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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für ein einzigartiges Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: Werde Teil der LIBERTY WOMAN-Family in Graz, einem angesagten Modeunternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte und regelmäßige Gutscheine.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Karriere mit Aufstiegsmöglichkeiten und einem wertschätzenden Arbeitsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung und eine Leidenschaft für Mode sind erforderlich.
- Andere Informationen: Starte im Sommer 2024 in einer neuen Filiale!
Sie sind absoluter Teamplayer und ein leidenschaftliches Verkaufstalent? Sie sind begeisterungsfähig, haben eine offene und kommunikative Persönlichkeit und eine positive Ausstrahlung? Sie haben ein Gespür für Mode, Trends und moderne Warenpräsentation und Gastgeber:in sein liegt Ihnen im Blut?
Dann werden Sie Teil der LIBERTY WOMAN-Family! Für unsere Neueröffnung im Sommer 2024 im schönen Graz suchen wir eine Filialleiterin / Store Manager (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mit Weiterentwicklungs-Option zur Gebietsleitung).
- Führung von serviceorientierten Beratungsgesprächen
- kreative und verkaufsfördernde Umsetzung des Warenpräsentationskonzepts nach Anweisung
- Aufbau von Aktionsflächen
- Selbständige Kassiertätigkeiten einschließlich Erstellung der Kassenabrechnung
- Bewerbungsgespräche führen und Personal anlernen und fördern
- Personaleinsatzpläne erstellen
Sie fühlen sich als Teamleitung bzw. Filialleitung unseren anspruchsvollen Kunden in einem beratungsintensiven Verkauf gewachsen. Sie besitzen bereits Führungserfahrung und einen kooperativen Führungsstil, der durch Motivation und Engagement geprägt ist. Mit Ihrer aktiven und intensiven Beratung und Betreuung sorgen Sie bei unseren Kunden für einzigartige Einkaufserlebnisse.
Es besteht die Möglichkeit, sich nach erfolgreicher Tätigkeit als Filialleiter/ Filialleiterin in eine Position in der Gebietsleitung weiterzuentwickeln.
Wir bieten:
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Kollektivvertragliche Grundvergütung: 2.303,- € brutto/ Monat auf Vollzeitbasis bei Vorliegen der Voraussetzungen für eine Einstufung in Berufsgruppe D/ Stufe 1. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig. Es besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
- Regelmäßige Warengutscheine (z.B. Begrüßungsgutschein)
- Attraktiver Mitarbeiterrabatt und weitere Benefits
- Mitarbeiterangebote bei Partner-Unternehmen
- Planungssicherheit (Monatlicher Arbeitsplan ist zwei Wochen im Voraus bekannt) sowie eine elektronische Arbeitszeiterfassung
- Ein wertschätzendes Arbeitsklima
Filialleiterin / Store Manager (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Arbeitgeber: Liberty Damenmoden GmbH
Kontaktperson:
Liberty Damenmoden GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiterin / Store Manager (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Modebranche tätig sind. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, die sich um Mode und Einzelhandel drehen. Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch mehr über die Unternehmenskultur von LIBERTY WOMAN erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Führungserfahrung und deinen kooperativen Führungsstil konkret demonstrieren kannst. Beispiele aus der Praxis sind hier sehr hilfreich.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Mode und Trends in deinem persönlichen Auftreten. Kleide dich stilvoll und passend zur Marke, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiterin / Store Manager (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die LIBERTY WOMAN-Family und ihre Werte. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Berufserfahrung umgesetzt hast.
Hebe deine Führungserfahrung hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Führung von Teams. Gib konkrete Beispiele, wie du Mitarbeiter motiviert und gefördert hast.
Zeige deine Verkaufsfähigkeiten: Erkläre in deiner Bewerbung, wie du erfolgreich Verkaufsgespräche geführt hast und welche Strategien du zur Warenpräsentation eingesetzt hast. Dies zeigt deine Eignung für die Position als Store Manager.
Persönliche Note: Füge deiner Bewerbung eine persönliche Note hinzu. Beschreibe, warum du leidenschaftlich gerne im Einzelhandel arbeitest und was dich an der Position bei LIBERTY WOMAN besonders reizt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Liberty Damenmoden GmbH vorbereitest
✨Sei ein Teamplayer
Da die Position eine starke Teamleitung erfordert, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du andere motiviert hast.
✨Präsentiere dein Verkaufstalent
Bereite dich darauf vor, deine Verkaufsfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du durch kreative Verkaufsstrategien oder Warenpräsentationen den Umsatz gesteigert hast. Zeige deine Leidenschaft für den Verkauf!
✨Zeige deine Führungskompetenz
Da Führungserfahrung gefordert ist, solltest du Beispiele für deinen kooperativen Führungsstil parat haben. Erkläre, wie du dein Team unterstützt und förderst, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die LIBERTY WOMAN-Family und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Marke verstehst und wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
