Stellenangebot Lead (gn) User Experience Flexibility

Stellenangebot Lead (gn) User Experience Flexibility

Hamburg Vollzeit 64350 - 78650 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
LichtBlick SE Intranet

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die User Experience für innovative Flexibility- und Connected-Products.
  • Unternehmen: LichtBlick, Deutschlands größter reiner Ökostromanbieter mit einem inklusiven Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Loft-Büro, und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Transparenter Bewerbungsprozess und tolle Teamkultur.
  • Warum dieser Job: Sei Teil einer nachhaltigen Zukunft und arbeite an spannenden, zukunftsweisenden Projekten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im UX Design oder verwandten Bereichen und Erfahrung in der Produktentwicklung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 64350 - 78650 € pro Jahr.

Über Uns

Seit 1998 macht LichtBlick sich für erneuerbare Energien stark. Heute sind wir mit 2 Millionen LichtBlickenden Deutschlands größter reiner Ökostromanbieter. Gemeinsam sparen wir eine Mio. Tonnen CO₂ im Jahr ein. Aber wir wollen noch viel mehr: eine zukunftsweisende, faire Zukunft für alle. Die gestalten wir mit den unterschiedlichsten Talenten in einem inklusiven Arbeitsumfeld. Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt arbeiten wir aktiv an unserer Haltung, unseren Strukturen und unserem Miteinander. Dabei verfolgen wir nachhaltig das Ziel, Diskriminierung ab- und Chancengleichheit für alle Bewerber*innen und Mitarbeiter*innen aufzubauen. Du bist also herzlich willkommen, unser Team bunter und die Zukunft grüner zu machen.

LichtBlick sucht dich. Ab sofort. In Teil- oder Vollzeit und unbefristet. Für gute Energie im Bereich B2C.

Dein Job:

  • Du verantwortest die Experience von Flexibility- und Connected-Products entlang der gesamten Wertschöpfungskette, von Hardware über Backend-Services (DTS) bis hin zum Customer-Facing-Touchpoint.
  • Die Konzeption komplexer Flexibility- und Connected-Products mit hoher Hardware-Software-Integration liegt in deiner Verantwortung.
  • End-to-End owning der Experience über die gesamte Flex-Wertschöpfungskette, von Hardware über Backend/DTS bis zum User-Touchpoint, zeichnet dich aus.
  • Du treibst die konzeptionelle Tiefe und Discovery für integrierte Produkte voran und entwickelst System-, Interaktions- und Servicekonzepte.
  • Bereits bei Business Cases, der Roadmap-Definition und in der Product Discovery sorgst du dafür, dass die Experience fest verankert ist.
  • Du identifizierst Experience-Lücken an den Schnittstellen zwischen Hardware, Software und Services und treibst eine konsistente End-to-End-Experience voran.
  • Die Design-Capability für Value-Added- und Connected-Products baust du auf und übernimmst die fachliche Führung, sobald das Team wächst.
  • Als Senior-Sparringspartner*in unterstützt du Flex-PO, Flex-Tech und Leadership bei produkt- und integrationskritischen Entscheidungen.
  • Markttrends und neue Technologien im Connected-Products-Umfeld beobachtest du kontinuierlich und leitest daraus relevante Impulse ab.

Deine Skills:

  • Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich UX Design, Interaction Design, Human-Computer Interaction (HCI), Produktdesign oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
  • Fundierte Berufserfahrung im Design physisch-digitaler beziehungsweise integrierter Produkte im Connected-, Embedded- oder IoT-Umfeld zeichnet dich aus.
  • Nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung von System-, Interaktions- und Servicekonzepten über reine UI-Gestaltung hinaus bringst du mit.
  • Stark in Discovery, Konzeption und dem End-to-End-Denken entlang komplexer Wertschöpfungsketten, dann passt du hervorragend zu uns.
  • Durch deine Kommunikations- und Überzeugungsstärke gelingt es dir, Tech-Teams und Leadership zu begeistern und fachlich zu führen, auch ohne disziplinarische Autorität.
  • Erfahrung mit Design Systems sowie in der cross-funktionalen Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen bringst du mit.
  • Du verstehst es, die Experience-Qualität ganzheitlich sicherzustellen und verbindest dabei Craft Excellence mit einer starken Integrationsperspektive, ohne direkte kommerzielle Produkt-Outcome-Verantwortung zu übernehmen.
  • Du bist kommunikationsstark, flexibel, organisiert und hast ein Herz für Nachhaltigkeit, dann freuen wir uns genau auf dich!
  • Fließend Englisch und Deutsch in Wort und Schrift? Yes, please!

