Responsable Maintenance (h/f) (CDD)

Responsable Maintenance (h/f) (CDD)

Avril Befristet 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Wartungsaktivitäten und optimiere die industrielle Leistung.
  • Unternehmen: LHH, ein führendes Unternehmen im Bereich Personalberatung mit globaler Reichweite.
  • Vorteile: 12-18 Monate CDD, 15 zusätzliche Urlaubstage, Essensgutscheine und 100%ige Familienkrankenversicherung.
  • Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem unterstützenden Team mit hervorragenden Wachstumschancen.
  • Warum dieser Job: Sei der Schlüssel zur Leistungsoptimierung in einem dynamischen industriellen Umfeld.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der industriellen Wartung und Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable. Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle.

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client industriel basé à Val de Briey, un Responsable maintenance en CDD (h/f).

Rattaché à la Direction du site, vous pilotez l’ensemble de l’activité maintenance avec un double objectif : garantir la disponibilité des équipements et optimiser durablement la performance industrielle.

À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :

  • Superviser le bon fonctionnement du parc machines et des installations du site
  • Encadrer l’équipe maintenance et organiser les interventions préventives et correctives
  • Piloter l’entretien général du bâtiment et des équipements
  • Définir, chiffrer et proposer les investissements nécessaires à l’amélioration des installations
  • Accompagner l’intégration de nouveaux équipements en lien avec l’activité du site
  • Apporter un support technique aux différents services de l’entreprise
  • Construire, suivre et maîtriser le budget maintenance
  • Gérer les stocks de pièces détachées selon les objectifs et standards du groupe
  • Mettre à jour les indicateurs de performance, les processus et les reportings liés au service
  • Déployer et suivre les plans d’actions maintenance, notamment sur la maintenance préventive
  • Veiller à l’application des règles QHSE et intervenir en cas de dérive ou de manquement
  • Participer au comité de direction et contribuer aux actions d’amélioration du site

Sur ce poste, vous êtes un acteur central de la performance du site. À ce titre, vous veillez à :

  • garantir une disponibilité optimale des équipements
  • piloter efficacement le processus maintenance
  • développer les compétences de votre équipe
  • faire appliquer les procédures, règles de sécurité et standards internes
  • contribuer à l’atteinte des objectifs stratégiques et financiers du site

Ce que nous vous proposons :

  • CDD de 12 à 18 mois
  • Statut forfait 218 jours
  • Horaires de journée, sans astreinte ni travail de nuit
  • 15 jours de congés supplémentaires
  • Tickets restaurant
  • Prime de vacances
  • Intéressement et participation
  • Mutuelle familiale prise en charge à 100 %
  • Avantages CSE

Nous recherchons un professionnel de la maintenance industrielle disposant d’une solide expérience terrain et d’une réelle capacité à piloter une activité de manière autonome. Vous vous appuyez sur :

  • une formation spécialisée en maintenance industrielle
  • une expérience confirmée d’au moins 5 ans sur une fonction similaire en environnement industriel
  • de bonnes connaissances en mécanique, automatisme, hydraulique, pneumatique et électricité
  • une maîtrise des outils bureautiques, d’une GMAO et des méthodes de résolution de problèmes
  • une capacité à manager, fédérer et faire grandir une équipe
  • un bon sens du dialogue, de l’écoute et de la gestion des situations sensibles
  • un niveau d’anglais intermédiaire, idéalement B2

Responsable Maintenance (h/f) (CDD) Arbeitgeber: LHH

LHH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Val de Briey eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem klaren Fokus auf berufliche Entwicklung und Teamarbeit profitieren die Mitarbeiter von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktiven Zusatzleistungen wie 15 zusätzlichen Urlaubstagen und einer 100%igen Übernahme der Familienkrankenversicherung. Die Unternehmenskultur fördert Innovation und Engagement, was es zu einem idealen Ort macht, um Karriere und persönliche Ziele in der Industrie zu verwirklichen.

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Kontaktdaten:

LHH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Responsable Maintenance (h/f) (CDD) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und frage nach möglichen Stellenangeboten.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Bereich Wartung und Teamführung präsentierst. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt auf die Stelle als Responsable Maintenance zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Industrie! Teile in Gesprächen, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Optimierung der Leistung beitragen kannst. Das macht einen bleibenden Eindruck!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable Maintenance (h/f) (CDD) mit Bravour zu bestehen

Maintenance industrielle
Gestion d'équipe
Mécanique
Automatisme
Hydraulique
Pneumatique
Électricité

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du genau zu uns passt.

Betone deine relevanten Fähigkeiten:Stell sicher, dass du die Fähigkeiten und Erfahrungen hervorhebst, die für die Position als Responsable Maintenance wichtig sind. Zeig uns, wie du die Herausforderungen meistern kannst!

Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LHH vorbereitet

Mach deine Hausaufgaben

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position als Responsable Maintenance. Verstehe die Herausforderungen, mit denen das Unternehmen konfrontiert ist, und überlege dir, wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Wartungsstrategien implementiert oder dein Team geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews klar zu kommunizieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Präsentiere deine Soft Skills

Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamführung und Problemlösungsansätze, um zu zeigen, dass du nicht nur ein technischer Experte bist, sondern auch gut im Umgang mit Menschen.