Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Unternehmensorganisation kennen und verbessere Geschäftsprozesse.
- Unternehmen: LHI, ein innovatives Finanzunternehmen mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, modernes Umfeld, attraktives Gehalt und kostenlose Snacks.
- Weitere Informationen: Tolle Übernahmechancen und Unterstützung bei deiner Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Unternehmen und übernehme früh Verantwortung.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und erste praktische Erfahrungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Du möchtest an der Schnittstelle zwischen Business und IT arbeiten und verstehen, wie ein Unternehmen seine Prozesse steuert und weiterentwickelt? Im 15-monatigen Traineeprogramm Organisationsentwicklung und Prozessmanagement der LHI erhältst du einen umfassenden Einblick in die Abläufe eines Finanzunternehmens und lernst, wie Organisation, Governance und operative Prozesse zusammenwirken. Wenn du Spaß daran hast, komplexe Zusammenhänge zu analysieren, Strukturen zu verbessern und Organisationen weiterzuentwickeln, bist du bei uns genau richtig.
WAS DICH ERWARTET
- Du lernst die Unternehmensorganisation von der Analyse bis zur Umsetzung in der Praxis kennen.
- Du analysierst bestehende Geschäftsprozesse und unterstützt dabei, Abläufe effizienter zu gestalten.
- Du modellierst und dokumentierst Prozesse in unserem Prozessmanagement-Tool im BPMN 2.0 Standard.
- Du erstellst Workflows für die Prozessautomatisierung.
- Du beschäftigst dich auch mit Themen wie Compliance und Cyber Security.
- Du wirkst an bereichsübergreifenden Projekten mit.
- Du moderierst Workshops und arbeitest eng mit Fachbereichen und Management zusammen.
- Während des Programms begleitet dich ein erfahrener Betreuer (m/w/d).
- Nach erfolgreichem Abschluss bieten wir dir sehr gute Übernahmechancen in der LHI.
DAS BRINGST DU MIT
- Ein abgeschlossenes Studium, z. B. Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften mit IT- oder Organisationsbezug, Wirtschaftspsychologie.
- Erste Erfahrungen als Praktikant (m/w/d) oder Werkstudent (m/w/d).
- Analytisches Denkvermögen und Freude daran, komplexe Zusammenhänge zu verstehen und strukturiert zu lösen.
- Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu erklären und andere zu überzeugen.
- Hohe IT-Affinität und Sicherheit im Umgang mit MS Office.
DEINE VORTEILE
- Du bist Teil eines engagierten und professionellen Teams im Bereich Governance, Risk & Compliance, das sich bereits auf dich freut.
- Gleichzeitig kannst du in andere Bereiche der LHI hineinschnuppern und dich vernetzen.
- Du kannst früh Verantwortung übernehmen.
- Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsplätze, Homeoffice, ein attraktives Gehalt und einen monatlichen Zuschuss zum Jobticket.
- Wir unterstützen deine Weiterentwicklung durch Trainings und Seminare.
- Getränke und Obst sind bei uns kostenlos und unser Restaurant bietet sehr gute Speisen und Snacks.
Trainee (m/w/d) Organisationsentwicklung und Prozessmanagement Arbeitgeber: Lhi Group
Die LHI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Trainee im Bereich Organisationsentwicklung und Prozessmanagement die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu lernen und zu wachsen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, modernen Arbeitsplätzen und einem engagierten Team unterstützt die LHI deine persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Trainings und Seminare. Zudem erwarten dich attraktive Zusatzleistungen wie ein monatlicher Zuschuss zum Jobticket sowie kostenlose Getränke und Snacks, was das Arbeiten hier besonders angenehm macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Trainee (m/w/d) Organisationsentwicklung und Prozessmanagement erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder Online-Events und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein zukünftiger Arbeitgeber nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Trainee-Stelle in der Organisationsentwicklung und Prozessmanagement interessiert bist!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine analytischen Fähigkeiten und Kommunikationsstärke zeigen. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Trainee (m/w/d) Organisationsentwicklung und Prozessmanagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du genau zu uns passt.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erkläre uns, welche Erfahrungen du hast und wie diese dich auf die Herausforderungen im Traineeprogramm vorbereiten.
Achte auf die Struktur!:Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen besseren Eindruck. Gliedere deine Unterlagen klar und übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lhi Group vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensprozesse
Mach dich mit den grundlegenden Abläufen und Prozessen des Unternehmens vertraut. Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, die in der Organisationsentwicklung und im Prozessmanagement auftreten können. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du die Zusammenhänge verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Zeige, wie du komplexe Probleme gelöst hast oder wie du in einem Team gearbeitet hast, um Prozesse zu verbessern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an den Trainee zu erfahren. Fragen zu den Projekten, an denen du arbeiten würdest, sind besonders wertvoll.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu sein und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die LHI sucht nach jemandem, der nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringt, sondern auch gut ins Team passt. Zeige deine Begeisterung für die Themen, die dich interessieren, und sei offen für neue Herausforderungen.