Benefits:

  • Flexible Arbeitsgestaltung (u.a. Flex time, Überstundenausgleich, mobiles Arbeiten deutschlandweit).
  • Modernste Arbeitsausstattung ist bei uns selbstverständlich.
  • Ein modernes Loft-Büro direkt am Hamburger Hauptbahnhof.
  • Eine faire, transparente Gehalts- und Karriereentwicklung.
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. LichtBlick Learning, Leadership Lab).
  • Mobilitätszuschlag (Bike-Leasing oder Deutschlandticket).
  • Bezuschussung betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung.
  • Kita-Zuschuss pro Monat pro Kind.
  • Anteilige Kostenübernahme für deinen LichtBlick-Ökostrom-Tarif.
  • Die Option auf ein dreimonatiges Sabbatical.
  • Kostenfreie Nutzung des internen Fitnessstudios und Bezuschussung der Bäderlandkarte.
  • St.Pauli Loge im Millerntor: Workshops, Spielbesuche und mehr.
  • Benefits Pass von Pluxee und Corporate Benefits.

Unser Bewerbungsprozess & dein Kontakt:

Unser Bewerbungsprozess ist für dich transparent und offen gestaltet. Wir prüfen deine eingegangen Bewerbungsunterlagen sorgfältig und geben dir schnellstmöglich Feedback. Im ersten lockeren Austausch lernst du deine Ansprechpartner*innen (Recruitment und Fachbereich) remote kennen. Wir zeigen dir unsere gelebte Unternehmenskultur auf, was LichtBlick ausmacht und welches Mindset wir leben. Gerne beantworten wir deine Fragen gemeinsam. Dein Zweitgespräch findet persönlich und somit gerne in unserem Office statt. Hier kannst du unsere Arbeitsumgebung kennenlernen und dich mit zukünftigen Kolleg*innen austauschen, denn für uns ist auch entscheidend, ob es persönlich “klickt”. Alle sind sich einig? Dann freuen wir uns darauf, mit dir eine nachhaltige und bewusste Zukunft zu gestalten.

Kontakt: LichtBlick SE Sara Schomacker Klostertor 1, 20097 Hamburg

Stellenangebot Lead (gn) User Experience Flexibility Arbeitgeber: LichtBlick SE Intranet

LichtBlick ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für eine nachhaltige und faire Zukunft einsetzt. Mit einem inklusiven Arbeitsumfeld, flexiblen Arbeitszeiten und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter*innen. Zudem bietet LichtBlick moderne Arbeitsbedingungen in einem inspirierenden Loft-Büro in Hamburg, was die Arbeit nicht nur sinnvoll, sondern auch angenehm macht.

LichtBlick SE Intranet

Kontaktdaten:

LichtBlick SE Intranet Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Stellenangebot Lead (gn) User Experience Flexibility erhalten könntest

Tauch ein in die Design-Community!

In der Design-UX-UI-Welt sind Netzwerke alles! Besuche lokale Design-Meetups und Konferenzen, um Gleichgesinnte zu treffen und dich mit Profis zu vernetzen. So kannst du dir ein gutes Standing in der Community aufbauen und vielleicht sogar dein nächstes Gespräch bei LichtBlick SE Intranet anbahnen.

Such dir einen Mentor!

Geh aktiv auf erfahrene Designer zu, die dir wertvolle Einblicke geben können. Ein Mentor kann dir nicht nur beim Job suchen helfen, sondern auch bei deinem Portfolio. Achte darauf, deine besten Arbeiten für mögliche Gespräche bei LichtBlick SE Intranet bereit zu haben!

Schau dir Freelance-Plattformen an!

