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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte und optimiere Produktionskapazitäten in einem innovativen Umfeld.
- Arbeitgeber: Lhoist, ein führendes Unternehmen in der Kalk- und Mineralienindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrie und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium im Maschinenbau oder verwandten Bereichen erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und modernem Führungsansatz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 2000 € pro Monat.
Lhoist - gegründet 1889 gehören wir heute zu den weltweit führenden Experten für Kalk, Dolomitkalk und Mineralien.
- Attraktive Vergütung
- 30 Tage Urlaub & Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
- Flexible Arbeitszeiten und 20 % mobiles Arbeiten
- Betriebliche Altersversorgung
- Attraktive Vergünstigungen bei zahlreichen Partnerunternehmen, d. h. Mitarbeiterrabatte für Shopping, Reisen und Freizeit
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrrad-Leasing
Aufgaben:
- Planung und Steuerung der kurz-, mittel- und langfristigen Produktionskapazitäten in enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb
- Unterstützung bei der Planung und Umsetzung technischer und betrieblicher Großprojekte, um die industrielle Leistungsfähigkeit der Anlagen zu steigern
- Weiterentwicklung des Rohstoffvorkommens (DDP)
- Ausbau von LEAN-/5S-Initiativen
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der Mitarbeitenden nach modernen Führungsmethoden
- Aktive Mitarbeit im HACCP-Team
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Meister/Techniker mit elektrotechnischem Hintergrund oder ein Hochschulstudium im Bereich Maschinenbau, Bergbau, mechanische oder thermische Verfahrenstechnik, chemische Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation
- Praxiserfahrung in den Bereichen Energie, Chemie, Hüttenindustrie oder Rohstoffproduktion von Vorteil
- Souveräner Umgang mit MS-Office und SAP-Kenntnisse
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Betriebsleitung in Ausbildung* Arbeitgeber: Lhoist Germany Rheinkalk GmbH
Kontaktperson:
Lhoist Germany Rheinkalk GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betriebsleitung in Ausbildung*
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Praktika oder Trainee-Programmen. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betriebsleitung in Ausbildung*
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Betriebsleitung in Ausbildung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar hervorhebst. Wenn du einen elektrotechnischen Hintergrund oder Erfahrung in der Rohstoffproduktion hast, lass uns das wissen!
Sei strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich und achte darauf, dass alles leicht zu lesen ist. So können wir uns schnell einen Überblick über deine Fähigkeiten verschaffen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lhoist Germany Rheinkalk GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über Lhoist, ihre Produkte und die Branche. Verstehe, wie sie sich von anderen Unternehmen abheben und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Planung, Steuerung und Führung zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Kenntnisse in MS-Office und SAP betonen
Da diese Kenntnisse für die Position wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast. Zeige, dass du sicher im Umgang bist und bereit, dich weiterzuentwickeln.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Arbeitsumgebung und den Führungsmethoden bei Lhoist. Frage nach den LEAN-/5S-Initiativen oder dem betrieblichen Gesundheitsmanagement. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Unternehmenskultur interessiert bist.