Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung
Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung

Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung

Blankenhain Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Assist and support individuals with disabilities, enhancing their skills and providing care.
  • Arbeitgeber: Join our workshop dedicated to empowering people with disabilities in Egendorf.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, competitive pay, health management, bike leasing, and more perks.
  • Warum dieser Job: Make a real impact while growing your skills in a supportive environment.
  • Gewünschte Qualifikationen: You need a recognized qualification in nursing, therapy, or special education.
  • Andere Informationen: Contact Burkhard Richter for any questions about the role.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Für den Förderbereich unserer Werkstatt für Menschen mit Behinderung in Egendorf suchen wir Sie ab sofort befristet als Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung.

Das dürfen Sie von uns erwarten:

  • individuelle Vereinbarung Ihrer wöchentlichen Arbeitszeit
  • tarifliche Vergütung nach PATT inkl. Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge
  • vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Bike-Leasing
  • u.v.m.

So sehen Ihre Aufgaben aus:

  • Assistenz und Begleitung von Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf
  • Förderung der Fähig- und Fertigkeiten der Beschäftigten unter Berücksichtigung der individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Durchführung pflegerischer Versorgung sowie Beobachtungs- und Dokumentationsarbeit

Das wünschen wir uns von Ihnen:

  • eine Fachschulausbildung mit staatlicher Anerkennung als Altenpflegerin, Heilerziehungspflegerin oder Ergotherapeut*in
  • idealerweise eine sonderpädagogische Zusatzqualifikation z. B. als Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung
  • Kenntnisse in der Gesprächsführung und Moderation von Fallberatungen
  • Kenntnisse im MS Office

Ihre Fragen beantwortet gern: Burkhard Richter, Werkstattleiter, b.richter@lhw-we-ap.de, 036459.4 49 41

Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung Arbeitgeber: Lhw We Ap

Als Arbeitgeber in der Werkstatt für Menschen mit Behinderung in Egendorf bieten wir Ihnen nicht nur eine tarifliche Vergütung und betriebliche Altersvorsorge, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf individuelle Entwicklung und Weiterbildung setzt. Unsere vielfältigen Angebote im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement und Bike-Leasing fördern Ihre Work-Life-Balance und tragen zu einem positiven Betriebsklima bei. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich leidenschaftlich für die Förderung und Unterstützung von Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf einsetzt.
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Kontaktperson:

Lhw We Ap HR Team

b.richter@lhw-we-ap.de

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung

Tip Number 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder sogar bei uns im Unternehmen. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Number 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung. Zeige in Gesprächen, dass du gut informiert bist und bereit, innovative Ansätze zu verfolgen.

Tip Number 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Gesprächsführung und Moderation von Fallberatungen vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Number 4

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Motivation und dein Engagement verdeutlichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung

Fachschulausbildung als Altenpflegerin, Heilerziehungspflegerin oder Ergotherapeut*in
Sonderpädagogische Zusatzqualifikation
Kenntnisse in der Gesprächsführung
Moderation von Fallberatungen
Erfahrung in der Assistenz und Begleitung von Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf
Förderung von Fähig- und Fertigkeiten
Durchführung pflegerischer Versorgung
Beobachtungs- und Dokumentationsarbeit
Kenntnisse in MS Office
Empathie und Sensibilität im Umgang mit Menschen mit Behinderung
Teamfähigkeit
Flexibilität
Kommunikationsstärke

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Understand the Role: Make sure you fully understand the responsibilities and requirements of the Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung position. Tailor your application to highlight how your skills and experiences align with the tasks mentioned in the job description.

Highlight Relevant Qualifications: Emphasize your Fachschulausbildung and any additional qualifications, such as a sonderpädagogische Zusatzqualifikation. Clearly state how these qualifications make you a suitable candidate for the role.

Showcase Your Skills: Mention your experience in assisting individuals with high support needs and your ability to promote their skills and capabilities. Provide specific examples that demonstrate your knowledge in conversation techniques and case moderation.

Craft a Strong Cover Letter: Write a compelling cover letter that reflects your passion for working with people with disabilities. Address how you can contribute to the team and the positive impact you hope to make in their lives.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lhw We Ap vorbereitest

Zeige deine Empathie

In dieser Position ist es wichtig, einfühlsam und verständnisvoll zu sein. Bereite Beispiele vor, in denen du Menschen mit Unterstützungsbedarf geholfen hast, um deine Empathie und dein Engagement zu demonstrieren.

Kenntnisse über die Zielgruppe

Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse von Menschen mit Behinderung. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen verstehst und bereit bist, individuelle Förderpläne zu entwickeln.

Bereite Fragen vor

Stelle Fragen zur Einrichtung und den Arbeitsabläufen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle. Du könntest zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Betrieblichen Gesundheitsmanagement fragen.

Präsentiere deine Qualifikationen

Betone deine Fachschulausbildung und alle relevanten Zusatzqualifikationen. Wenn du Erfahrung in der Gesprächsführung oder Moderation hast, bringe konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

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