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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Strategieentwicklung und Umsetzung von Maßnahmen für unsere Portfoliounternehmen.
- Arbeitgeber: Liberta Partners ist eine dynamische Multi-Family-Holding mit Fokus auf operatives Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Erlebe ein hochprofessionelles Team und übernehme eigenständige Aufgaben von Tag eins.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Umfelds mit steiler Lernkurve und direkter Einbindung in Entscheidungsprozesse.
- Gewünschte Qualifikationen: Fortgeschrittenes Studium, erste relevante Praktika und starke analytische Fähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen für September bis Dezember 2025 sind willkommen.
Deine Aufgaben
- Mitverantwortung bei der Beratung, Strategieentwicklung und Umsetzung von Entwicklungsmaßnahmen bei unseren Portfoliounternehmen
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung des Portfoliounternehmens und dem Business Development-Team
- Analyse und Identifikation von Verbesserungspotenzialen
- Umsetzung der identifizierten Maßnahmen
- Unterstützung bei der Optimierung und Neuausrichtung von unternehmensinternen Prozessen
- Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung
Dein Profil
- Fortgeschrittenes Studium an einer renommierten Hochschule, bevorzugt mit kaufmännischer, technischer oder naturwissenschaftlicher Richtung
- Erste Erfahrungen durch relevante Praktika in der Industrie, in einer Unternehmensberatung bzw. im Start-up-Umfeld und geprägt von eigenständigen Aufgaben
- Ausgeprägtes analytisches und quantitatives Denkvermögen, pragmatische Arbeitsweise sowie Umsetzungsstärke
- Kommunikationsstarker Teamplayer und hohe Lern- und Leistungsbereitschaft
- Bereitschaft zur Reisetätigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
- Integraler Bestandteil des Business Development-Teams, welches die Optimierung sowie die Neuausrichtung unserer Portfoliounternehmen steuert
- Hochprofessionelles und dynamisches Team
- Aktive Einbindung in alle Entscheidungsprozesse bei unseren Portfoliounternehmen vom ersten Tag an
- Übernahme von eigenständigen Aufgaben und steile Lernkurve
- Rekrutierung von Berufseinsteiger:innen bevorzugt aus unserem Praktikantenpool
Wie geht es weiter
Eine ausgezeichnete Bewerbererlebnis und Transparenz haben für uns im Interviewprozess die höchste Priorität. Die verschiedenen Bewerbungsphasen helfen uns zu verstehen, wie eine Zusammenarbeit aussehen könnte.
- Kennenlernengespräch mit unseren Recruiter:innen: Erstes lockeres Kennenlernen.
- Videointerview mit einem Senior Teammitglied inkl. Case study: Es wird geschaut, ob Deine Erfahrungen und Erwartungen an die Position mit unseren Anforderungen übereinstimmen. Es wird eine typische Situation eingegangen, die Dir in dieser Rolle begegnen könnte. Du hast die Möglichkeit, Fragen zu stellen und mehr über das Praktikum zu erfahren.
Zusätzliche Information
Wir freuen uns über Bewerbungen für den Zeitraum September 2025-Dezember 2025.
Liberta Partners ist eine von Unternehmern gegründete Multi-Family-Holding, die Unternehmen mit operativem Entwicklungspotenzial erwirbt. Wir verbinden die Vorzüge eines Familienunternehmens mit der Professionalität einer Private Equity Gesellschaft und der Agilität eines Start-ups. Operativ verfolgen wir einen überaus aktiven Ansatz, bei dem Gruppengesellschaften von einem dynamischen Management und einem starken Gesellschafternetzwerk aktiv unterstützt und entwickelt werden. So haben wir bereits eine Vielzahl an internationalen und komplexen Transaktionen erfolgreich durchgeführt und die erworbenen Unternehmen aktiv weiter entwickelt.
Praktikant:in Unternehmensentwicklung Private Equity (m/w/x) - Sept 2025 Arbeitgeber: Liberta Partners Opportunities GmbH
Kontaktperson:
Liberta Partners Opportunities GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikant:in Unternehmensentwicklung Private Equity (m/w/x) - Sept 2025
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder ehemaligen Praktikanten, die bereits in der Unternehmensentwicklung oder im Private Equity tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Videointerview vor, indem du typische Case Studies und Fragen zur Unternehmensentwicklung übst. Überlege dir, wie du deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen aus vorherigen Praktika am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich gründlich über Liberta Partners und deren Portfoliounternehmen. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und konkrete Ideen hast, wie du zur Optimierung und Neuausrichtung der Unternehmen beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen! Im Interview hast du die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen in der Unternehmensentwicklung zu erfahren. Gut durchdachte Fragen zeigen dein Interesse und Engagement.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant:in Unternehmensentwicklung Private Equity (m/w/x) - Sept 2025
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensziele: Informiere dich über Liberta Partners und deren Ansatz in der Unternehmensentwicklung. Verstehe, wie sie Private Equity nutzen und welche Werte ihnen wichtig sind. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Praktika oder Projekte hervor, die mit Unternehmensberatung oder Business Development zu tun haben. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich auf die Aufgaben des Praktikums vorbereiten.
Analytische Fähigkeiten darstellen: Da analytisches Denken eine wichtige Anforderung ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner akademischen oder praktischen Erfahrung anführen, die deine Fähigkeit zur Analyse und Problemlösung demonstrieren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, warum du Teil des Business Development-Teams werden möchtest und was du beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Liberta Partners Opportunities GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Case Study vor
Da im Videointerview eine Case Study Teil des Prozesses ist, solltest du dich darauf vorbereiten. Überlege dir, wie du analytisch an Probleme herangehen würdest und welche Strategien du zur Lösung vorschlagen könntest. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Unternehmensentwicklung ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast und wie du mit unterschiedlichen Meinungen umgehst.
✨Stelle gezielte Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Zielen für die nächsten Monate. Das zeigt, dass du proaktiv bist und dich wirklich für die Rolle interessierst.
✨Hebe deine analytischen Fähigkeiten hervor
Da die Position stark auf Analyse und Identifikation von Verbesserungspotenzialen fokussiert ist, solltest du konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen nennen, die deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Zeige, wie du Daten interpretiert und Entscheidungen getroffen hast.
