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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Werkbetrieb eigenverantwortlich und optimiere Produktionsprozesse.
- Arbeitgeber: Lhoist Germany ist ein führendes Unternehmen in der Mineralienindustrie mit globaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrie und führe ein engagiertes Team zu neuen Höhen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Industrie.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und internationalem Flair.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 94536 - 131003 € pro Jahr.
Über uns: Lhoist - gegründet 1889 gehören wir heute zu den weltweit führenden Experten für Kalk, Dolomitkalk und Mineralien. Rund 6.000 kluge Köpfe begeistern in Europa, USA, Südamerika und Asien unsere Kunden aus den Bereichen Eisen und Stahl, Umweltschutz, Chemie, Land- und Forstwirtschaft, Hoch- und Tiefbau sowie der Zellstoff- und Papierindustrie. In Deutschland wird Lhoist Germany durch die Rheinkalk GmbH vertreten. 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schaffen hier an 12 Produktionsstandorten hochwertige Produkte und Mineralien, die in vielen Industriezweigen Anwendung finden. Die Basis unseres internationalen Erfolgs bilden unsere Mitarbeiter. Sie bringen unser Unternehmen mit Pioniergeist, Leidenschaft und Know-how jeden Tag ein Stück weiter. Darauf sind wir stolz.
Wir bieten Ihnen:
- Attraktive Vergütung
- 30 Tage Urlaub & Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
- Flexible Arbeitszeiten und 20 % mobiles Arbeiten
- Betriebliche Altersversorgung
- Vergünstige Mitgliedschaft bei Hansefit
- Attraktive Vergünstigungen bei zahlreichen Partnerunternehmen, d. h. Mitarbeiterrabatte für Shopping, Reisen und Freizeit
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrrad-Leasing
- Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren enge Familienangehörige, d. h. rund um die Uhr Unterstützung und Beratung bei gesundheitlichen, privaten oder juristischen Problemen
Ihre Hauptaufgaben:
- Eigenverantwortliche Leitung des Werkbetriebs in Abstimmung mit dem Cluster Manager Operations sowie Verantwortung für Kosten, Erträge und eine effiziente Produktionssteuerung
- Kontinuierliche Analyse und Optimierung von Prozessen und Standards sowie Umsetzung entsprechender Verbesserungsmaßnahmen
- Planung und Steuerung der kurz-, mittel- und langfristigen Produktionskapazitäten in enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb
- Sicherstellung von termingerechter, qualitativer und kostenoptimierter Produktion sowie Überwachung der Leistungskennzahlen
- Unterstützung bei der Planung und Umsetzung technischer und betrieblicher Großprojekte, um die industrielle Leistungsfähigkeit der Anlagen zu steigern
- Mitwirkung an strategischen Initiativen, u. a.: Weiterentwicklung des Rohstoffvorkommens (DDP), Ausbau von LEAN-/5S-Initiativen, Vorbereitung und Umsetzung genehmigter CAPEX-Investitionen
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der Mitarbeitenden nach modernen Führungsmethoden
- Überwachung von Soll-/Ist-Abweichungen und Einleitung geeigneter Gegenmaßnahmen
- Sicherstellung aller gesetzlichen, sicherheitsrelevanten und qualitativen Vorgaben inklusive Umwelt-, Gesundheits- und Arbeitsschutz
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Maßnahmenplänen und regelmäßigen Reports gemäß internen Anforderungen
- Aktive Mitarbeit im HACCP-Team
Erforderliche Kompetenzen und Erfahrungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Meister/Techniker mit elektrotechnischem Hintergrund oder ein Hochschulstudium im Bereich Maschinenbau, Bergbau, mechanische oder thermische Verfahrenstechnik, chemische Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in einem internationalen Industrieunternehmen
- Praxiserfahrung in den Bereichen Energie, Chemie, Hüttenindustrie oder Rohstoffproduktion von Vorteil
- Kenntnisse futtermittelrelevanter Vorschriften und Regelwerke wünschenswert
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf allen Ebenen und sicheres Auftreten
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft gepaart mit Hands-on-Mentalität
- Souveräner Umgang mit MS-Office und SAP-Kenntnisse
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Konnten wir Sie überzeugen? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen über unsere Homepage Menschen und Karriere.
Bewerben Arbeitsort: Lhoist Germany Rheinkalk GmbH Anne-Frank-Straße 97 48431 Rheine
Bewerbungen an: Lhoist Germany Rheinkalk GmbH - Personalmanagement Am Kalkstein 1 42489 Wülfrath
www.lhoist.com
Betriebsleiter (w/m/d) - Lhoist Germany Rheinkalk GmbH Arbeitgeber: Lhoist Germany Rheinkalk GmbH
Kontaktperson:
Lhoist Germany Rheinkalk GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betriebsleiter (w/m/d) - Lhoist Germany Rheinkalk GmbH
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, aber sei auch bereit, deine eigenen Erfahrungen und Erfolge zu teilen. Wir wollen sehen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast!
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Gespräch. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betriebsleiter (w/m/d) - Lhoist Germany Rheinkalk GmbH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft sind wichtig. Lass deine Motivation für die Position als Betriebsleiter durchscheinen und erzähl uns, warum du zu Lhoist passen würdest.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbungsunterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Bewerbung am besten von jemand anderem gegenlesen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Homepage. Dort kannst du deine Unterlagen direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lhoist Germany Rheinkalk GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Lhoist. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das zeigt dein Interesse und deine Passung für das Unternehmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Betriebsleiter unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du Prozesse optimiert hast. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite einige durchdachte Fragen zur Position und den Erwartungen an den Betriebsleiter vor. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Rolle. Frage zum Beispiel nach den größten Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da die Rolle eine disziplinarische Führung erfordert, sei bereit, über deinen Führungsstil und deine Erfahrungen in der Mitarbeiterentwicklung zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst und förderst, um die besten Ergebnisse zu erzielen.