsch ist von Vorteil.
Nice-to-Have Skills:
- Erfahrung mit GitLab Geo, GitLab Pages oder GitLab Kubernetes Agent.
- Kenntnisse in Sicherheitstools, einschließlich SAST, DAST, Abhängigkeitsprüfung und Containerprüfung.
- Erfahrung mit Artefaktmanagementsystemen wie Harbor, Nexus oder Artifactory.
- Kenntnisse in Observability-Tools wie Prometheus und Grafana sowie in Log-Management-Lösungen.
- Erfahrung mit ArgoCD oder anderen GitOps-Tools.
- Erfahrung in Dienstleistungsanbietern, Telekommunikation (Telco) oder Managed Services-Umgebungen.
- Bereitschaft zur Teilnahme an Bereitschaftsdiensten und Wohnsitz in der Schweiz.
Zusätzliche Informationen:
- Flexible Arbeitsbedingungen mit hybriden Arbeitsoptionen und der Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten.
- Starkes Potenzial für eine Festanstellung basierend auf Leistung und Geschäftsbedürfnissen.
- Teil eines hochqualifizierten Ingenieurteams, das mit 11 Kubernetes-Ingenieuren und 7 OpenShift-Ingenieuren zusammenarbeitet.
- Beitrag zu strategischen Plattforminitiativen sowie komplexen Kundenprojekten im Unternehmensmaßstab.
- Praktische Erfahrung mit modernen cloud-nativen Technologien im Kubernetes- und OpenShift-Ökosystem.
- Modernes Büroumfeld in Zürich mit einem flexiblen hybriden Arbeitsmodell nach der Einarbeitungszeit.
- Kollaborative, innovationsgetriebene Kultur, die sich auf kontinuierliches Lernen, Automatisierung und operative Exzellenz konzentriert.
- Vertragsdauer: 1. September 2026 bis 31. Dezember 2027
- Arbeitsaufwand: 80-100%
- Beschäftigungsart: Temporärer Vertrag mit der Option auf interne Festanstellung
- Standort: Zürich, Schweiz (Hybrid)
DevOps Engineer / Ingenieur (m/w/d) (GitLab Platform) Arbeitgeber: LHH
Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und flexible Arbeitsumgebung in der Schweiz, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten im Bereich E-Learning voll auszuschöpfen. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation, in der Sie nicht nur Ihre beruflichen Fähigkeiten weiterentwickeln können, sondern auch aktiv zur Verbesserung unserer digitalen Lernlösungen beitragen. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt und einem umfassenden Leistungspaket sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern ein bedeutungsvolles und erfüllendes Arbeitsumfeld zu bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so DevOps Engineer / Ingenieur (m/w/d) (GitLab Platform) erhalten könntest
✨Kenntnisse zeigen: Projekte und Herausforderungen
In der IT-Beratung zählt es, deine Fähigkeiten direkt zu zeigen! Nutze Plattformen wie GitHub, um deine Lösungsansätze für technische Herausforderungen zu präsentieren. Außerdem sind Workshops oder Hackathons tolle Gelegenheiten, um dein Know-how unter Beweis zu stellen und Kontakte in der Branche zu knüpfen.
✨Nützliche Netzwerke für die IT-Beratung
Schau, ob es lokale Meetups oder Branchenevents in deiner Nähe gibt! Networking in der IT-Beratung ist oft entscheidend. Hier kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern sprechen und mehr über befristete Stellen erfahren, die dich interessieren. Websites wie Meetup oder XING sind dafür goldwert!
✨Zeige deinen Elan durch eine intensive Bewerbung
Bei befristeten Stellen wird oft schneller entschieden! Wir brauchen die Bewerbung also nicht nur bei LHH schnell, sondern auch gut. Zögere nicht, deine Motivation und deine spezifischen Erfahrungen direkt auf die Anforderungen der Stelle zuzuschneiden, um sofort aufzufallen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl bist.
✨Frag nach: Informiere dich über Bewerbungsgespräche
Nutze dein Gespräch mit der Personalabteilung! Frag gezielt nach, was ihnen in einem befristeten Projekt wichtig ist und wie der Auswahlprozess aussieht. So zeigst du Interesse und bekommst gleichzeitig wertvolle Informationen für deine Bewerbung bei LHH.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um DevOps Engineer / Ingenieur (m/w/d) (GitLab Platform) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein technisches Know-how:In der IT-Beratung kommt es darauf an, dass du dein technisches Wissen klar darstellen kannst. Achte darauf, dass in deinem Lebenslauf relevante Fähigkeiten wie Programmiersprachen oder Kenntnisse in bestimmten Softwarelösungen an erster Stelle stehen. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Beratungsfähigkeiten unter Beweis stellen, schau, dass du diese hervorhebst.
Betone deine Beratungskompetenzen:Neben den technischen Fähigkeiten ist es wichtig, dass du auch deine Soft Skills zeigst, die in der IT-Beratung gefragt sind. Dazu zählen Kommunikationsstärke, Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit. In deinem Anschreiben kannst du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit die Bedürfnisse von Klienten analysiert und Lösungen gefunden hast.
Erläutere deine Lernbereitschaft:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sind Arbeitgeber oft auf der Suche nach Personen, die schnell lernen und sich anpassen können. Verwende dein Anschreiben, um zu erklären, warum du motiviert bist, in einem dynamischen Umfeld wie IT-Consulting zu arbeiten und welche schnellen Erfolge du dir erhoffst.
Nutze unser Online-Bewerbungssystem:Mach's dir leicht und reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein! Das sorgt dafür, dass alles übersichtlich bleibt und du sicherstellst, dass deine Unterlagen gut ankommen. Außerdem zeigen wir dir, wie der Bewerbungsprozess bei LHH aussieht, damit du bestens vorbereitet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LHH vorbereitet
✨Zeige deine technischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten, die für die IT-Beratung relevant sind. Das könnte die Untersuchung von Systemarchitekturen oder das Lösen von technischen Problemen im Rahmen von Fallstudien umfassen. Sei bereit, deine Herangehensweise an bestimmte Technologien und Tools, die in der Branche verwendet werden, zu demonstrieren!
✨Praxisbeispiele sind Gold wert
Für eine befristete Stelle in der IT-Beratung wird von dir erwartet, dass du relevante Erfahrungen mitbringst, selbst wenn diese aus Projekten oder Praktika stammen. Überlege dir konkrete Beispiele, wo du erfolgreich Lösungen erarbeitet hast oder mit Kunden kommuniziert hast – das zeigt, dass du direkt einsetzbar bist!
✨Lerne die Tools und Methoden kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Methoden in der IT-Beratung vertraut, wie z.B. Agile oder SCRUM. Da du in einer befristeten Position schnell einsatzbereit sein musst, wird es sehr geschätzt, wenn du diese Konzepte bereits verstehst und im Gespräch darauf eingehen kannst.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonen
In einer befristeten Rolle wird oft Flexibilität gefordert. Sei bereit, zu erläutern, wie du dich schnell auf neue Umgebungen und Herausforderungen einstellen kannst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit schnelle Anpassungen erfolgreich gemeistert hast – das zeigt deine Fähigkeit, in der sich schnell ändernden IT-Welt zu bestehen.
