Direktor/Direktorin - Sortenorganisation Raclette du Valais AOP

Direktor/Direktorin - Sortenorganisation Raclette du Valais AOP

Zürich Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe die Sortenorganisation und entwickle das Raclette du Valais AOP weiter.
  • Unternehmen: Traditionsreiche Organisation für Walliser Qualitätsprodukte mit starkem Fokus auf Zusammenarbeit.
  • Vorteile: Verantwortungsvolle Führungsposition, attraktive Anstellungsbedingungen und dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Arbeitsort in Conthey mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv ein bekanntes Walliser Produkt und arbeite eng mit der Landwirtschaft zusammen.
  • Qualifikationen: Hochschulabschluss, Führungserfahrung in der Lebensmittelbranche und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Die Sortenorganisation Raclette du Valais AOP ist verantwortlich für die Förderung, den Schutz und die Weiterentwicklung des traditionsreichen Walliser Qualitätsprodukts Raclette du Valais AOP. Sie koordiniert die Interessen der Produzenten, Verarbeiter und Partner und sorgt für die Einhaltung der AOP-Richtlinien sowie für eine starke Positionierung des Produkts im In- und Ausland.

Im Rahmen einer Nachfolgeregelung aufgrund der Pensionierung des derzeitigen Stelleninhabers suchen wir ab Anfang 2027 eine engagierte, unternehmerisch denkende Persönlichkeit als Direktorin / Direktor (100%).

Ihre Aufgaben

  • Operative und strategische Führung der Geschäftsstelle
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Vorstand, mit landw. Organisationen, den kantonalen, sowie nationalen Behörden
  • Leitung und Koordination der Aktivitäten mit den verschiedenen Akteuren der Branche
  • Planung und Umsetzung von Marketing- und Kommunikationsmassnahmen im In- und Ausland
  • Umsetzung und Weiterentwicklung der Strategie für Raclette du Valais AOP
  • Vertretung der Organisation gegenüber Behörden, Branchenpartnern, verschiedenen externen Organisationen und Medien
  • Teilnahme und Repräsentation der Organisation bei Anlässen und Events
  • Sicherstellung der Einhaltung der AOP-Bestimmungen und Qualitätsstandards
  • Budgetverantwortung sowie Leitung von Projekten zur Weiterentwicklung von Raclette du Valais AOP
  • Gemeinsam mit einem kleinen Team sorgen Sie für eine serviceorientierte und effiziente Leistungserbringung und entwickeln das Dienstleistungsportfolio konsequent weiter

Ihr Profil

  • Hochschulabschluss, Fachhochschule oder vergleichbare Ausbildung (Agrar-, Milchwirtschaft, Lebensmittelbranche, oder ähnlich)
  • Sehr gute Kenntnisse der Schweizer Agrar- / Milchwirtschaft und der AOP-Strukturen
  • Führungserfahrung in der Lebensmittel- oder Agrarbranche
  • Erfahrung im Marketing und Markenführung von Lebensmittelprodukten
  • Strategisches Denken und unternehmerisches Handeln
  • Sehr gute Kommunikations- und Netzwerkfähigkeiten
  • Starke Verbundenheit mit dem Kanton Wallis
  • Muttersprache Deutsch oder Französisch mit sehr guten Kenntnissen der jeweils anderen Sprache
  • Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen

Wir bieten

  • Eine verantwortungsvolle Führungsposition in einer bedeutenden Branchenorganisation im Kanton Wallis. Die Möglichkeit, ein bekanntes Walliser Qualitätsprodukt aktiv mitzugestalten
  • Ein dynamisches Umfeld mit engem Bezug zur Landwirtschaft und Lebensmittelkultur
  • Attraktive Anstellungsbedingungen
  • Arbeitsort ist Conthey

Direktor/Direktorin - Sortenorganisation Raclette du Valais AOP Arbeitgeber: LHH

Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und flexible Arbeitsumgebung in der Schweiz, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten im Bereich E-Learning voll auszuschöpfen. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation, in der Sie nicht nur Ihre beruflichen Fähigkeiten weiterentwickeln können, sondern auch aktiv zur Verbesserung unserer digitalen Lernlösungen beitragen. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt und einem umfassenden Leistungspaket sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern ein bedeutungsvolles und erfüllendes Arbeitsumfeld zu bieten.

