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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das FP&A-Team und manage Budgetierung sowie Finanzplanung.
- Arbeitgeber: LHH Recruitment Solutions verbindet Talente mit führenden Unternehmen weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und Mitarbeiterrabatte in Hotels.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Karriere in der Hotelbranche.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Finanzen oder Betriebswirtschaft und mindestens drei Jahre Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: 30 Urlaubstage und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Sie sind interessiert an einer neuen beruflichen Herausforderung, die zu Ihnen, Ihren Lebensumständen und Ihrem persönlichen Karriere- und Entwicklungsplan passt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren Mandanten, eine der beliebtesten Hotelmarken im Raum Frankfurt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen FP&A Manager (m/w/d) zur Leitung und Ausbau des FP&A Teams vor Ort.
Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen!
Ihre Perspektiven
- Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten)
- Flexible Arbeitszeiten
- Teilnahme am Corporate Benefits Programm
- Abwechslungsreiches Fitness-Angebot durch Kooperation mit Wellpass (Gympass)
- Job-Ticket
- Mitarbeiterrabatte in allen markeneigenen Hotels weltweit
- Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Urlaubstage
- Neue Büroräumlichkeiten in zentraler Lage mit hervorragender ÖPNV Anbindung
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für Budgetierung, Forecasting und die langfristige Finanzplanung
- Erstellung & Analyse von Finanzberichten, Abweichungsanalysen und KPIs sowie Erstellung von Präsentationen für das Management und die Muttergesellschaft
- Leitung des FP&A-Teams (1 FTE), inkl. Ausbau einer leistungsstarken FP&A-Funktion in Deutschland
- Enge Zusammenarbeit (Business Partnering) mit CEO, CFO sowie dem gesamten Finance-Team
- Überwachung der Support-Center-Kosten
- Zusammenarbeit mit dem FP&A-Team der Muttergesellschaft zur kontinuierlichen Verbesserung der Planungs-, Budgetierungs- und Forecasting-Prozesse
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium in Finanzen, Rechnungswesen oder Betriebswirtschaft – ein Masterabschluss oder CFA/CPA ist von Vorteil
- Mindestens drei Jahre Erfahrung in Financial Planning & Analysis oder Controlling, idealerweise im Hotel- oder Dienstleistungssektor
- Die Fähigkeit, komplexe Finanzdaten strukturiert auszuwerten und verständlich für das (Senior-)Management aufzubereiten
- Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf allen Ebenen
- Sehr gute Excel-Kenntnisse, Erfahrung mit Planungs- & Reportingsystemen, Kenntnisse in ERP-Systemen wie Oracle Fusion sind ein Plus
- Unternehmerisches Denken, Spaß daran eigene Ideen einzubringen und effektiv in multinationalen, cross-funktionalen Teams zu arbeiten
- Mindestens fließende Deutsch- und Englisch-Kenntnisse
Über uns
LHH Recruitment Solutions bringt Fach- und Führungskräfte mit führenden Unternehmen zusammen. Mit über 6.000 Mitarbeitern weltweit zählen wir mit LHH zu den größten Professional Recruitment Anbietern. Als Kunde oder Bewerber erhalten Sie von unseren erfahrenen, kompetenten und spezialisierten Beratern einen umfassenden und individuellen Service.
Interessiert? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte den Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die unten angegebene E-Mail-Adresse und wir nehmen den Kontakt auf.
FP&A Manager (m/w/d) Arbeitgeber: LHH
Kontaktperson:
LHH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: FP&A Manager (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Hotel- und Finanzbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei unserem Unternehmen tätig sind, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Informiere dich gründlich über die Hotelmarke und deren Finanzstrategien. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen im FP&A-Bereich konkret auf die Anforderungen der Stelle anwenden kannst, und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit dem Management erfordert, solltest du in der Lage sein, komplexe Finanzdaten klar und verständlich zu präsentieren. Übe, deine Präsentationsfähigkeiten zu verbessern, indem du vor Freunden oder Kollegen übst, um Feedback zu erhalten.
✨Hebe deine technischen Fähigkeiten hervor
Stelle sicher, dass du deine Excel-Kenntnisse und Erfahrungen mit Planungs- und Reportingsystemen in den Vordergrund stellst. Wenn du Kenntnisse in ERP-Systemen wie Oracle Fusion hast, erwähne diese unbedingt, da sie für die Position von Vorteil sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: FP&A Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als FP&A Manager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in Finanzplanung, Analyse und deine Führungserfahrung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf diese Rolle vorbereiten. Gehe auch auf deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LHH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des FP&A Managers
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines FP&A Managers. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Budgetierung, Forecasting und Finanzanalysen erfolgreich durchgeführt hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da sehr gute Excel-Kenntnisse und Erfahrung mit Planungs- und Reportingsystemen gefordert sind, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren kannst, vielleicht durch das Lösen von praktischen Aufgaben oder das Erklären von Prozessen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sind entscheidend. Übe, komplexe Finanzdaten einfach und verständlich zu erklären. Bereite eine kurze Präsentation vor, die du im Interview nutzen kannst, um deine Fähigkeit zur Aufbereitung von Informationen für das Management zu zeigen.
✨Zeige unternehmerisches Denken
Unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, eigene Ideen einzubringen, sind wichtig. Überlege dir Beispiele, bei denen du innovative Lösungen in früheren Positionen vorgeschlagen hast, und sei bereit, diese im Interview zu teilen.