Viele Designfirmen arbeiten mit Freelancern zusammen, um neue Talente zu entdecken. Plattformen wie Behance oder Dribbble sind ideal, um deine Designs zu zeigen. Dein Portfolio ist der Schlüssel zu einem möglichen Vollzeitjob bei LichtBlick SE Intranet!

Bewerb dich direkt über unsere Website!

Wir lieben es, wenn talentierte Designer wie du den direkten Weg zu uns wählen. Schicke deine Bewerbung für die Vollzeitstelle bei LichtBlick SE Intranet einfach über unsere Website und hebe dich durch ein kreatives Anschreiben ab, das deine Leidenschaft für UX/UI-Design zeigt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellenangebot Lead (gn) User Experience Flexibility mit Bravour zu bestehen

UX Design
Interaction Design
Human-Computer Interaction (HCI)
Produktdesign
Design physisch-digitaler Produkte
Entwicklung von Systemkonzepten
Interaktionskonzepte

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns Dein Portfolio!:Für eine Vollzeitstelle im UX/UI Design ist dein Portfolio das A und O. Vergiss nicht, deine besten Arbeiten zu zeigen und den Prozess hinter jedem Design zu erklären. Wir möchten sehen, wie du Probleme angehst und kreativ löst – mach das sichtbar!

Gestalte deinen Lebenslauf kreativ!:Dein Lebenslauf sollte genauso ansprechend sein wie deine Designs. Nutze ein kreatives Layout, um deine Fähigkeiten in den Bereichen UX und UI hervorzuheben. Vergiss nicht, relevante Tools und Technologien anzugeben, mit denen du bereits gearbeitet hast – das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst!

Sei authentisch in deinem Anschreiben:Dein Anschreiben sollte mehr sein als nur ein 'Ich möchte diese Stelle'. Erzähl uns, warum du dich für LichtBlick SE Intranet interessierst und was dich an der UX/UI Arbeit begeistert. Zeig uns deine Motivation und wie du zur Vision des Unternehmens beitragen möchtest – wir lieben es, die Leidenschaft hinter den Bewerbungen zu spüren!

Dokumentiere deinen Lernprozess:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es hilfreich, wenn du zeigst, dass du kontinuierlich lernst. Wenn du an Projekten oder Kursen gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten im UX/UI Design verbessern, nenn diese im Lebenslauf oder Anschreiben. Das zeigt uns, dass du die nötige Initiative und den Enthusiasmus mitbringst, um dich weiterzuentwickeln.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LichtBlick SE Intranet vorbereitet

Dein Portfolio spricht für dich

Stelle sicher, dass dein Portfolio nicht nur deine besten Arbeiten zeigt, sondern auch den Designprozess dahinter erklärt. Bei LichtBlick SE Intranet für die Rolle als Stellenangebot Lead (gn) User Experience Flexibility wird besonders darauf geachtet, wie du deine Designs begründest und welche UX/UI-Methoden du angewendet hast. Mach also eine Story daraus, die wirklich fesselt!

Bereite dich auf Technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu Tools wie Sketch, Figma oder Adobe XD während des Interviews. Bei LichtBlick SE Intranet könnte es auch sein, dass du live Design-Änderungen vorschlagen musst oder einen kleinen Analysetest zu einer bestehenden Benutzeroberfläche machst. Übe den Umgang mit diesen Tools, damit du schnell und sicher arbeiten kannst!

Lerne die Sprache der User

Da UX/UI-Design stark auf Nutzerführung und -erfahrung basiert, solltest du dich mit den Prinzipien des nutzerzentrierten Designs vertraut machen. Diskutiere in deinem Interview, wie du Benutzerforschung durchgeführt hast und welche Erkenntnisse du gewonnen hast. Dadurch zeigst du, dass du nicht nur kreativ, sondern auch analytisch denken kannst.

Zeige deine Leidenschaft für Design

In einem Vollzeitjob wie bei LichtBlick SE Intranet als Stellenangebot Lead (gn) User Experience Flexibility wird nach jemandem gesucht, der nicht nur skillmäßig passt, sondern auch die Leidenschaft für Design lebt. Sprich über Projekte, die dich inspiriert haben, und wie du Trends innerhalb der Design-Community verfolgst. Deine Begeisterung könnte der entscheidende Faktor sein!