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Kontaktdaten:

LHH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Direktor/Direktorin - Sortenorganisation Raclette du Valais AOP erhalten könntest

Nutze lokale Netzwerkveranstaltungen

In der Landwirtschaft sind regionale Messen und Veranstaltungen Gold wert. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen. Zeig dein Interesse und baue Beziehungen auf – das kann deine Chancen auf den Job bei LHH erheblich steigern!

Engagiere dich in landwirtschaftlichen Communities

Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Landwirtschaft beschäftigen. Plattformen wie Agrarjobs oder spezifische Facebook-Gruppen sind super, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar direkt auf Jobangebote aufmerksam zu werden. Lass uns gemeinsam eine Sichtbarkeit aufbauen!

Praktika und Nebenjobs anvisieren

Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, schau dir Praktika oder Teilzeitjobs in der Landwirtschaft an. Viele Arbeitgeber, wie LHH, haben oft offene Stellen, und ein Praktikum kann der perfekte Einstiegspunkt sein. So kannst du dir gleichzeitig wertvolle Erfahrung und Kontakte aufbauen!

Direktbewerbung im Unternehmen

Scheu dich nicht, dich direkt bei LHH zu bewerben! Schau auf unserer Website vorbei und such dir die Stellen aus, die dich interessieren. Manchmal werden Stellen nicht groß beworben, aber die Nachfrage besteht. Zeig Initiative und komm proaktiv auf sie zu!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Direktor/Direktorin - Sortenorganisation Raclette du Valais AOP mit Bravour zu bestehen

Operative und strategische Führung
Zusammenarbeit mit landwirtschaftlichen Organisationen
Koordination von Aktivitäten in der Branche
Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen
Entwicklung von Kommunikationsstrategien
Einhaltung von AOP-Bestimmungen
Budgetverantwortung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Branche:Mach dich mit aktuellen Trends und Technologien in der Landwirtschaft vertraut. Zeig in deinem Lebenslauf, dass du das nötige Wissen über nachhaltige Praktiken oder innovative Anbaumethoden hast, die für LHH relevant sind.

Praktische Erfahrung ist alles!:Wenn du bereits praktische Erfahrungen in der Landwirtschaft hast, sei es durch Praktika oder Projekte, führe diese im Detail auf. Konkrete Beispiele zeigen, dass du die Fähigkeiten und den richtigen Umgang mit Maschinen oder Tieren hast, die für Direktor/Direktorin - Sortenorganisation Raclette du Valais AOP bei LHH wichtig sind.

Persönliche Motivation zählt:Dank deinem Bewerbungsschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Landwirtschaft und warum du bei LHH arbeiten möchtest, deutlich machen. Überlege, was dich an der Landwirtschaft fasziniert und wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst. Das wird gut ankommen!

Zeige deine Soft Skills:In der Landwirtschaft sind Teamarbeit und Zuverlässigkeit unerlässlich. Nutze deinen Lebenslauf oder das Anschreiben, um Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten zeigen konntest. Arbeitgeber schätzen es, wenn sie sehen, dass du gut im Team arbeiten kannst und engagiert bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LHH vorbereitet

Verstehe die Branche!

Da du dich im Bereich Landwirtschaft bewirbst, solltest du dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche informieren. Themen wie nachhaltige Landwirtschaft, Präzisionslandwirtschaft und moderne Anbaumethoden könnten aufkommen, also bereite dich darauf vor, deine Meinungen und Ideen dazu zu teilen.

Zeig deine praktischen Fähigkeiten!

Für eine Vollzeitstelle in der Landwirtschaft ist es wichtig, dass du nicht nur theoretisches Wissen, sondern auch praktische Fähigkeiten vorweisen kannst. Bereite dich darauf vor, Beispiele deiner bisherigen Erfahrungen zu geben, wie etwa den Einsatz von Maschinen oder die Handhabung von Pflanzen und Erntetechniken.

Vertraut gemachtes Terrain!

Eventuell wirst du bei LHH auf spezifische Werkzeuge oder Maschinen stoßen. Informiere dich vorab, welche Technologien dort verwendet werden, und überlege dir, wie du diese in deinen bisherigen Arbeiten angewendet hast. Das zeigt, dass du bereit bist und deine Erfahrungen direkt einbringen kannst!

Energie und Enthusiasmus!

Bei einem Vollzeitjob in der Landwirtschaft kommt es oft darauf an, dass du nicht nur qualifiziert bist, sondern auch Leidenschaft für die Arbeit mitbringst. Sei bereit, deine Motivation und deine Verbindung zur Landwirtschaft zu erläutern. Zeige, dass du gerne Teil eines Teams bist und bereit bist, Herausforderungen anzunehmen.