Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die mechanische Entwicklung von Elektromotoren und löse komplexe Ingenieurprobleme.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich elektrischer Antriebstechnologien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Wachstumsorientiertes Team mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektromobilität und setze innovative Technologien um.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in Maschinenbau oder verwandten Bereichen, 5+ Jahre Erfahrung bevorzugt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Über das Team
Unser "Electric Powertrain" Team konzentriert sich auf die fortschrittlichen Technologien im Bereich der elektrischen Antriebstechnik, einschließlich Antriebsstrang- und Stromnetzsystemarchitekturen, verschiedenen Integrationslösungen, Leistungselektroniktechnologien (Wechselrichter, Ladegeräte, DC/DC usw.), neuen Arten von E-Maschinen, innovativen Getriebelösungen und neuen Komponenten-Technologien. Wir sind ein gemischtes Team mit Experten aus verschiedenen technischen Bereichen, die sich gemeinsam der Innovation verschrieben haben und fortschrittliche Technologien im Bereich elektrischer Antriebe für langfristige Produktwettbewerbsfähigkeit liefern. Wir begrüßen Kandidaten, die leidenschaftlich daran interessiert sind, die Grenzen der Antriebsstrangübertragung zu erweitern und bereit sind, zu unserer Pionierarbeit beizutragen. Begleiten Sie uns auf dieser spannenden Reise und leisten Sie einen bedeutenden Beitrag im Bereich der Antriebsstrangübertragung.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- Kerntechnologieführung und Forschung
- Leitung des mechanischen Designs und der integrierten Entwicklung von Motoren (Statoren, Rotoren, Endkappen, Lager und andere Kernkomponenten);
- Formulierung von mechanischen Entwurfsspezifikationen, technischen Standards und Entwicklungsprozessen;
- Führung bei der Lösung komplexer Probleme im Maschinenbau (z. B. Vibration und Geräusch, strukturelle Festigkeit, Montagegenauigkeit, Dichtungszuverlässigkeit usw.) im Prozess der Motorforschung und -entwicklung, Produktion und Anwendung.
- Technologische Innovation und Implementierung modernster Technologien
- Verfolgung globaler technischer Entwicklungstrends, Branchenstandards und Wettbewerbsdynamiken im Bereich der Motormechanik (Motorstruktur, leichte Materialien, Präzisionsfertigung, Montagetechnologie usw.);
- Führung bei der Durchführung von Voruntersuchungen zu modernen Technologien (z. B. neue Motorstrukturen, Leichtbau-Design, hocheffiziente Montageschemata usw.);
- Förderung der Transformation technologischer Innovationsleistungen in Produktanwendungen, Bildung von Kerntechnologiepatenten und technischen Barrieren sowie Verbesserung der technischen Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens.
- Entwicklung technischer Systeme und Fähigkeiten
- Führung beim Aufbau des mechanischen Technologiesystems des Unternehmens;
- Formulierung technischer Entwicklungspläne, Verbesserung technischer Dokumente wie mechanische Entwurfsrichtlinien für Motoren, Datenbanken für Fehlerfälle und Teststandards sowie Förderung der Standardisierung der Technologie;
- Verantwortung für technische Schulungen, Anleitung und Talententwicklung im Team, Verbesserung der Gesamtfähigkeiten des Teams in mechanischem Design, technischer Forschung und Ingenieuranwendungen sowie Aufbau eines professionellen und effizienten technischen Teams.
Anforderungen
- Bildung/Erfahrung
- Master-Abschluss oder höher, Fachrichtung Maschinenbau und Fertigung und Automatisierung, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Energietechnik und verwandte Fachrichtungen, bevorzugt Doktorat oder 5+ Jahre Erfahrung bei führenden OEMs oder Tier-1/2 Zulieferern;
- Erfahrung in der Produktentwicklung und Serienproduktion von branchenführenden Produkten ist von Vorteil;
- Erfolgreiche Erfahrung in der Entwicklung elektrischer Motoren, wobei die Entwicklung von Produkten bis zur Serienreife bevorzugt wird.
- Wissen
- Versiert in den Prinzipien des mechanischen Designs, Methoden zur strukturellen Optimierung und Fertigungsprozesse von Motoren (Statoren, Rotoren, Endkappen, Lager usw.), versiert in Kerntechnologien wie strukturelle Festigkeit von Motoren, Vibration und Geräuschkontrolle, Dichtungsdesign und Kontrolle der Montagegenauigkeit sowie vertraut mit der Auswahl und Anwendung leichter Materialien (Aluminiumlegierungen, Verbundwerkstoffe usw.);
- Vertraut mit den Fertigungsprozessen von Kernkomponenten der Motormechanik (z. B. Bearbeitung, Druckguss, Spritzguss, Schweißen usw.), gutes Kostenbewusstsein und Fähigkeiten im Design für die Herstellbarkeit, um die Kosten von Motorprodukten durch Designoptimierung zu senken und die Produktionseffizienz zu verbessern;
- Vertraut mit relevanten Branchenstandards für Motormechanik (z. B. Standards für das mechanische Design von Motoren in der Automobilindustrie, Standards für das Design von Motorstrukturen usw.), reichhaltige Erfahrung in der Prüfung und Verifizierung von Motorprodukten, in der Lage, Testpläne zu formulieren, Testdaten zu analysieren und den geschlossenen Kreislauf von Testproblemen zu fördern; diejenigen, die mit Qualitätstools wie DFMEA und PFMEA vertraut sind, werden bevorzugt.
- Fähigkeiten und Kompetenzen
- Leidenschaft für Ingenieurwesen, mit einem starken Innovationsgeist;
- Guter Teamarbeiter, starkes Verantwortungsbewusstsein, gute Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere bei der Arbeit in unterschiedlichen Kulturen;
- Versiert im Umgang mit mindestens einer gängigen 3D-CAD-Designsoftware und CAE-Simulationswerkzeugen;
- Proaktiv, mit Pioniergeist und gutem Gespür für interne und externe Kunden;
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Senior Emotor Mechanical Expert Arbeitgeber: Li Auto
Kontaktperson:
Li Auto HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Emotor Mechanical Expert
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen in deinem Bereich durchgehst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren und deine Ideen klar zu präsentieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für innovative Technologien! Sprich über deine Erfahrungen mit elektrischen Antriebssystemen und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst. Lass uns gemeinsam deine Erfolge hervorheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an der Zukunft der Elektromobilität zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Emotor Mechanical Expert
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Leidenschaft für die Elektromobilität und deine Erfahrungen im Bereich der mechanischen Konstruktion zu vermitteln. Lass uns spüren, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
Betone deine technischen Fähigkeiten: Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in mechanischem Design und den relevanten Technologien klar hervorhebst. Zeige uns, wie du komplexe Probleme gelöst hast und welche innovativen Ansätze du in der Vergangenheit verfolgt hast. Das wird uns helfen, deine Eignung für unser Team zu erkennen.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen übersichtlich darzustellen. So können wir schnell die wichtigsten Informationen erfassen und sehen, dass du organisiert bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Li Auto vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Bereich der elektrischen Antriebstechnologien vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, wie z.B. neue Motorstrukturen oder leichte Materialien, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deine Arbeit integrieren könntest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, insbesondere im Bereich der mechanischen Konstruktion von Motoren. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erläutern, wie du komplexe Probleme gelöst hast.
✨Zeige Teamgeist
Da das Team aus Experten verschiedener Fachrichtungen besteht, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens zu erfahren. Stelle Fragen dazu, wie das Team Innovation fördert und welche Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung es gibt.